Отчет по практике по "Информатике"

ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО  ПО ОБРАЗОВАНИЮ

ГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ

ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО  ОБРАЗОВАНИЯ

РОССИЙСКИЙ  ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ

ИННОВАЦИОННЫХ ТЕХНОЛОГИЙ И ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА

 

Пензенский  филиал

 

 

 

 

Кафедра «Информационные системы»

Специальность 230201 «Информационные системы и  технологии»

 

 

 

 

Отчет

о прохождении преддипломной практики

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Руководитель  практики _____________ Ремонтов А. П.  ( подпись) «___» ____________ 2013 г.

Студент группы ________ __________ Тарасенко Р. А. ( подпись)  «___» ____________ 2013 г.

 

 

 

 

 

 

 

2013 г.

Оглавление

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Формулировка индивидуального задания.

Знакомство с программной  средой Protégé.

Анализ предметной области дипломного проекта.

Анализ предметной области.

Предметной областью для данной разработки является управление расчётом заработной платы на предприятии.

Учет труда и заработной платы по праву занимает одно из центральных мест во всей системе  учета на предприятии.

В современных условиях хозяйствования важнейшими его задачами являются: в установленные сроки производить расчеты с персоналом предприятия по оплате труда (начисление зарплаты и прочих выплат, сумм к удержанию и выдачи на руки), своевременно и правильно относить в себестоимость продукции (работ, услуг) суммы начисленной заработной платы и отчислений во внебюджетные страховые фонды, собирать и группировать показатели по труду и заработной плате для целей оперативного руководства и составления необходимой отчетности.

Учет труда и заработной платы должен обеспечить оперативный  контроль над качеством и количеством труда, за использованием средств, включаемых в фонд заработной платы и выплаты социального характера.

Труд работников организации оплачивается по утвержденным в организации ставкам (окладам) и сдельным расценкам, а тех, кто принят по трудовому соглашению, - на условиях, предусмотренных этим трудовым соглашением.

Нормы выработки и  расценки на работы организация устанавливает  сама, при необходимости они пересматриваются с учетом конкретных условий хозяйствования и подлежат утверждению в порядке, установленном коллективным договором.

Документом, представляющим собой расчёт (план) предстоящих  доходов и расходов на осуществление  какой-либо деятельности является смета. Одна смета формируется для одного проекта.

Организация сама определяет формы и системы оплаты труда всех лиц, работающих в ней. Заработки каждого члена трудового коллектива обусловливаются его трудовым вкладом и размером той части полученного дохода, которая направляется на оплату труда.

Для организации учета  труда, выработки и заработной платы, составления отчетности и контроля над фондом заработной платы и выплатами социального характера весь персонал предприятия распределяется на три группы: промышленно-производственный, непромышленный и работники не списочного состава (выполнение работы по договорам подряда и другим договорам гражданско-правового характера).

Кроме того, в отчетности по труду из группы промышленно-производственного  персонала выделяются две категории - рабочие и служащие (руководители, специалисты и другие служащие).

Учетом личного состава  персонала организации занимаются кадровая служба и лица, на это уполномоченные. Первичными документами по учету  численности персонала и его  движения являются приказы (распоряжения) о приеме, увольнении или при переводе на другую работу и о предоставлении отпусков.

На работников, принятых на постоянную, временную или сезонную работу, отдел кадров заполняет карточку, на руководящих работников и специалистов, и личный листок по учету кадров. Каждому работнику при приеме на работу присваивается табельный номер, который в дальнейшем проставляется на всех документах по учету личного состава, выработки и заработной платы. В случаях увольнения или перевода на другую работу его табельный номер, как правило, не может присваиваться другому работнику в течение 1 - 2 лет.

Бухгалтерия предприятия  на основании первичных документов открывает на каждого работника  карточку-справку с указанием  справочных данных для накапливания из месяца в месяц сведений о заработке  или лицевой счет с последующим использованием их показателей для расчета среднего заработка.

Бухгалтерская служба, исходя из своих потребностей, разрабатывает  самостоятельно ведомость распределения  заработной платы.

Общую схему движения данных при расчете зарплаты можно описать следующим образом:

• прежде всего, вводится «условно–постоянная» информация о начислениях и удержаниях работников;
• затем ежемесячно вводятся документы, регистрирующие фактическую выработку и другие первичные документы, влияющие на начисления и удержания (больничные листы и т.п.);
• в конце месяца производится собственно начисление зарплаты, по результатам которого формируются данные о суммах, подлежащих выплате работникам;
• по результатам проведенных месячных расчетов формируется отчетность как выдаваемая на руки работникам, так и для внутренних целей.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Необходимые теоретические сведения, которые были использованы для выполнения задания.

Protégé — это свободный, открытый редактор онтологий и фреймворк для построения баз знаний.

 

Онтоло́гия (в информатике) — это попытка всеобъемлющей и детальной формализации некоторой области знаний с помощью концептуальной схемы. Обычно такая схема состоит из структуры данных, содержащей все релевантные классы объектов, их связи и правила (теоремы, ограничения), принятые в этой области. Этот термин в информатике является производным от древнего философского понятия «онтология».

Онтологии используются в процессе программирования как форма представления знаний о реальном мире или его части. Основные сферы применения — моделирование бизнес-процессов, семантическая паутина, искусственный интеллект.

 

Фреймворк — структура программной системы; программное обеспечение, облегчающее разработку и объединение разных компонентов большого программного проекта. В отличие от библиотек, которые объединяют набор подпрограмм близкой функциональности, фреймворк содержит в себе большое количество разных по назначению библиотек. Употребляется также слово «каркас», а некоторые авторы используют его в качестве основного, в том числе не базируясь вообще на англоязычном аналоге. Можно также говорить о каркасном подходе как о подходе к построению программ, где любая конфигурация программы строится из двух частей: первая, постоянная часть — каркас, не меняющийся от конфигурации к конфигурации и несущий в себе гнезда, в которых размещается вторая, переменная часть — сменные модули (или точки расширения).

 

Платформа Protégé поддерживает два основных способа моделирования  онтологий посредством редакторов Protégé-Frames и Protégé-OWL. Онтологии, построенные в Protégé, могут быть экспортированы во множество форматов, включая RDF (RDF Schema), OWL и XML Schema.

Protégé имеет открытую, легко расширяемую архитектуру  за счёт поддержки модулей  расширения функциональности.

Protégé поддерживается  значительным сообществом, состоящим  из разработчиков и ученых, правительственных  и корпоративных пользователей,  использующих его для решения  задач, связанных со знаниями, в таких разнообразных областях, как биомедицина, сбор знаний и корпоративное моделирование.

Protégé доступен для  свободного скачивания с официального  сайта вместе с плагинами и онтологиями.

 

Редактор Protégé-Frames

Редактор Protégé-Frames позволяет  пользователям строить и заполнять  онтологии, основанные на фреймах, в соответствии с OKBC (Open Knowledge Base Connectivity protocol — прикладной интерфейс программирования для доступа к базам знаний систем представления знаний). В этой модели онтология состоит из набора классов, организованных в категоризованную иерархию, для представления важных понятий области, набора слотов, связанных с классами для описания их свойств и отношений между ними, и набора экземпляров этих классов — отдельных экземпляров понятий, которые имеют определенные значения своих свойств.

 

 

Редактор Protégé-OWL

Редактор Protégé-OWL позволяет  пользователям строить онтологии  для семантической паутины, в частности на OWL. OWL-онтология может включать описания классов, свойств и их экземпляров. Давая такую онтологию, формальная семантика OWL определяет как получать логические следствия, т.е. факты, которые не присутствуют непосредственно в онтологии, но могут быть выведены из существующих посредством семантики. Эти выводы могут быть основаны на одном документе или на множестве распределенных документов, которые были объединены с использованием определенных механизмов OWL.

 

Различия версий.

Protégé 4.2 beta — поддерживает OWL 2.0

Protégé 4.1 — поддерживает OWL 2.0

Protégé 3.5 beta — поддерживает OWL 1.0, RDF(S) и Frames

Protégé 3.4.8 — поддерживает OWL 1.0, RDF(S) и Frames

 

Рис.1. Пользовательский интерфейс Protégé 3.4

 

Чтобы добавить новый  класс необходимо:

1. Выбрать закладку классов
2. Выделенным необходимый класс
3. следует нажать на кнопку создать класс (Create Class)  в верхнем правом углу навигатора классов
4. В активном поле редактора классов нужно ввести название класса

Рис.2 Создание класса

 

 

База знаний в информатике и исследованиях искусственного интеллекта — это особого рода база данных, разработанная для оперирования знаниями (метаданными). База знаний содержит структурированную информацию, покрывающую некоторую область знаний, для использования кибернетическим устройством (или человеком) с конкретной целью. Современные базы знаний работают совместно с системами поиска информации, имеют классификационную структуру и формат представления знаний.

Полноценные базы знаний содержат в себе не только фактическую  информацию, но и правила вывода, допускающие автоматические умозаключения о вновь вводимых фактах и, как следствие, осмысленную обработку информации. Область наук об искусственном интеллекте, изучающая базы знаний и методы работы со знаниями, называется инженерией знаний.

Иерархический способ представления  в базе знаний набора понятий и их отношений называется онтологией. Онтологию некоторой области знаний вместе со сведениями о свойствах конкретных объектов также можно назвать базой знаний.

 

База знаний — важный компонент интеллектуальной системы. Наиболее известный класс таких программ — это экспертные системы. Они предназначены для поиска способов решения проблем из некоторой предметной области, основываясь на записях БЗ и на пользовательском описании ситуации.

Простые базы знаний могут  использоваться для создания экспертных систем хранения данных в организации: документации, руководств, статей технического обеспечения. Главная цель создания таких баз — помочь менее опытным людям найти уже существующее описание способа решения какой-либо проблемы.

Список используемой литературы:

 

1) «Руководство пользователя Protégé-2000» 

(http://protege.stanford.edu/publications/UserGuide.pdf)

2) http://www.wikiznanie.ru

3) Методическое пособие «Онтологический инжиниринг знаний в

системе Protégé». Санкт-Петербург 2007.

4) http://ru.wikipedia.org