Организация работы по охране труда

ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО

ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНОГО  ТРАНСПОРТА

Московский  государственный университет

путей сообщения (МИИТ)

Институт транспортной техники и системы управления (ИТТСУ)

Кафедра «Менеджмент»

 

Практическая работа №2

по дисциплине

ОСНОВЫ БЕЗОПАСНОСТИ ТРУДА

 

 

«Организация работы по охране труда»

 

 

 

 

                                                      Выполнила: студентка гр. ТУП-411

 

 

 

 

МОСКВА 2013

Тема: Организация работы по охране труда

Цель  работы

Изучение законодательных  и нормативных правовых документов по управлению охраной труда, обязанностей и ответственности должностных лиц за состояние охраны труда, изучение прав и обязанностей службы охраны труда.

Основные  задачи службы охраны труда

Основными задачами службы охраны труда являются:

1. Организация и координация работы по охране труда на предприятии. 

2. Контроль за соблюдением  законодательных и иных нормативных  правовых актов по охране труда  работниками предприятия. 

3. Совершенствование  профилактической работы по предупреждению производственного травматизма, профессиональных и производственно-обусловленных заболеваний и улучшению условий труда.

4. Консультирование работодателя  и работников по вопросам охраны труда. 

 

Ответы  на контрольные вопросы:

1. Кто несет  ответственность за охрану труда  в целом по системе, по области, в районе? Ответственность за охрану труда в целом по системе несет работодатель, то есть руководитель организации или индивидуальный предприниматель, а также и по району, что же касается области, то там этим занимается один из первых заместителей руководителя.

2. Кто несет  ответственность за охрану труда  в хозяйстве, на предприятии,  в отрасли, на участке? 
Руководители производственных участков несут ответственность за состояние охраны труда на своих участках, а ответственность за состояние труда на предприятии, в отрасли несет непосредственно сам руководитель предприятия.

3. На кого  возложен ведомственный контроль  за охраной труда в хозяйстве?

Ведомственный контроль за охраной труда проводят министерства и ведомства. Они контролируют внутриведомственное соблюдение законодательства о труде.

4. Когда вводится  должность главного специалиста  по охране труда?

Если численность работников организации превышает 50 человек, работодатель обязан создать службу по охране труда  или ввести должность главного специалиста по охране труда.

5. Кто утверждает  планы мероприятий и инструкции  по охране труда?

Планы мероприятий и  инструкции по охране труда осуществляет непосредственно руководитель организации. 
7.  Кто обеспечивает расследование несчастных случаев и кто его организует?

Работодатель обязан обеспечить своевременное расследование  несчастного случая на производстве и его учет.

8. Кто контролирует  проведение инструктажей, выдает  наряды-допуски?

Наряд-допуск выдается непосредственному  руководителю работ (прорабу, мастеру, менеджеру и т. п.) лицом, уполномоченным приказом руководителя организации. Перед началом работ руководитель работ обязан ознакомить работников с мероприятиями по безопасности производства и оформить инструктаж с записью в наряде-допуске. 
При выполнении работ в охранных зонах сооружений (коммуникаций) наряд-допуск может быть выдан только при наличии письменного разрешения организации — владельца этого сооружения (коммуникации). Наряд-допуск выдается на срок, необходимый для выполнения заданного объема работ. В случае возникновения в процессе производства работ опасных или вредных производственных факторов, не предусмотренных нарядом-допуском, работы следует прекратить, наряд-допуск аннулировать. Возобновление работы осуществляется после выдачи нового наряда-допуска.

Лицо, выдавшее наряд-допуск, обязано контролировать выполнение предусмотренных мероприятий по обеспечению безопасности производства работ.

9. Кто организует  обучение?

Обучение по охране труда  работников проводится в рабочее время и должно предшествовать проверке знаний требований охраны труда. Количество часов обучения определяется программами обучения для каждой категории работников. Обучение персонала по охране труда проводится в период определённый приказом по предприятию.

К проведению занятий  привлекаются руководители и наиболее подготовленные специалисты подразделений. 
Обучение руководителей подразделений, входящих в состав постоянно действующей комиссии по проверке знаний требований охраны труда в организации, организует руководитель группы охраны труда (по предварительному согласованию с генеральным директором.

10. Кто проводит  инструктажи на рабочем месте?

Первичный инструктаж на рабочем месте, повторный, внеплановый  и целевой инструктажи проводит непосредственный руководитель (производитель) работ (мастер, прораб и т. д.), прошедший в установленном порядке обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда. 
Инструктаж по охране труда завершается устной проверкой приобретенных работником знаний и навыков безопасных приемов работы лицом, проводившим инструктаж.

Проведение всех видов  инструктажей регистрируется в соответствующих  журналах проведения инструктажей с  указанием подписи инструктируемого и подписи инструктирующего, а  также даты проведения инструктажа. 
15. Кто несет ответственность за проведение аттестации рабочих мест по условиям труда?

Ответственность за проведение аттестации рабочих мест по условиям труда несет руководитель организации. 
Подготовка к аттестации рабочих мест по условиям труда заключается в составлении перечня всех рабочих мест и выявлении опасных и вредных факторов производственной среды, подлежащих инструментальной оценке с целью определения фактических значений их параметров. Для организации и проведения аттестации издается приказ, в соответствии с которым создаются аттестационная комиссия организации и, при необходимости, комиссии в структурных подразделениях, назначаются председатель аттестационной комиссии, члены комиссии и ответственный за составление, ведение и хранение документации по аттестации рабочих мест по условиям труда, а также определяются сроки и график проведения работ по аттестации.

 

Схема управления охраной труда на предприятии

 

 

Основные  обязанности и функции администрации  по обеспечению охраны труда

 

Задачи и обязанности администрации	Действия  работодателя (администрации)	Нормативная база	Исполнитель
1. Организационные  мероприятия
1.1. Предварительный при поступлении  на работу медосмотр	Определение перечней профессий  и работ, при выполнении которых  необходим медосмотр. Направление работников на медосмотр, в т.ч. лиц моложе 21 года. Получение заключения мед. учреждения. Хранение заключения в личном деле.	Приказ МЗ РФ от 14.03.96 №90   ТК	ОК РН ООТ ОК   ОК
1.2 Заключение трудового договора	Определение перечня тяжелых работ с вредными или опасными условиями труда, на которых запрещается применения труда женщин детородного возраста и лиц до 21 года. Ознакомление работника с условиями и охраной труда на рабочем месте, возможным риском повреждения здоровья, с льготами и компенсациями по условиям труда.	ТК	ОК РН
1.3. Допуск к работе без повышенной  опасности	Направление на вводный  инструктаж по охране труда. Проведение вводного инструктажа. Определение перечня  профессий и должностей работников, освобождаемых от первичного инструктажа на рабочем месте. Проведение первичного инструктажа на рабочем месте.	ГОСТ 12.0.004-90	ОК ООТ   РП,ООТ ПК,РН
1.4. Допуск работника к работам  с повышенной опасностью	Определение перечня  работ, к которым предъявляются  дополнительные (повышенные) требования безопасности труда. Проведение первичного инструктажа на рабочем места. Создание комиссии по проверке знаний. Обучение и проверка знаний.	ГОСТ 12.0.004-90	РП ООТ ИК   РН Р,ООТ,К
1.5. Допуск руководителей и специалистов  к работе	Разработка и утверждение должностных обязанностей по охране труда. Вводный инструктаж по охране труда. Ознакомление с состоянием условий труда на объекте, средств  защиты, травматизмом, нормативными актами и должностными обязанностями по охране труда. Проверка знаний правил и норм по безопасности труда.	ОСТ-01-2001   ГОСТ 12.0.004-90	Р,ООТ,ПК Р,ООТ Р,РП К
1.6. Обеспечение инструкциями по  охране труда	Составление Перечня  видом работ или профессий, на которые должны быть разработаны  инструкции. Утверждение перечня  и издание приказа в разработке инструкций. Разработка инструкций. Согласование и утверждение  инструкций. Регистрация и выдача инструкций руководителям подразделений. Доведение инструкции до работника (выдача на руки с регистрацией в карточке учета инструктажа, вывешивание на рабочем месте или хранение в доступном месте).	Штатное расписание предприятия   Положение о порядке  разработки и утверждения правил и инструкция по охране труда.   Типовые инструкции	РН,ООТ,Р РН ООТ,ПК,Р   ООТ   РН
1.7. Обеспечение средствами защиты	Разработка и утверждение  перечня работ и профессий, по которым должны выдаваться средства индивидуальной защиты. Выдача работникам средств  индивидуальной защиты и оформление личной карточки учета. Осуществление контроля за правильностью применения работником средств индивидуальной защиты.	Типовые норма бесплатной выдачи спецодежды, спецобуви и др. средств индивидуальной защиты. Правила обеспечения  работников спецодеждой, спецобувью и  др. средствами индивидуальной защиты.	РП ООТ ПК   РП,ОС ООТ   РП,ООТ
1.8. Периодические медицинские осмотры	Определение контингента, подлежащего периодическим осмотрам. Направление на медосмотры в установленные сроки. Получение от медучреждения  акта о медосмотре. Принятие решения по заключительному акту.	Приказ МЗ РФ от 14.03.96 №90	РП,ОК,ООТ РП,ОК   ОК РП,ОК
1.9. Периодические и др. виды инструктажей  на рабочем месте	Проведение в установленные  сроки повторного (1 раз в 6 мес., на работах с повышенной опасностью – 1 раз в 3 мес.) и др. видов инструктажей по безопасности труда. Осуществление контроля правильности и своевременности  проведения инструктажей.	ГОСТ 12.0.004 - 90	РН       ООТ
1.10. Периодическая проверка знаний  правил и норм охраны труда	Определение перечня  профессий и должностей работником и специалистов, подлежащих периодической проверке знаний. Организация работы экзаменационной  комиссии по проверке знаний правил и  норм ОТ.	Положение о порядке  проверки знаний правил, норм и инструкций у руководящих работников и специалистов №11	РН ООТ   Р ОК
1.11. Расследование несчастных случаев  на производстве и со студентами	Организация первой помощи пострадавшему и доставка его  в медучреждение (при необходимости). Сохранение обстановки несчастного  случая. Сообщение о несчастном случае в установленные адреса (в зависимости от характера несчастного случая). Образование комиссии по расследованию несчастного случая. Расследования и составление  актов Н-1. Разработка мероприятий  по предупреждению несчастных случаев. Издание приказа по результатам  расследования. Контроль выполнения мероприятий по предупреждению несчастных случаев.	ТК	РП   РП Р   Р К РН.К   Р   ООТ
1.12. Возмещение работнику вреда, причиненного  ему трудовыми условиями	Рассмотрение заявления  от пострадавшего. Принятие решения  и издание приказа о возмещении вреда. Выплата возмещения вреда.	ФЗ-125 от 24.07.98	Р Б
1.13. Льготы и комиссии по условиям  труда	Образование комиссии по льготам. Определение перечня  процессий и работ, на выполнение которых по действующему законодательству предоставляются льготы и компенсации, а также видов льгот и компенсаций. Предоставление работникам соответствующих льгот и компенсаций  по условиям труда.	Результаты аттестации рабочих мест по условиям труда   Коллективный договор	Р, ООТ     К
1.14. Страхование работников	Осуществление обязательного страхования работников от несчастных случаев на производства и проф. заболеваний	ФЗ-125 от 24.07.98	Р,Б
1.15.  Распорядительные документа: а) Общие положения б) эксплуатация электрохозяйства в) Эксплуатация сосудов, работающих под  давлением г) Эксплуатация ГНМ-грузоподъемных механизмов д) Другие объекты повышенной опасности е) Общее положение по объектам повышенной опасности	Утверждение схемы управления охраной труда. Издание приказа о  распределении функциональных обязанностей по охране труда среди руководящего состава. Утверждение приказа  о назначении ответственного за электрохозяйство в период длительного отсутствия гл.энергетика (отпуск, командировка, болезнь  и т.д.) Издание приказа о  назначении лица, ответственного за справное и безопасное действие сосудов под давлением, а также лица, ответственного за техническое состояние и эксплуатацию сосудов. Издание приказа о  назначении лица по надзору за безопасной эксплуатаций ГПМ, съемных грузооткатных  приспособлений и торы; лица, ответственного за содержание ГПМ в исправном состоянии; лица, ответственного за безопасное проведение работ кранами. Издание приказов о назначении лиц, ответственных за безопасную эксплуатацию объектов и производство работ повышенной опасности.   Разработка положений (инструкций) об ответственных лицах на справное состояние и безопасную эксплуатацию объектов.	ОСТ-01-2001, ГОСТ 12.0.006-2002   Правила эксплуатации электроустановок потребителей   Правила устройства безопасной эксплуатации сосудов, работающих под  давлением   Правила устройства безопасной эксплуатации грузоподъемных кранов   Соответствующие правила  безопасной эксплуатации и правила  охраны труда	Р,ООТ Р,ООТ   Р,ООТ   Р,ООТ     Р,ООТ     Р,ООТ   Р,ООТ     Р,ООТ
2. Организационно-технические  мероприятия
2.1. Обеспечение безопасных условий труда на рабочих местах	Ввод в эксплуатацию кабинетов, лабораторий, спортзалов и  др. помещений академии. Оформление акта вида. Образование комитета по проведению аттестации рабочих мест по условиям труда. Прохождение аттестации рабочих мест. Оформление паспорта санитарно-технического состояния  помещений. Разработка и осуществление  мероприятий по улучшению и оздоровлению условий труда, приведению рабочих  мест в соответствие с требованиями норма и правил охраны труда. Определение должностных  лиц, ответственных за организацию и проведение сертификации постоянных рабочих мест. Проведение сертификации рабочих мест.	Положение о порядке  проведения аттестации рабочих мест по условиям труда (14э03.97, №12) Постановление Министерства труда от 03.11.95 №64	РН,К   Р, К     РП     РП       ООТ
2.2.  Средства коллективной защиты	Оснащение производственных помещений оборудования и рабочих  мест средствами коллективной защиты (нормализации воздушной среды; освещения  рабочих мест; защиты от поражения  электрическим током; от воздействия механических и химических факторов; от повышенного уровня шума и вибрации; от электромагнитных излучений).	Ст. 9 Основ законодательства РФ об охране труда   Сан П и Н: ГОСТы  ССБТ; Приказа по охране труда; СН и  П	Р,РП,ООТ
2.3. Санитарно-бытовое обслуживание работников	Определение потребности  в санитарно-бытовых помещениях и устройствах. Обеспечение работающих такими помещениями и устройствами и содержание их в надлежащем техническом  и санитарном состоянии.	СН и П 2.09.04 - 87	РП ООТ

 

Условные обозначения:

Р – руководитель предприятия;

РП – руководитель подразделения;

ООТ  - отдел охраны труда;

ОК – отдел кадров;

ОС – отдел снабжения;

ПК – профсоюзный  комитет;

Б – бухгалтерия;

К – комиссия (по проверке знаний, по охране труда, аттестационная, постоянно действующая техническая, по расследованию несчастных случаев, по охране труда при профкоме, по льготам).

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ООО «СЗ Моторс»

ПРИКАЗ

№ 001 от 17 сентября 2013 г.

«О  назначении ответственных лиц состояние и организацию работы по охране труда»

В соответствии со статьей 217 Трудового кодекса Российской Федерации в целях обеспечения  соблюдения требований охраны труда, осуществления  контроля за их выполнением в ООО «СЗ Моторс» приказываю:

1. Назначить Петрова  Петра Петровича, главного специалиста отдела кадров, ответственным за охрану труда в ООО «СЗ Моторс».

2. Возложить на Петрова Петра Петровича, главного специалиста отдела кадров, следующие обязанности:

- осуществление контроля  над соблюдением в ООО «СЗ Моторс» законодательных и иных нормативных правовых актов по охране труда, за предоставлением работникам установленных льгот и компенсаций по условиям труда.

- изучение условий  труда на рабочих местах, подготовка  и внесение предложения о разработке  и внедрении средств защиты  от воздействия опасных и вредных производственных факторов.

- участие в проведении  проверок, обследований технического  состояния зданий, сооружений, оборудования, машин и механизмов, эффективности  работы вентиляционных систем, состояния  санитарно-технических устройств, санитарно-бытовых помещений, средств коллективной и индивидуальной защиты работников, в определении их соответствия требованиям нормативных правовых актов по охране труда и при выявлении нарушений, которые создают угрозу жизни и здоровью работников или могут привести к аварии, принятие мер по прекращению эксплуатации машин, оборудования и производства работ на рабочих местах.

- проведение совместно  со структурными подразделениями ООО «СЗ Моторс» работ по аттестации и сертификации рабочих мест и производственного оборудования на соответствие требованиям охраны труда.

- участие в разработке  мероприятий по предупреждению  профессиональных заболеваний и  несчастных случаев на производстве, по улучшению условий труда  и доведению их до требований  нормативных правовых актов по охране труда, а также оказание организационной помощи по выполнению разработанных мероприятий.

- контроль своевременности  проведения соответствующими службами  необходимых испытаний и технических  освидетельствований состояния  оборудования, машин и механизмов, соблюдения графиков замеров параметров опасных и вредных производственных факторов, выполнения предписаний органов государственного надзора и контроля за соблюдением действующих норм, правил и инструкций по охране труда, стандартов безопасности труда в процессе производства.

- участие в рассмотрении  вопросов о возмещении работодателем  вреда, причиненного работникам  увечьем, профессиональным заболеванием  или другим повреждением здоровья, связанными с выполнением ими  трудовых обязанностей.

- оказание структурным  подразделениям ООО «СЗ Моторс» методической помощи в составлении списков профессий и должностей, в соответствии с которыми работники должны проходить обязательные медицинские осмотры, а также списков профессий и должностей, в соответствии с которыми на основании действующего законодательства работникам предоставляются компенсации и льготы за тяжелые, вредные или опасные условия труда; при разработке и пересмотре инструкций по охране труда, стандартов предприятия системы стандартов безопасности труда; по организации инструктажа, обучения и проверки знаний работников по охране труда.

- проведение вводного  инструктажа по охране труда  со всеми вновь принимаемыми  на работу, командированными, учащимися  и студентами, прибывшими на производственное  обучение или практику.

- участие в составлении раздела "Охрана труда" коллективного договора, в расследовании случаев производственного травматизма, профессиональных и производственно-обусловленных заболеваний, изучение их причин, анализ эффективности проводимых мероприятий по их предупреждению.

- осуществление контроля  над организацией хранения, выдачи, стирки химической чистки, сушки,  обеспыливания, обезжиривания и  ремонта специальной одежды, специальной  обуви и других средств индивидуальной  защиты, состоянием предохранительных  приспособлений и защитных устройств, а также правильным расходованием средств, выделенных на выполнение мероприятий по охране труда.

- составление отчетности  по охране труда по установленным  формам и в соответствующие  сроки.

3. За работу, связанную  с выполнением дополнительных обязанностей, Петрова Петра Петровича, главному специалисту отдела кадров производить доплату в размере 50% от должностного оклада.

4. Копию настоящего  приказа направить в бухгалтерию.