Автор работы: Пользователь скрыл имя, 02 Апреля 2015 в 21:41, реферат
Коллективное творчество на уровне организации происходит в процессе участия сотрудников в работе специальных органов - производственных советов, консультативных комитетов, «рабочих директоратов» - в основном по вопросам организации и регламентации труда, вознаграждении, продолжительности рабочего времени, отпусков. Они также привлекаются к консультациям по научно-техническим вопросам и выработке политики занятости.
Кроме того, необходимо придерживаться определенных правил выдвижения своих идей, к которым относятся краткость изложения; уважительное отношение к слушателям; учет их компетенции; образность, конкретность, резюмирование, включение по возможности элементов юмора; демонстрация не только преимуществ, но и слабых мест; учет существующих альтернатив; использование разных каналов продвижения идей; использование риторических вопросов и провокационных высказываний; включение стимулирующих моментов для других; показ возможностей достижения успеха.
Список использованной литературы
1. Практическая психология для менеджеров / под ред. М.К. Тутушкиной. – М., 1996
2. Карданская Н.Л. Основы
принятия управленческих
3. Дж. К. Лафта. Эффективность менеджмента организации. – М., 1999
4. Кнорринг В.И. Искусство управления. – М., 1997
5. Веснин В.Р. Практический менеджмент персонала. – М., 1998