Отчет по практике в ОСАО «Ингосстрах»

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Федеральное государственное автономное образовательное учреждение

высшего профессионального образования

«Дальневосточный федеральный университет»

 

ШКОЛА ЭКОНОМИКИ И МЕНЕДЖМЕНТА

 

Кафедра «Финансы и кредит»

 

 

 

ОТЧЕТ

о прохождении производственной практики

 

 

 

 

 

Отчет защищен с оценкой ______________   ____________     ___________________________       подпись                          И.О.Фамилия «_____» ________________ 20__ г.   Регистрационный № ________________   «_____» _______________ 20__ г.   ____________     ___________________________       подпись                          И.О.Фамилия

Выполнил студент гр. С-1405 фмз   ____________________   А. В. Ратманова__                            (подпись)                                              (ф.и.о.)                                                                   Руководитель практики                                                                                  (ученое звание)     ____________________    С. Я. Зыбцева                                                                                        (ф.и.о.)                                                                   Практика пройдена в срок   с   «05» мая  2014 г.   по «24» мая 2014 г.

на предприятии филиал ОСАО «Ингосстрах» в г. Владивосток_________

 

 

 

 

г. Владивосток

2014

 

Оглавление

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Введение

 

Целью прохождения производственной практики является более углубленного изучения отдельных дисциплин специальности и специализации на предприятии являющегося страховой организацией.

 Производственная практика является важным этапом профессиональной подготовки студентов. В ходе практической деятельности предполагается получение наиболее глубоких и конкретных знаний, умений и навыков, которые в дальнейшем обеспечат успешную трудовую деятельность по направлениям.

Задачи производственной практики:

1. формирование навыков;
2. изучение работы отделов и подразделений предприятий;
3. закрепление знаний и навыков, полученных во время учебного процесса;
4. анализ состояния производственных процессов предприятия;
5. освоение способов и методов работы в коллективе.

Подготовка к написанию работы предусматривает изучение темы будущей работы, знакомство со всеми ее тонкостями. Необходимо составить наиболее полное представление о предмете работы и хорошо ориентироваться в данном вопросе.

Страховая компания ОСАО «Ингосстрах» работает на международном и внутреннем рынках с 1947 года.

ОСАО «Ингосстрах» – одна из крупнейших российских страховых компаний, стабильно входит в Топ 10 страховщиков РФ (2005—2009 гг. — первое место по сборам страховых премий, 2010—2012 — третье). Относится к категории системообразующих российских страховых компаний. Наиболее медиа-активный страховщик, три года подряд (2011—2013) занимает первое место в рейтинге наиболее упоминаемых в прессе страховых компаний. Полное наименование — Открытое страховое акционерное общество «Ингосстрах», номер в реестре страховых компаний — 928, лицензии — С 0928 77 от 20 июля 2010 года (страхование) и П 0928 77 от 20 июля 2010 года (перестрахование), уставный капитал — 2,5 млрд.руб.

Деловая репутация «Ингосстраха» подтверждена рейтинговым агентством «Standard & Poor's», повторно присвоившим компании рейтинг финансовой устойчивости и рейтинг кредитного контрагента на уровне ВВВ - прогноз — «Стабильный». Рейтинг «Ингосстраха» по российской шкале — ruA++. Российским рейтинговым агентством «Эксперт РА» Ингосстраху в 2013 году присвоен высочайший рейтинг A++. Впервые рейтинг А++ компания получила в 2002 году.

«Ингосстрах» предоставляет полный спектр страховых услуг. Компания имеет лицензии на осуществление всех видов страхования, предусмотренных Законом РФ «Об организации страхового дела в Российской Федерации», а также на перестрахование.

«Ингосстрах» является членом большого числа профессиональных союзов, ассоциаций, объединений и пулов — Всероссийский союз страховщиков, Российский союз автостраховщиков, Национальный союз страховщиков ответственности, Российский ядерный страховой пул и другие.

Партнёры «Ингосстраха» по перестрахованию — международные компании AIG, Allianz, AXA, CCR, General Re, Hannover Re, синдикаты Lloyd’s, Munich Re, Partner Re, QBE, SCOR, Swiss Re, Transatlantic Re, XL Re и другие компании.

Услуги «Ингосстраха» доступны на всей территории Российской Федерации благодаря региональной сети, включающей 83 филиала. Офисы компании действуют в 220 городах России.

ОСАО «Ингосстрах» владеет рядом дочерних страховых компаний, работающих в странах ближнего и дальнего зарубежья. Первые дочерние зарубежные компании были созданы в Лондоне в 1924 году — Блекбалси и в Гамбурге в 1927 году — СОФАГ (в настоящее время — дочерняя компания страховой компании СОГАЗ). Международная страховая группа «ИНГО» объединяет в своем составе страховые компании, в капитале которых «Ингосстрах» контролирует более 50 %. На сегодняшний день членами ИНГО являются 8 компаний за рубежом, а также 8 компании на территории РФ.

Пять представительств «Ингосстраха» осуществляют свою деятельность на территории стран ближнего и дальнего зарубежья. Офисы компании действуют в Азербайджане, Казахстане, на Украине, в Индии, Китае.

По данным ФСФР, в 2012 году «Ингосстрах» без учета дочерних компаний собрал 67,8 млрд руб. страховой премии.

За последние шестнадцать лет «Ингосстрах» произвел три рекордные в истории России выплаты: в связи с гибелью в 1998 году спутника «Купон» (85 млн $), пожаром на складе компании «Протек» в 2006 году (75 млн $) и невыходом на расчетную орбиту запущенного 18 августа 2011 года спутника связи «Экспресс-АМ4» (250 млн $).

Список акционеров, владеющих более 5 % размещенных обыкновенных акций ОСАО «Ингосстрах» по состоянию на 22 июля 2013 года  представлен в таблице 1.

 

Таблица 1 – Список акционеров

№	Полное наименование (Ф.И.О.) акционера	Доля размещенных обыкновенных акций ОСАО «Ингосстрах» (%)
1	Общество с ограниченной ответственностью «Гранит», г. Москва	16.29
2	Общество с ограниченной ответственностью «Бекар-сервис», г. Москва	16.03
3	Общество с ограниченной ответственностью «Инвестиционная инициатива», г. Москва	15.85
4	Общество с ограниченной ответственностью «Новый капитал», г. Москва	15.85

 

 

Окончание таблицы 1

5	Общество с ограниченной ответственностью «Софт-Карат», г. Москва	15.68
6	Общество с ограниченной ответственностью «Вега», г. Москва	6.75
7	Дерипаска Олег Владимирович	10.00

Источник: [1]

Система управления ОСАО «Ингосстрах» представляет собой многоуровневую структуру, каждый уровень которой отвечает за отдельные направления деятельности банка. Управление обществом осуществляют Общее собрание акционеров, избираемый общим собранием акционеров Совет директоров и избираемые Советом директоров Генеральный директор и Правление, действующие на основании устава Ингосстраха и положений о них в порядке, установленном действующим законодательством РФ.

Общее собрание акционеров является высшим органом управления. На собрании акционеров избирается совет директоров, который является органом, осуществляющим руководство деятельностью страховой организации, за исключением решения вопросов, отнесенных к компетенции общего собрания акционеров, включая определение стратегии, координацию деятельности страховой организации и контроль над ней.

Совет директоров избирает правление страховой компании – коллегиальный исполнительный орган компании, а также генерального директора компании, который выполняет функцию единоличного исполнительного органа ОСАО «Ингосстрах». Генеральный директор страховой компании председательствует на заседаниях правления и совместно с правлением отвечает за текущую деятельность Ингосстраха.

Совет директоров осуществляет руководство деятельностью компании, за исключением решения вопросов, отнесенных к компетенции Общего собрания акционеров компании. Совет директоров принимает решения большинством голосов на заседаниях с кворумом не менее половины членов Совета директоров, если иное не предусмотрено законом или уставом компании. Члены Совета директоров избираются годовым Общим собранием акционеров и могут переизбираться неограниченное количество раз.

Председатель Совета директоров ОСАО «Ингосстрах» избирается членами Совета директоров компании из их числа большинством голосов от общего числа членов Совета директоров компании, определенного настоящим Уставом. Члены Совета директоров вправе избрать заместителя (заместителей) Председателя Совета директоров.

Председатель Совета директоров организует его работу, созывает заседания Совета директоров и председательствует на них, организует на заседаниях ведение протокола, председательствует на общем собрании акционеров.

Председатель Совета директоров осуществляет и другие функции, связанные с деятельностью Совета директоров, предусмотренные Положением о Совете директоров, утверждаемым общим собранием акционеров ОСАО «Ингосстрах».

В период временного отсутствия Председателя Совета директоров компании (отпуск, командировка, временная нетрудоспособность и др.) его функции осуществляет заместитель (один из заместителей) Председателя Совета директоров. В случае отсутствия заместителя (заместителей) Председателя Совета директоров, функции Председателя Совета директоров осуществляет один из членов Совета директоров по решению Совета директоров.

К компетенции Председателя Правления относятся все вопросы оперативного руководства деятельностью страховой компании, за исключением вопросов, отнесенных к компетенции общего собрания акционеров, Совета директоров и Правления.

Правление ОСАО «Ингосстрах» – коллегиальный исполнительный орган – избирается Советом Директоров в количестве не менее 5 человек сроком на 1 год. Правление Ингосстраха проводит заседания так часто, насколько этого требуют обстоятельства и принимает решения простым большинством при условии, что на заседании присутствует, по меньшей мере, половина членов Правления. Правление несет ответственность за текущую деятельность Ингосстраха.

Правление Ингосстраха вправе создавать из числа руководителей подразделений и ведущих специалистов компании советы (комитеты), экспертные и рабочие комиссии с наделением их необходимыми полномочиями.

Также мы видим, что организационная структура страховой компании включает функциональные подразделения и службы Ингосстраха, каждая из которых имеет определенные права и обязанности. Выбор оптимальной организационной структуры компании – важное условие эффективности организации труда в компании в целом, его успешной коммерческой деятельности.

Основным критерием организационного построения Ингосстраха является экономическое содержание и объем выполняемых страховых операций.

Филиал ОСАО «Ингосстрах» в г. Владивосток включает в себя 13 отделов, которые тесно взаимосвязаны между собой:

1. секретариат;
2. юридический отдел;
3. отдел розничного страхования;
4. отдел корпоративного страхования;
5. отдел урегулирования убытков;
6. операционный отдел;
7. отдел учета и отчетности;
8. административно-управленческий персонал;
9. отдел безопасности;
10. отдел финансового анализа и планирования;
11. отдел информационных технологий;
12. отдел кассовых операций;
13. отдел учета, оформления и исполнения страховых операций.

Перечислим назначение и функции основных отделов страховой компании.

Секретариат проводит обработку входящих, исходящих и внутренних документов компании, осуществляет контроль за правильностью оформления документов, представляемых на подпись руководству Ингосстраха, по поручению руководства осуществляет редактирование документов, контролирует правильность оформления документов и обеспечивает методическую и организационную помощь работникам компании в оформлении документов, организует рациональный документооборот и контроль за движением документов в организации.