Министерство
сельского хозяйства Российской
Федерации
Федеральное государственное
бюджетное образовательное учреждение
высшего профессионального
образования
“Пермская государственная
сельскохозяйственная
академия имени
академика Д.Н.Прянишникова “
Кафедра ИТАП
Курсовой проект по дисциплине
«Вычислительные системы, сети и телекоммуникации»
Руководитель
Доцент кафедры ИТАП
_________________________________ Краснобаев
В.А.
Подпись, дата
Исполнитель
Студент
группы ПИ-22-б
_________________________________ Бортникова
Е.Д.
Подпись, дата
Пермь 2012
Содержание
Введение
Локальная вычислительная
сеть (ЛВС, локальная сеть; англ. Local Area Network, LAN) представляет собой
коммуникационную сеть, которая соединяет
несколько устройств и служит средством
для обмена информацией между этими устройствами
(рисунок 1).
В локальных сетях работа пользователя
с сетевыми ресурсами происходит
так же, как с локальными ресурсами, но
применение ЛВС дает следующие преимущества:
- предоставление в распоряжение пользователей общего доступа к разделяемым сетевым ресурсам: мощным накопителям (в том
числе дисководам со сменными дисками),
быстродействующим лазерным принтерам,
графическим устройствам, программным
средствам и программным обеспечениям.
- более эффективная защита централизованных баз данных, чем для автономного компьютера. При необходимости для наиболее
важных данных могут создаваться резервные
копии;
- обеспечение эффективных средств взаимодействия пользователей друг с другом, например, посредством
электронной почты. Возможно проведение
конференций;
- повышение надежности всей информационной системы, поскольку при отказе одной ЭВМ другая, резервная, может взять на себя ее функции и рабочую нагрузку.
Рисунок 1.
1 Проектируемая сеть
Описание проектируемой сети:
Компания имеет офис, основная часть
которого расположена на 3 этаже 7-ми
этажного здания (12 комнат, протяженность
этажа – 45 метров). Кроме того, часть
сотрудников занимают 6 комнат, находящиеся
на 15 этаже соседнего 20-ти этажного здания,
которое расположено на расстоянии 120
метров от основного офиса. В компании
работает 50 человек, из них 40 – менеджеры,
остальные – административно-управленческий
персонал (генеральный директор, заместитель
генерального директора, главный бухгалтер,
3 бухгалтера, системный администратор,
2 кассира, секретарь). Основная деятельность
фирмы – покупка, продажа и аренда недвижимости.
Задача:
Спроектировать сеть, выбрав оборудование
для нее и подобрав необходимые
для конфигурации компьютеры.
2 Топология сети
Для проектируемой сети предпочтительнее
использовать топологию «Звезда» с элементами
беспроводного соединения – технологии
Wi-Fi.
Звезда — базовая топология компьютерной
сети, в которой все компьютеры сети присоединены
к центральному узлу (обычно сетевой концентратор),
образуя физический сегмент сети. Подобный
сегмент сети может функционировать как
отдельно, так и в составе сложной сетевой
топологии. На рисунке 2 показана логическая
структура топологии «Звезда».
Рисунок 2
В сети с топологией «Звезда» все
компьютеры соединены со специальным
устройством, называемым сетевым концентратором, который
выполняет функции распределения данных.
Прямые соединения двух компьютеров в
сети отсутствуют. Благодаря этому, имеется
возможность решения проблемы общедоступности
данных, а также повышается устойчивость
к повреждениям кабельной системы. Однако
функциональность сети зависит от состояния
сетевого концентратора.
Достоинства топологии:
- легко подключить новый ПК;
- хорошая масштабируемость сети;
- лёгкий поиск неисправностей и обрывов в сети;
- высокая производительность сети (при условии правильного проектирования);
- гибкие возможности администрирования.
Недостатки топологии:
- выход из строя центрального концентратора обернётся неработоспособностью сети (или сегмента сети) в целом;
- для прокладки сети зачастую требуется больше кабеля, чем для большинства других топологий;
- конечное число рабочих станций в сети (или сегменте сети) ограничено количеством портов в центральном концентраторе.
Wi-Fi (англ. Wireless Fidelity — «беспроводная точность») —
стандарт на оборудование Wireless LAN – современная
беспроводная технология передачи данных
по радиоканалу.
Достоинства Wi-Fi:
- позволяет развернуть сеть без прокладки кабеля, что может уменьшить стоимость
развёртывания и/или расширения сети.
Места, где нельзя проложить кабель, например,
вне помещений и в зданиях, имеющих историческую
ценность, могут обслуживаться беспроводными
сетями;
- позволяет иметь доступ к сети мобильным устройствам;
- Wi-Fi-устройства широко распространены на рынке, а устройства
разных производителей могут взаимодействовать
на базовом уровне сервисов;
- Wi-Fi — это набор глобальных стандартов, Wi-Fi оборудование может работать в разных странах по всему миру.
Недостатки Wi-Fi:
- высокая стоимость оборудования;
- скорость доступа зависит от среды передачи.
3 Компания
Компания «Каскад» - агентство
недвижимости. Основная деятельность
– покупка, продажа и аренда недвижимости.
Офис фирмы «Каскад»
разделен на 2 части:
Основная часть расположена на 3 этаже
бизнес галереи «Сатурн» - 12 комнат (план
помещения в приложении 1).
Вторая часть расположена на 15
этаже бизнес-центра «Крейсер» - 6 комнат
(план помещения в приложении 2).
Расстояние между зданиями 120 метров.
3.1 Сотрудники
Генеральный директор:
- представляет интересы компании;
- совершает сделки от имени компании;
- утверждает штаты, заключает трудовые договоры с работниками компании, применяет к этим работникам
меры поощрения и налагает на них взыскания;
- Организует соблюдение трудовой и производственной дисциплины. Способствует
развитию трудовой мотивации, инициативы
и активности рабочих и служащих предприятия;
- Решает все вопросы в пределах предоставленных прав и делегирует свои полномочия, т. е. поручает выполнение
отдельных бизнес-функций другим должностным
лицам - своим заместителям, помощниками,
руководителям производственных и бизнес-единиц,
а также функциональных подразделений
организации;
- распоряжается имуществом компании для обеспечения его текущей
деятельности;
- И т.д.
Заместитель генерального директора:
- осуществляет контроль финансово-хозяйственной деятельности
компании, обеспечивая эффективное и целевое
использование материальных и финансовых
ресурсов, снижение их потерь, ускорение
оборачиваемости оборотных средств;
- принимает меры по своевременному заключению хозяйственных
и финансовых договоров, обеспечивает
выполнение договорных обязательств;
- руководит разработкой мер по совершенствованию нормирования оборотных средств и запасов материальных ценностей,
улучшению экономических показателей
и формированию системы экономических
индикаторов работы компании, укреплению
финансовой дисциплины;
- обеспечивает своевременное составление сметно-финансовых и других документов, расчетов, установленной отчетности
о выполнении планов;
- при отсутствии генерального директора выполняет его
обязанности;
- контролирует соблюдение работниками трудовой и производственной дисциплины, правил и норм охраны труда,
требований противопожарной безопасности;
- обеспечивает доведение до сведения работников и исполнение ими распоряжений и приказов генерального
директора;
- информирует генерального директора об имеющихся недостатках в работе предприятия и принимаемых мерах по их ликвидации.
Главный бухгалтер:
- обеспечивает соответствие осуществляемых хозяйственных операций законодательству РФ;
- обеспечивает контроль за движением имущества и выполнением обязательств;
- формирует учетную политику предприятия;
- подписывает бухгалтерскую отчетность.
Бухгалтер:
- выполняет работу по ведению бухгалтерского учета имущества, обязательств и хозяйственных операций;
- участвует в разработке и осуществлении мероприятий, направленных на соблюдение финансовой дисциплины и рациональное
использование ресурсов;
- осуществляет прием и контроль первичной документации по соответствующим участкам бухгалтерского учета и подготавливает их к счетной
обработке;
- отражает на счетах бухгалтерского учета операции, связанные с движением основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств;
- составляет отчетные калькуляции себестоимости продукции (работ, услуг), выявляет источники образования
потерь и непроизводительных расходов,
подготавливает предложения по их предупреждению;
- производит начисление и перечисление налогов и сборов в федеральный, региональный и местный бюджеты, страховых взносов в государственные внебюджетные социальные фонды,
платежей в банковские учреждения, средств
на финансирование капитальных вложений,
заработной платы рабочих и служащих,
других выплат и платежей, а также отчисление
средств на материальное стимулирование
работников предприятия;
- участвует в проведении инвентаризации денежных средств, товарно-материальных ценностей, расчетов и платежных обязательств;
- выполняет работы по формированию, ведению и хранению базы данных бухгалтерской информации, вносит изменения в справочную
и нормативную информацию, используемую
при обработке данных.
Системный администратор - сотрудник, должностные обязанности
которого подразумевают обеспечение штатной
работы парка
компьютерной техники, сети и
программного обеспечения, а также
обеспечение информационной безопасности в
организации. В его функции входит:
- подготовка и сохранение резервных копий данных, их периодическая проверка
и уничтожение;
- установка и конфигурирование необходимых обновлений
для операционной системы и используемых
программ;
- установка и конфигурирование нового
аппаратного и
программного обеспечения;
- создание и поддержание в актуальном состоянии
пользовательских учетных записей;
- ответственность за информационную безопасность в компании;
- устранение неполадок в системе;
- планирование и проведение работ по расширению сетевой
структуры предприятия;
- документирование всех произведенных действий.
Менеджер по продажам:
- принимает и обрабатывает заказы клиентов, оформляет необходимые документы, закрепленные за собой, а также для клиентов,
закрепленных за соответствующими ведущими
менеджерами по продажам при нахождении
их вне офиса;
- осуществляет информационную поддержку клиентов;
- осуществляет информирование клиентов обо всех изменениях в ассортименте, увеличениях и снижениях цен, акциях по стимулированию спроса;
- окончательно согласовывает с клиентом условия по ценам.
Кассир:
- осуществляет операции по приему, учету, выдаче и хранению денежных средств и ценных бумаг с обязательным соблюдением правил, обеспечивающих их сохранность;
- оформляет документы и получает в соответствии с установленным
порядком денежные средства и ценные бумаги
в учреждениях банка для выплаты рабочим
и служащим заработной платы, премий, оплаты
командировочных и других расходов;
- ведет на основе приходных и расходных документов кассовую книгу;
- сверяет фактическое наличие денежных сумм и ценных бумаг с книжным остатком;
- передает в соответствии с установленным порядком денежные средства инкассаторам;
- составляет кассовую отчетность;
- принимает все меры для обеспечения сохранности вверенных ему денежных средств и ценных бумаг и предотвращения ущерба;
- нигде, никогда и ни в какой мере не разглашает известные ему сведения об операциях по хранению ценностей, их отправке,
перевозке, охране, сигнализации, а также
служебных поручениях по кассе.
Секретарь:
- осуществляет работу по организационно-техническому обеспечению административно-распорядительной деятельности руководителя;
- принимает поступающую на рассмотрение руководителя корреспонденцию, передает ее в соответствии с принятым
решением в структурные подразделения
или конкретным исполнителем для использования
в процессе работы либо подготовки ответов;
- принимает документы и личные заявления на подпись руководителя;
- отвечает на телефонные звонки, фиксирует и передает служебную
информацию руководителю, организует
проведение телефонных переговоров руководителя;
- по поручению руководителя составляет письма, запросы, другие документы;
- выполняет работу по подготовке заседаний и совещаний, проводимых руководителем, ведет и оформляет
протоколы заседаний и совещаний;
- осуществляет контроль за исполнением работниками предприятия изданных приказов и распоряжений, а также за соблюдением сроков выполнения указаний и поручений руководителя, взятых на контроль;
- обеспечивает рабочее место руководителя
необходимыми средствами организационной
техники, канцелярскими принадлежностями,
создает условия, способствующие эффективной
работе руководителя;
- организует прием посетителей, содействует оперативности рассмотрения просьб и предложений работников;
- формирует дела в соответствии с утвержденной номенклатурой, обеспечивает их сохранность и в установленные сроки
сдает в архив;
- организует командировки руководителя: заказывает авиа- и железнодорожные билеты, бронирует гостиницы.