Автор работы: Пользователь скрыл имя, 28 Мая 2014 в 17:20, реферат
В настоящее время специалисты экономики и социологии все больше внимания уделяют проблемам и особенностям социально-трудовых отношений.
Во-первых, сокращается численность занятых на производстве.
Во-вторых, возрастает число конфликтных ситуаций между работниками организации.
В-третьих, происходит ограничение финансовых средств, направляемых на оплату труда.
В-четвертых, учащение случаев, в которых руководство предприятия превышает свои полномочия или осуществляет неправовые действия.
ВВЕДЕНИЕ 3
1. ПОНЯТИЕ И ТИПЫ СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ 5
2. СОЦИАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВО КАК ЭФФЕКТИВНЫЙ МЕТОД РЕГУЛИРОВАНИЯ СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ 9
3. СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ В УСЛОВИЯХ СОВРЕМЕННОЙ РОССИИ ……….13
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 17
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 19