Автор работы: Пользователь скрыл имя, 06 Сентября 2013 в 20:22, контрольная работа
Мета семінару: підвищити рівень поінформованості учасників щодо формування основ безпеки життєдіяльності дошкільників відповідно до Базової програми розвитку дитини дошкільного віку «Я у Світі».
Завдання семінару:
Підвищити рівень обізнаності вихователів щодо використання різноманітних методів і прийомів роботи з дітьми з метою формування основ безпеки життєдіяльності дошкільників.
Пошук засобів розв’язання проблеми та застосування інтерактивних форм роботи.
Поглибити знання щодо змісту Базової програми.
Інтерактивний семінар – тренінг.
«Формування основ
безпеки життєдіяльності
Мета семінару: підвищити рівень поінформованості учасників щодо формування основ безпеки життєдіяльності дошкільників відповідно до Базової програми розвитку дитини дошкільного віку «Я у Світі».
Завдання семінару:
Учасники семінару: вихователі ДНЗ.
Тривалість семінару – 2 години.
Матеріали використані на семінарі:
Різнокольоровий папір для кожного учасника, маркери, листи ватману , перфокарти на кожного учасника, наочно – дидактичні посібники, виготовлені педагогами.
Хід семінару.
Семінар починається зі знайомства.
Ведучий. Сьогодні ми з вами зібралися, щоб краще пізнати себе та своїх колег і підвищити рівень обізнаності за даною темою. У цьому нам допоможе ваша ініціатива.
Вправа: «Моя колега сказала б про мене, що я…..»
Мета: відпрацювати вміння короткої самопрезентації.
Усі учасники сідають у коло, кожен по черзі називає ім’я та говорить фразу, яка починається зі слів: «Моя колега сказала б про мене, що я проводжу заняття зі знанням методики» або «Моя колега сказала б про мене, що я вмію…..» У вправі мають висловитися всі учасники.
Ведуча. Семінар наш проводиться у формі тренінгу. Тренінг – це надзвичайно цікавий процес. Він допомагає пізнати себе і навколишній світ, змінити своє «Я» через спілкування, перебуваючи у неформальній і довірчій обстановці. Одночасно з отриманням нової інформації на тренінгу можна обговорювати незрозумілі моменти, ставити запитання, тобто накопичувати власний досвід.
Оголошується тема і мета семінару.
(Тема , мета і завдання написані на дошці)
Ведуча. Для чого в нашому житті існують правила? (відповіді учасників).
Для того щоб ми могли ефективно працювати , потрібно прийняти правила. Це закони групи, за якими вона живе під час семінару – тренінгу.
Вправа Правила для групи».
Мета: Активізувати учасників до роботи.
Наприклад:
Вправа «Бінго»
Мета: Сприяти формуванню позитивної самооцінки й усвідомленню унікальності кожної людини.
(Кожному учаснику дається білий або кольоровий аркуш паперу).
Ведуча. Аркуш паперу необхідно скласти вертикально навпіл, а потім без ножиць тільки руками, «вирізати» фігурку «Бінго» - силует людини. Потім кожен учасник пише на фігурці, чого він очікує від сьогоднішнього семінару – тренінгу.
Наприклад: Очікування можуть бути такими:
Інтелектуальна розминка.
Мета: активізувати знання педагогів з охорони життя і здоров’я дітей, норм поведінки у надзвичайних ситуаціях. Розвивати логічне мислення, вміння швидко відповідати на поставлене питання.
Ведуча. Зараз ми проведемо інтелектуальну розминку. Ви уважно слухаєте питання і якомога швидше даєте відповідь. Відповідати треба коротко – одним словом. За кожну правильну відповідь учасник отримує фішку. Виграє той, у кого більше фішок.
Додаток 1.
Академія безпеки.
1. Вправа «Класифікація».
Мета: Поглибити знання педагогів щодо організації та змісту роботи з дітьми з формування безпечної поведінки в довкіллі. : Класифікувати види діяльності.
Ведуча. Організуючи роботу з безпеки життєдіяльності дошкільників ми розуміємо необхідність формування компетентності дитини у всіх сферах. Відповідно до Базового компонента дошкільної освіти в Україні діти повинні мати певний обсяг знань та вмінь, які дадуть їй змогу почуватися безпечно. Формувати ці навички можна різними способами. Тож давайте складемо таблицю
«Класифікація видів діяльності планування роботи з БЖД із дітьми».
Додаток 2.
Мета: Виявити, конкретизувати й узагальнити знання педагогів за сферами життєдіяльності та розділами програми з урахуванням змістовних ліній.
Вправляти в умінні працювати підгрупами.
Всі учасники поділяються на 5 команд за розділами програми «Безпека життєдіяльності дітей дошкільного віку:
Ведуча пропонує порахуватись до п’яти. Учасниці під
№ 1 – «Дитина і природа».
№ 2 – «Дитина і побут».
№ 3 – «Дитина і вулиця».
№ 4 – «Дитина та інші люди».
№ 5 – «Здоров’я дитини».
Кожна команда дає характеристику відповідного розділу, демонструючи і захищаючи його емблему. Потім всі разом складають схему з урахуванням всіх сфер життєдіяльності, змістовних ліній та розділів програми.
Додаток 3.
№ 1 «Дитина і природа»:
№ 2 «Дитина і побут»:
№ 3 «Дитина і вулиця»
№ 4 «Дитина та інші люди»
№ 5 «Здоров’я дитини»
Додаток 4.
Мета: профілактика негативного впливу на емоційне здоров’я дітей.
Ведуча. Ознайомлюючи дітей з небезпекою, що криється у звичайних предметах довкілля, педагоги обов’язково дотримуються певних правил. Давайте, назвемо їх:
(Всі працюють у техніці «
Додаток 5.
Вправа «Перевір себе - правильно – неправильно». (Робота з перфокартами)
Мета: Виявити знання педагогів з розділу програми «Охорона життєдіяльності дітей.
Ведуча. За певний час кожен самостійно виконує завдання, які містяться на картках. Якщо згодні – ставите «+», якщо – ні, то даєте правильну відповідь.
Додаток 6.
Вправа «Претензії».
Мета: дати можливість знайти гарне в претензії до тебе. Підняти самооцінку.
Ведуча. Досвід проведення цієї вправи говорить про те, що педагогам однаково складно й висловити претензію, і знайти в ній гарне. Найпростіше – подяка. Тож давайте спробуємо провести цю вправу по колу, у швидкому темпі. Перший із учасників висловлює другому яку – небудь претензію. Другий учасник повинен знайти гарне у висловленій претензії й подякувати за неї. Потім він висловлює претензію третьому учасникові, третій знаходить гарне в ньому й дякує….
По закінченні вправи можна провести обговорення: що відчували учасники під час виконання вправи?
Ярмарок нових ідей та аукціон посібників.
Мета: Презентація виготовленого ігрового приладдя та наочностей з питань безпеки дитини.
Ведуча. Зараз педагоги проведуть презентацію наочно – дидактичних посібників та ідей щодо вдосконалення роботи. Пропоную деякі з них виставити на аукціон. (Плата за вибором педагогів: за комплімент, за добру пораду, за дієву критику , за грошову винагороду тощо).
Вправа Емоційний ланцюжок»
Мета: закріплення позитивних результатів тренінгу.
Усі учасники стають в коло, кладуть ліву руку на плече сусіда і по черзі один за одним дякують сусідові зліва за гарну роботу, позитивні емоції, висловлюють побажання тощо. Вимога єдина – говорити щось дотичне особисто даної людини, а не загальні фрази.
Ведуча. На завершення нашого семінару – тренінгу я хочу розповісти притчу.
Колись давно у Давньому Китаї жив дуже розумний, але пихатий знатний вельможа. Весь день його складався з приміряння багатого вбрання та розмов з підданими про свій розум… Так минали дні за днями, роки за роками… Аж ось прийшов по всій країні поголос, що неподалік від кордону з’явився мудрець, розумніший за всіх на світі. Дійшов той поголос і до вельможі. Дуже розлютився він: хто може бути розумнішим за нього? Але вигляду про своє обурення не подав, а запросив мудреця до себе у палац. Сам же вирішив обдурити його: «Я візьму в руки метелика, сховаю його за спиною, і запитаю, що в мене в руках – живе чи мертве. І якщо мудрець скаже, що живе – я роздушу метелика, а якщо мертве – випущу його…». І ось настав день зустрічі. У залі зібралося багато людей, всім хотілося послухати словесний поєдинок найрозумніших людей у світі. Вельможа сидів на високому троні, тримав за спиною метелика і з нетерпінням чекав. Аж ось двері відчинилися, і до зали ввійшов невеличкий худорлявий чоловік. Він підійшов до вельможі, привітався і сказав, що готовий відповісти на будь – яке його запитання. І тоді, недобре всміхаючись, вельможа сказав: «Скажи мені, що я тримаю в руках – живе чи мертве?» мудрець трохи подумав, усміхнувся і відповів: «Усе в твоїх руках!» збентежений вельможа випустив метелика з рук, і той полетів на волю, радісно тріпочучи своїми яскравими крильцями.