Правовое регулирование трудового договора

Необходимо внести в Трудовой кодекс Российской Федерации разумные изменения и дополнения, разрешив заключать срочные трудовые договоры пусть даже и по закрытому перечню обстоятельств, но сформулировав их четко и без дискриминации по возрасту, факту обучения, состоянию здоровья и иным условиям и дав возможность обеим сторонам реализовать свои конституционные права в части свободного распоряжения своими способностями к труду и свободы выбора рода деятельности и условий труда.

 

 

 

 

 

Список использованных источников

Нормативно - правовые акты:

1. Конституция Российской  Федерации (принята на всенародном  голосовании 12 декабря 1993 г.) (с учетом  поправок, внесенных Законами Российской  Федерации о поправках к Конституции  Российской Федерации от 30.12.2008 N 6-ФКЗ и от 30.12.2008 N 7-ФКЗ)

2. Гражданский кодекс Российской Федерации (ГК РФ) (части первая, вторая, третья и четвертая) (с изм. и доп.) (в ред. Федеральных законов от 20.02.1996 N 18-ФЗ, от 12.08.1996 N 111-ФЗ, от 08.07.1999 N 138-ФЗ, от 16.04.2001 N 45-ФЗ, от 15.05.2001 N 54-ФЗ, от 21.03.2002 N 31-ФЗ, от 14.11.2002 N 161-ФЗ, от 26.11.2002 N 152-ФЗ, от 10.01.2003 N 15-ФЗ,

от 27.07.2006 N 138-ФЗ, от 03.11.2006 N 175-ФЗ,от 04.12.2006 N 201-ФЗ, от 18.12.2006 N 231-ФЗ,от 18.12.2006 N 232-ФЗ, от 29.12.2006 N 258-ФЗ,

с изм., внесенными Федеральными законами от 24.07.2008 N 161-ФЗ, от 18.07.2009 N 181-ФЗ)

3. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001г. N 197-ФЗ (ТК РФ). (в ред. Федеральных законов от 24.07.2002 N 97-ФЗ,

от 18.10.2007 N 230-ФЗ, от 01.12.2007 N 309-ФЗ,от 28.02.2008 N 13-ФЗ, от 22.07.2008 N 157-ФЗ,от 23.07.2008 N 160-ФЗ, от 25.12.2008 N 280-ФЗ,

от 25.12.2008 N 281-ФЗ, от 30.12.2008 N 309-ФЗ,от 30.12.2008 N 313-ФЗ, от 07.05.2009 N 80-ФЗ,от 17.07.2009 N 167-ФЗ,

4. № 14-ФЗ от 08.02.1998г (в редакции Федерального закона от 30.12.08г № 312-ФЗ)

5. Постановлением Конституционного Суда РФ от 15.03.2005 N 3-П, Определением Конституционного Суда РФ от 11.07.2006 N 213-О)

6. Постановление Правительства РФ от 16 апреля 2003 г. N 225 "О трудовых книжках" (с изм. и доп.

Литература:

1. Анисимов Л.Н. Трудовой  кодекс для новой России (о  социальном партнерстве и трудовом договоре) - М., 2011;

2. Анисимов А.Л. Основные начала трудового законодательства. Изменение общих положений ТК РФ. М.,2009.

3. Анисимов А.Л. Правовой статус работника в трудовых отношениях и требования к его деловым качествам.//Трудовое право. 2012. N 12. С. 3 - 26.

4. Мурнина И. «Прописные истины для трудовой книжки».// «Кадровое дело». 2013. N 3 с. 23-26

5. Петров А.Я. Трудовой договор - институт современного российского трудового права и его совершенствование .Трудовое право. 2011. N 1.

6. Бюллетень Верховного Суда РФ. 2009. N 3.

7. Российская газета. 2006. 7 июля.

1 Анисимов Л.Н. Трудовой кодекс для новой России (о социальном партнерстве и трудовом договоре) -//М., 2011;

2 Петров А.Я. Трудовой договор - институт современного российского трудового права и его совершенствование // Трудовое право. 2011. N 1. С. 53 - 59.

3 Анисимов А.Л. Основные начала трудового законодательства. Изменение общих положений ТК РФ. М.,2009.С-3-4

 

4 Российская газета. 2006. 7 июля.

5 Бюллетень Верховного Суда РФ. 2009. N 3.

6 Анисимов А.Л. Правовой статус работника в трудовых отношениях и требования к его деловым качествам.//Трудовое право. 2012. N 12. С. 3 - 26.

 

7 Мурнина И. «Прописные истины для трудовой книжки».// «Кадровое дело». 2013. N 3 с. 23-26