Социальные конфликты в современном обществе и их изучение социологией

Разрешение любого конфликта  приводит к одному из трех вариантов:

1. победа одной стороны над другой (решение с позиции силы);
2. взаимное поражение (компромисс, подкуп, обращение к третьей силе);
3. взаимный выигрыш (достижение консенсуса, интегративное взаимодействие).

К конкретным предпосылкам возникновения и существования  социальных и политических конфликтов в современной России, по моему мнению, следует отнести такие:

• в основе многих конфликтов лежат противоречия, связанные с переходным состоянием нашего общества;

• растущее неравенство между нарождающейся новой элитой, реальными собственниками и огромной массой народа, отстраненной в ходе приватизации от собственности, а в ходе политической борьбы за власть – от самой власти;

• продолжающееся ухудшение экономики;

• подъем массовых демократических движений;

• возрастание степени участия личности в социальной и политической жизни;

• рост активности общественных организаций, политических партий и движений;

• легализация теневой экономики, что является предпосылкой возрождения межклассовых противоречий;

• усиление национализма, шовинизма, сепаратизма;

• возрастание политических амбиций, властолюбие отдельных руководителей;

• отсутствие единства в высшей политической элите;

• противоречия между региональными структурами власти, партиями;

• нетерпимость к политическому инакомыслию;

• отсутствие у руководства страны четкой и понятной для населения социальной программы реформирования общества и др.

Высокая конфликтность нашего общества объясняется еще и низким уровнем профессионализма и политического  сознания как представителей властных структур, партий, общественных организаций, так и населения.

4. Конфликт  и его особенности в условиях  современного российского общества

 

Социальные конфликты  в современном российском обществе органически связаны с его  переходным состоянием и противоречиями, которые лежат в основе конфликтов. Корни некоторых из них лежат  в прошлом, но свое основное обострение они получают в процессе перехода к рыночным отношениям.

Образование новых социальных групп, класса предпринимателей и собственников, растущее неравенство, становятся базой  возникновения новых конфликтов. Формируется новое социальное противоречие в обществе между элитой, представляющей различные группы новых собственников  и огромной массой народа, которого отстранили от собственности и от власти. Конфликты в современных  условиях отличаются остротой и частым применением насилия. На основе углубления кризисного состояния общества, приводящего  к столкновениям различных сил  и общностей, обостряются социальные противоречия и их результатом становятся социальные конфликты. Конфликты формируются  в различных сферах жизни общества и обычно именуются как политические, социально-экономические, духовные, национальные и т.п. Все они относятся к  категории социального конфликта, под которым понимается любой вид борьбы и противоборства между общностями и социальными силами.

Социально-политические конфликты

Можно проследить три аспекта  проблем политической власти в конфликтах российского общества:

• конфликты в самой власти, противоборство между различными политическими силами за обладание властью;

• роль власти в конфликтах в других сферах жизни общества, которые как то влияют на основы существования самой власти;

• роль государственной власти во многих случаях как посредника.

Основные конфликты в  сфере власти в современных условиях выступают как:

• конфликты между ветвями власти (законодательной, исполнительной, судебной);

• конфликты внутри парламента, между Государственной Думой и Советом Федерации, конфликты внутри них самих;

• конфликты между политическими партиями и движениями;

• конфликты между звеньями управленческого аппарата и др.

Эти конфликты могут развиваться  и протекать то спокойно, сглажено, то могут разгораться до формы  ожесточенных схваток. Потенциальным  источником ожесточенной борьбы за власть являются новые социальные группы, претендующие на более высокое положение  в политической жизни, на обладание  материальными благами и властью.

Социально-экономические  конфликты

На Западе в социальных конфликтах фигурирует противоречие между  системой благосостояния и системой труда. В России же раздел борьбы идет не по линии "Работники-предприниматели", а по линии "трудовые коллективы - правительство". Наряду с требованиями о повышении зарплаты, уровня жизни, ликвидации задолженностей неуклонно  растут требования коллективов, связанные с отстаиванием своего права на имущество предприятий.

Серьезные предпосылки к  конфликтам содержат в себе социально-экономические  отношения между средними и мелкими  предпринимателями и властными  структурами. Причины: коррупция; неопределенность функций многих государственных  служащих; неоднозначность толкования законов. Фактором, способствующим обострению ситуации является многократное различие доходов между самыми богатыми и самыми бедными.

Межнациональные, межэтнические конфликты

Эти конфликты по своей  структуре, по характеру и по ожесточенности противостояния, по сложности их регулирования  и разрешения являются наиболее сложными среди социальных конфликтов.

Россия многонациональная  страна, где проживает более 120 народов. Во многих республиках в составе  Российской Федерации "коренное население" составляет меньшинство.

Особенность межэтнических  конфликтов в России обусловлена  как различием соотношения русского и нерусского населения, так и  главным образом тем, что национальная психология русских и разбуженное  национальное самосознание могут дестабилизировать  социально-политическую ситуацию и  обострить межэтнические противоречия. Впервые в истории нравственное самочувствие русского народа, его  самосознание испытывают такую ущемленность и страх за будущее, когда каждый другой, даже небольшой по численности народ может предстать перед ним в образе врага.  Каждый конкретный конфликт на межнациональной основе имеет свои особенности, свои причины.

 

Заключение

 

Изучив основные характеристики социальных конфликтов можно сказать, что большая часть проблематики конфликта разрабатывается на макроуровне  в контексте крупномасштабных теоретических  построений, связанных с задачами объяснения социокультурных изменений  в современном обществе.

 Вместе с тем, проблематика  конфликта носит сугубо прикладной  характер. Она пользуется широким  спросом при решении вполне  конкретных ситуаций, в которых  наблюдается столкновение интересов  двух или большего числа сторон. По сути дела в практике  организации современного менеджмента,  в дипломатии, в юриспруденции,  коммерческой деятельности и  иных областях жизни, где наблюдается  непосредственное столкновение  интересов противостоящих сторон, сложилось прикладное направление,  которое получило название конфликтология.  Конфликтолог - это специальная профессия, представители которой участвуют во многих переговорных процессах, выезжают в "горячие точки", где работают в качестве консультантов и участвуют в переговорном процессе на разных уровнях и в разных ситуациях.   

  Также хочется отметить, что для нашего общества характерно  нарастание конфликтности. Миграция  русскоязычного населения, инфляция, рост безработицы - все это  обещает нам нелегкое и конфликтное  будущее. Важно накапливать опыт  цивилизованного решения социальных  конфликтов. Умение управлять ситуацией,  находить компромиссы - необходимое  качество для социолога, менеджера,  социального работника, тем более  руководителя, политического или  общественного деятеля.     Социальный конфликт - сложное социальное  взаимодействие, содержанием которого  является процесс развития и  разрешения непримиримых противоречий. Из этого следует - разрешение  конфликта требует изменений  в социальной жизни людей.

Список  использованной литературы

 

1.Андреев В.И. Конфликтология. М., 2005.

2.Бабосов Е.М. Социология управления. Учебное пособие для студентов вузов. М.: Юнити - дана, 2004.

3.Валлерстайн И. Анализ мировых систем и ситуация в современном мире. – СПб., 2001.

4.Вишнякова Н.Ф. Конфликтология. М.: Университетское, 2002.

5.Ворожейкин И.Е., Кабанов А.Я., Захаров Д.К. Конфликтология: Учебник. М.: ИНФРА-М, 2004.

6.Горшков М.К. Российское общество в условиях трансформации (социологический анализ). – М., 2000.

7.Гулиев М.А. Этноконфликтология: учебное пособие для вузов – Ростов-на-Дону.: Феникс, 2007.

8.  Добреньков В.И., Кравченко А.И. Социология в 4т. – М., 2007.

9.Иванилов В.Ю. Имитация конфликта. М., 1999.

10.Козер Л. Функции конфликта. М., 1999.