Социальная политика российских работодателей в системе управления персоналом во второй половине 90-х годов

Недостаточная степень изученности рассматриваемой проблемы привела к тому, что целью исследования автора является изучение особенностей реализации социальной политики российских работодателей в системе управления персоналом во второй половине 90-х годов.
Для решения выдвинутой цели нужно решить систему задач:
1. Методические задачи:
а) изучение теоретико-методологических и методических основ социальной политики работодателей;
б) анализ зарубежного опыта;
в) анализ методик изучения проблемы.
2. Содержательные задачи:
а) анализ особенностей реализации социальной политики российских работодателей в системе управления персоналом во второй половине 90-х годов;
б) описание основных проблем социальной политики российских работодателей в системе управления персоналом;
в) характеристика перспектив развития социальной политики российских работодателей в системе управления персоналом.

Введение 3
Глава 1. Теоретико–методологические и методические основы изучения особенностей социальной политики работодателей в системе управления персоналом 10
1.1. Характеристика социальной политики работодателей как объекта исследования 10
1.2. Методологические и методические подходы к изучению особенностей социальной политики российских работодателей 14
1.3. Теоретическая схема исследования социальной политики работодателей в современной России 17
1.4. Этапы и информационная база исследования 1
Глава 2. Особенности реализации современной социальной политики российских работодателей в системе управления персоналом в конце 90-х годов (на примере исследований предприятий города Барнаула) 12
2.1. Кадровая политика и политика занятости российских работодателей 12
2.2. Регулирование доходов наемных работников 20
2.3. Охрана труда как средство управления персоналом 32
2.4. Социальная защита работников в системе управления персоналом 41
2.5. Case-study социальной политики работодателя ООО ТСЦ “Мобильный” 55
Глава 3. Проблемы и перспективы развития социальной политики российских работодателей 64
3.1. Проблемы современной социальной политики российских работодателей 64
3.2. Перспективы развития социальной политики работодателей 75
Заключение 80
Список использованной литературы 86
Приложение 1 98
Приложение 2 102
Приложение 3 108
Приложение 4 117
Приложение 5 122