Концепція оцінки ефективності менеджменту

Ефективність менеджменту - складна, багатогранна категорія. Вона відображає характерні особливості економічних, соціальних та інших явищ. Аналіз категорії ефективності, факторів її визначальних дозволяє зробити висновок, що адекватними змістом і формами прояву ефективності є групи показників економічної ефективності, які можуть виступати в якості вимірника, критерію ефективності організаціі.Аналіз категорії ефективності, факторів її визначальних дозволяє зробити висновок, що адекватними змістом і формами прояву ефективності є групи показників економічної ефективності, які можуть виступати в якості вимірника, критерію ефективності організації.

1. Концепція оцінки ефективності менеджменту
1.1. Загальне уявлення
1.2. Фактори оцінки ефективності менеджменту
1.3. Критерії і показники ефективності управління
2. Економічна оцінка ефективності
2.1. Показники економічної ефективності
2.2. Підвищення ефективності управління
2.3. Соціальна оцінка ефективності
3. Оцінка ефективності діяльності менеджера і персоналу
3.1. Форми оцінки діяльності менеджера.
3.2. Оцінка вкладу менеджера в ефективність управління
3.3. Оцінка праці персоналу
4. Оцінка ефективності використання інформаційних технологій
4.1. Фактори, дія яких забезпечує підвищення ефективності
4.2. Показники ефективності інформаційних технологій
Висновок
Література