Автор работы: Пользователь скрыл имя, 27 Мая 2015 в 11:07, доклад
Кадровое планирование (планирование персонала) — это целенаправленная деятельность по подготовке кадров, обеспечению развития персонала, расчету его профессионально-квалификационной структуры, установлению общей и дополнительной потребности, контролю за его использованием.
Рассмотрим основные задачи кадрового планирования