Автор работы: Пользователь скрыл имя, 13 Апреля 2012 в 16:21, контрольная работа
Право на отдых относится к числу социально-экономических прав. Конституция РФ в п. 5 ст. 37 закрепляет право каждого на отдых. Работающему по трудовому договору гарантируются установленные федеральным законом продолжительность рабочего времени, выходные и праздничные дни, оплачиваемый ежегодный отпуск. Время отдыха производно от продолжительности чего времени. Чем меньше рабочее время, тем больше время отдыxa и, наоборот, чем больше рабочее время, тем меньше работника время отдыха.
1ВРЕМЯ ОТДЫХА: ПОНЯТИЕ И ВИДЫ 3
1.1 Виды времени отдыха 4
2 ПОНЯТИЕ И ВЫДЫ ОТПУСКОВ 10
3 ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ ПРИ ПРЕДОСТАВЛЕНИИ
ОСНОВНЫХ И ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ ОТПУСКОВ15
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМЫХ ИСТОЧНИКОВ И ЛИТЕРАТУРЫ17