Автор работы: Пользователь скрыл имя, 31 Марта 2013 в 22:20, контрольная работа
Цель работы: изучение особенностей возникновения и формирования профсоюзного движения за рубежом.
Работа состоит из введения, двух глав, заключения и списка использованной литературы.
Введение
Предпосылки формирования профсоюзного движения за рубежом.
Возникновение, развитие, особенности формирования профсоюзного движения в странах зарубежья.
Зарождение и развитие профсоюзного движения в Англии
Возникновение и развитие профсоюзов в Германии
Профсоюзы Франции: возникновение и особенности развития (XIX - начало XX веков)
Профсоюзное движение в Новой Зеландии.
Заключение
Список используемой литературы
АКАДЕМИЯ ТРУДА И СОЦИАЛЬНЫХ ОТНОШЕНИЙ
Социально-экономический факультет
РЕФЕРАТ ПО ОСНОВАМ ПРОФСОЮЗНОГО ДВИЖЕНИЯ
Появление и формирование
первых профессиональных союзов
за рубежом.
Выполнил студент
Кудрявцев В.А.
Проверил преподаватель:
Оглавление
Введение
Прежде чем рассматривать
историю возникновения и
Такие союзы стали появляться в странах Западной Европы и США в конце XVIII века как общества взаимопомощи и были легализованы в XIX веке. Изначально призваны защищать интересы работников в области условий труда, заработной платы, быта, культуры и т. д.
Дав определение профсоюзного
движения, можно и необходимо перейти
к понятию и оценке современных
проблем зарубежного
Исторический опыт профессионального движения обогащает знания о целях и задачах профсоюзов, основных направлениях и методах их деятельности, помогает занять правильную позицию во взаимоотношениях с работодателями и государством.
В последние годы численность профсоюзов и их значимость в экономике многих странах мира резко сократилась. Одной из причин уменьшения рядов членов профсоюзов и их влияния может быть утрата связей с рядовыми работниками, прежде всего с молодежью. Другой причиной, вызвавшим ослабление интереса к профсоюзам, является снижение их реагирования на запросы трудящихся в связи с тем, что по экономическим причинам произошло слияние профсоюзных организаций, объединяющих работников с разными интересами и потребностями.
Поскольку профсоюзное движение возникло в России достаточно позже, чем в западных странах, объяснить современные проблемы можно лишь изучив историю возникновения данного движения за рубежом.
Все вышесказанное обосновывает актуальность данной темы.
Цель работы: изучение особенностей возникновения и формирования профсоюзного движения за рубежом.
Работа состоит из введения, двух глав, заключения и списка использованной литературы.
Общий объем работы 19 страниц.
Глава I
Предпосылки формирования профсоюзного движения
Многие характерные черты и направления профсоюзного движения сформировались еще в XVIIIвеке. Возникновение профсоюзов было закономерным ответом наемных работников на действия собственников средств производства. В середине XVIII века начинается промышленный переворот в странах Западной Европы. Одно за другим появляются открытия и изобретения, совершившие революцию в технике, то есть в способах обработки сырья. Основные этапы данной революции: механическая прядильная машина, механический ткацкий станок, применение двигательной силы пара.
Большой скачок в развитии механизации ручного труда, прежде всего появление машинного производства, потребовал изменения в области общественных отношений. С появлением машин в производстве резко изменилось соотношение труда и капитала. Важнейшим фактором общественной жизни сделался промышленный капитал. Наряду с его ростом, росла нищета наёмных работников, которые, лишаясь какой бы то ни было собственности, были вынуждены продавать владельцам орудий производства свою рабочую силу.
Одним из проявлений в общественной жизни стал закон борьбы за существование наемных рабочих, а конкретнее - возникновение и развитие профсоюзного движения среди рабочего класса.
Можно выделить несколько причин возникновения профсоюзного движения:
Таким образом появление профсоюзов носило объективный, закономерный характер. Причина их появления лежит в необходимости объединения рабочих в условиях существования частой собственности на средства производства и оснований на ней системе наёмного труда. Созданием профсоюзов рабочие стремились уничтожить конкуренцию на рынке труда, защитить себя от «тирании и бездушного отношения буржуазии».
Профессиональные союзы долгое время существовали в качестве незаконных объединений. Возникая из потребностей экономической борьбы, профсоюзы играли большую роль в улучшении материального положения самих рабочих. Их легализация стала возможна только по мере развития обществ. Законодательное признание профсоюзов сыграло важную роль в их развитии.
Изначальная и важнейшая задача, ради которой и создавались профсоюзы - это защита интересов рабочих от посягательств капитала.
Её основное содержание - борьба за более высокую заработную плату и за улучшений условий труда. При этом данная борьба воспринималась рабочими как ответная мера, вызванная противоположными акциями предпринимателей.
Нельзя недооценить и морально-нравственное значение деятельности профсоюзов: организованный протест рабочих говорил о сохранении ими человеческого достоинства. Отказ от экономической борьбы неизбежно привёл бы к деградации рабочих, превращению их в безликую массу. Именно профсоюзы способствовали формированию гражданского общества, развитию правовой культуры.
К причинам, которые тормозили
развитие профсоюзов, относят: изолированность
и разбросанность наемных рабочих
в некоторых отраслях промышленности;
их социально-экономическую и
Говоря об истории развитии профсоюзного движения в целом, необходимо проследить эти этапы на примере возникновения и развития профсоюзного движения в развитых странах Западной Европы и Северной Америки.
Глава II
Возникновение, развитие, особенности формирования профсоюзного движения в странах зарубежья.
Первые профсоюзы появились
в 70 - 80 гг. XVIII в. в Англии, ранее других
вставшей на путь капитализации производства.
Они объединяли в основном высококвалифицированных
рабочих одной профессии. Со временем
эти организации стали
В период первоначального накопления промышленный капитализм доводит до максимума эксплуатацию рабочей силы, усиленно применяя женский и детский труд, удлиняя рабочий день и уменьшая реальную заработную плату. Этому способствовало невмешательство государства в регламентацию условий труда. Эти и многие другие условия труда создали необходимость появления первых объединений наёмных работников, которые носили очень примитивный характер, строясь по цеховому принципу. Представляя собой бесформенные организации, данные клубы объединяли в своих рядах только квалифицированных рабочих, которые стремились защитить свои узкопрофессиональные социально-экономические интересы. Они объединяли в себе функции общества взаимопомощи, страховой кассы, клуба для отдыха и политической партии. Однако главным в их деятельности была борьба за улучшение условий труда. Так, рабочие - шляпочники, организовавшиеся в 1667 году, имела в 1771 году свою федерацию, а в 1775 году добились повышения зарплаты и введения в жизнь правила о найме на работу исключительно членов своей организацию. В дальнейшем они стали выдвигать требования о «правах внутреннего распорядка» на предприятиях своей отрасли.
С момента возникновения профсоюзов они ощущали жесткое воздействие со стороны работодателей и государства. Уже в 1799 и 1800 гг. английский парламент принял законы о рабочих коалициях, в соответствии с которыми профсоюзы и стачки категорически запрещались. За нарушение этих законов профлидерам грозило тюремное заключение, денежные средства подлежали конфискации.
Несмотря на антипрофсоюзное законодательство, союзы продолжали развиваться, перейдя на нелегальное состояние. Одновременно с существованием своих тайных объединений, рабочие начали борьбу за право на коалиции. Они нашли поддержку в рядах сторонников партию радикалов - т.е. партию коренных реформ, решила вступить в союз с рабочими. Представители радикальной партии считали, что если у рабочих будет легальное право на создание союзов, то экономическая борьба рабочих с хозяевами станет более организованной и менее разрушительной.
Только через 25 лет борьбы, в 1824 году, в Англии добились отмены антирабочих законов. Однако профсоюзы не имели права юридического лица, то есть права иска в суде, и, следовательно, не могли защищать себя от покушения на их фонды и имущество.
Однако уже в 1825 году промышленники добились урезки данного закона актом Пиля. В 1871 году парламент признал Закон о профсоюзах.
Но всё же постоянное стремление
парламента ограничить права профсоюзов
привело к политизации
Закон 1875 года отменил уголовные репрессии против общих действий рабочих, борющихся за свои профессиональные интересы, чем были узаконены коллективные сделки.
Если в Англии профсоюзы,
как правило, выдвигали чисто
экономические требования и подчеркнуто
дистанцировались от радикальных (революционных)
политических партий, то в Германии
профсоюзное движение конца 19 –
начала 20 вв. оказалось более
В отличие от Англии Германия
представляла к началу XVIII века отсталую
в экономическом отношении
Первый значительный толчок
развитию промышленности в Германии
дала континентальная система
Становление профсоюзного законодательства в Германии происходило в непростых политических условиях. В октябре 1878 был издан «закон против социалистов». На основании данного закона были разогнаны практически все профсоюзы. Политика угнетения профсоюзов продолжалась довольно долго: 11 апреля 1886 года был принят специальный циркуляр, объявляющий забастовки уголовным преступлением; законом 1899 года правительство постоянно стремились урезать права рабочих на создание своих организаций; судебная практика приравнивала агитацию за вступление в профсоюз к вымогательству.
Информация о работе Появление и формирование первых профессиональных союзов за рубежом