Правовые основы обеспечения работников средствами индивидуальной защиты

Расчет планирование звуковой сигнализации

Для планирования звуковой сигнализации необходимо знать уровень окружающего шума, чтобы определить необходимое значение звука для подачи сигнала тревоги. Согласно стандарту EN ISO 7731, звуковой оповещатель должен иметь силу звука минимум 65 дБ (А). При уровне окружающего шума 110 дБ (А) и выше, совместно со звуковыми сигнальными устройствами рекомендуется использовать световые сигнальные устройства.  

Пример расчета: если различные способы уровня звука в 82 дБ на площади 50 * 30 м.

Число необходимых оповещателей: 1 шт. на 120 дБ (А) или 10 шт. на 100 дБ (А).

1. Зона звукового покрытия оповещателя на 100 дБ (А) при достижении 82 дБ (А) составляет 200 м2.
2. Зона звукового покрытия оповещателя на 120 дБ (А) при достижении 82 дБ (А) составляет 20000 м2.

120 дБ(А) 82 дБ(А) 100дБА

Вывод: Число оповещателей определяется геометрическими размерами помещения, формой различных звуковых преград и максимально допустимым уровнем звука. При применении устройства с уровнем звука, например, в 120 дБ(А), необходимым условием является отсутствие людей рядом с ним. Если это требование не может быть соблюдено, то необходимо устанавливать большое количество оповещателей с меньшим уровнем звука.

Заключение

И так в завершении курсового проекта можно сделать следующие выводы: использование средств индивидуальной и коллективной защиты предусматривается государственными стандартами, правилами безопасности и другими нормативными правовыми актами, содержащими требования охраны труда. Обеспечение работников средствами индивидуальной защиты должно соответствовать Типовым отраслевым нормам бесплатной выдачи рабочим и служащим специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты. Эти минимальные нормы обязательны для работодателя. Коллективными договорами, отраслевыми и другими соглашениями может предусматриваться выдача средств индивидуальной защиты и сверх Типовых отраслевых норм (за счет прибыли организации), но снижать нормы нельзя. В связи с этим, нужно отметить, что не стоит экономить на средствах индивидуальной защиты и нарушать закон, потому что следствия этого нарушения могут повлечь за собой тяжелые последствия и даже смерть. 

Для уменьшения травматичности на производстве и улучшения условий труда необходимо проводить мероприятия по охране труда, совершенствовать технологические процессы в целях устранения воздействия на работников опасных и вредных производственных факторов. Так же этому способствует:

• внедрение систем автоматического контроля и сигнализации уровней опасных и вредных производственных факторов на рабочих местах;
• совершенствование технических устройств, снижение до регламентных уровней вредных веществ в воздухе рабочей зоны, неблагоприятно действующих механических колебаний (шум, вибрации, ультразвук и др.) и излучений;
• обучение правильному применению и пользованию улучшит не только производительность труда, но и сократит рост производственного травматизма, профессиональных заболеваний и несчастных случаев.

Список литературы:

1. ГОСТ Р ЕН 397/А1 – 2010 ССБТ «Средство индивидуальной защиты от падения с высоты. Каски защитные. Общие технические требования»;
2. ГОСТ Р 12.4.230.1-2007. ССБТ. «Средства индивидуальной защиты глаз. Общие технические требования»;
3. ГОСТ 12.4.252-2013. ССБТ «Средства индивидуальной защиты рук. Перчатки. Общие технические требования. Методы испытаний»  (введен в действие Приказом Росстандарта от 15.10.2013 № 1160-ст);
4. ГОСТ 12.4.127-83 ССБТ. «Обувь специальная. Номенклатура показателей качества»;
5. Малышев В. П. и др. Коллективные и индивидуальные средства защиты. Контроль защитных свойств. – 40 с.
6. Неплохов И. Г. «Расчет системы оповещения». Библиотека технического специалиста. Компания «ТИНКО» Грани безопасности, 2005 г., 34 – 37С.
7. Основы безопасности труда в техносфере: учебник для вузов по направлению "Безопасность жизнедеятельности" / В. И. Татаренко, В. Л. Ромейко, О. П. Ляпина ; ред. В. Л. Ромейко . – М. : ИНФРА-М, 2013 . – 351 с.
8. Постановлением Минтруда России от 08.12.1997 № 61 «Типовые  отраслевые нормы  бесплатной  выдачи  работникам  средств индивидуальной защиты» (ред. от 05.05.2012);
9. Приказом Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 г. № 290н «Межотраслевые правила обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты»;
10. Приказ Минздравсоцразвития России от 17.12.2010 №  1122н (ред. от 20.02.2014) «Нормы бесплатной выдачи работникам смывающих и обезвреживающих средств»;
11. Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 № 197-ФЗ (ред. от 04.11.2014);
12. ТР ТС 019/2011. Технический регламент Таможенного союза. «О безопасности средств индивидуальной защиты».