Виды трудовых договоров

Все работники Российской Федерации реализуют право на труд путем добровольного заключения трудового договора. В то же время, трудовой договор является и юридическим фактом реализации работниками трудовых прав и обязанностей добросовестно трудиться в избранной сфере деятельности. Трудовой договор, являясь двусторонней сделкой, представляет собой соглашение конкретного трудящегося с конкретным предприятием, учреждением о его труде на данном производстве в качестве работника.

Введение……………………………………………………………………………3
ГЛАВА 1. Понятие и содержание трудового договора……………………………………………………………………………5
ГЛАВА 2. Стороны трудового договора…………………………………………………………………………...13
2.1. Работник как одна из сторон трудового договора……………………………………………………………..…………….14
2.2.Работодатель как одна из сторон трудового договора…………………………………………………………………………...18
ГЛАВА 3. Виды трудовых договоров………………………………………………………………………….22
3.1 Договор о работе по совместительству…………………………………………………………………23
3.2 Трудовые договоры с надомниками……………………………………………………………………...24
3.3 Трудовые договоры с домашними работниками………………………………………………………………………27
3.4 Особенности регулирования труда работников, заключивших трудовой договор на срок до двух месяцев…………………………………………………………………………....28
3.5 Трудовой договор о сезонной работе……………………………………………………………………………..29
Заключение………………………………………………………………………31
Список используемой литературы………………………………………………………………………34