Автор работы: Пользователь скрыл имя, 06 Мая 2013 в 15:33, курсовая работа
Знания личности позволяют определить, насколько эффективными могут быть деловые отношения с конкретным человеком.
Но для обеспечения высокого уровня общения руководитель должен уметь пользоваться технологиями общения, основанными на психологических знаниях. Так, нужно обязательно учитывать, что в процессе общения между партнерами, коллегами может возникнуть напряженность и даже конфликтная ситуация, например, из-за неуважения к чувству собственного достоинства. Или, также, неумелое пользование словом может привести к значительным информационным потерям, а следовательно, к сбоям в выполнении служебных обязанностей.
Введение…………………………………………………………………………….2
1.1. Понятие делового общения ………………………………………………..3
1.2. Виды делового общения…………………………………………………...4
2.1. Общие положения…………………………………………………………..6
2.2. Влияние личностных качеств на общение………………………….…...8
2.3 Диалоговое общение………………………………………………….……..9
2.4. Групповые формы делового общения……………………………….….11
2.5. Общение по телефону………………………………………………….….13
3.1. Деловые беседы и переговоры. Общие положения………………….14
3.2. Этика и психология деловых бесед и переговоров………………..….14
3.3. Деловой завтрак, обед, ужин……………………………………………...17
3.4. Особенности общения через переводчика…………………………...19
Заключение………………………………………………………………………….20
Список литературы…
Переводчик, как правило,
не только филолог, но и страновед, что
дает основания использовать его
знания и опыт не только для переводческой
работы, но и налаживания доверительных
отношений с партнерами. Переводчик-профессионал
играет ключевую роль в установлении
духа сотрудничества, особенно тогда,
когда переговорные процессы идут с
представителями народов и
Общаясь через переводчика,
нужно соблюдать следующие
- говорить медленно, четко
формулируя мысли, не
- произносить следует
не более одного-двух
- нельзя сопровождать
свою речь поговорками,
- необходимо учитывать
реакцию партнеров и
- перед переговорами необходимо
выделить достаточное время
Заключение
Исходя из всего вышесказанного
мы можем сделать вывод, что овладение
навыками делового общения является
необходимым для будущих
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ:
1. Волгин Б. Деловые совещания. - М., 1998
2. Проведение деловых
бесед и переговоров. Как
3. Дебольский М. Психология делового общения. - М., 2001
4. Карнеги Д. Как завоевывать друзей и оказывать влияние на людей. - Киев, 1989.
5. Першин Г.В., Альбов А.С.,
Левтов В.Е. Телефонный
6. Сухарев В.А. Быть деловым человеком. - Симферополь, 1999
7. Честара Дж. Деловой этикет. - М., 2005
8. Ягер Д. Деловой этикет: как выжить и преуспеть в мире бизнеса. - М., 2004
9. Браим И.Н. Этика делового общения. - Минск, 2006
Информация о работе Деловые беседы и переговоры. Общие положения