Автор работы: Пользователь скрыл имя, 25 Февраля 2013 в 23:06, курсовая работа
Труд работника возмещается оплатой труда или заработной платой, т.е. заработанной им платой за затраченный труд. О заработной плате стороны делают оговорку при заключении трудового договора, и это - одно из необходимых условий трудового договора, которое становится с его заключением элементом трудового правоотношения работника. Но в понятии заработной платы есть и второй аспект - институт трудового права, т.е. система норм трудового законодательства об оплате труда. Этот институт отражает следующие принципы правовой организации заработной платы:
Оплата и нормирование труда 2
Задача 10
Литература 13
Информация о работе Основные макроэкономические показатели функционирования экономики России