Правоотношения в трудовом праве

В начале XXI века, с развитием рыночной экономики и становлением социального правового государства, когда в сферу регулирования трудового законодательства включены все отношения, возникающие во всех организациях независимо от их организационно-правовой формы собственности в связи с выполнением трудовой функции, такое понятие было использована для обозначения работы по должности, специальности, выполнения поручаемой работнику работы, правовое опосредование законодательным нормами предмета регулирования трудового права получило специальное регулирования в Трудовом Кодексе Российской Федерации.

Введение
Понятие и особенности правоотношений в трудовом праве
Субъекты трудовых правоотношений
Основания возникновения трудового правоотношения
Основания изменения и прекращения трудового правоотношения
Заключение
Список использованной литературы