Автор работы: Пользователь скрыл имя, 19 Июня 2014 в 23:22, контрольная работа
Управление персоналом на предприятии – это вид деятельности, который позволяет реализовывать, обобщить широкий спектр вопросов адаптации индивида к внешним условиям, учет личного фактора в построении системы управлений персоналом предприятия. Укрупнено можно выделить три фактора оказывающих воздействие на людей на предприятии.
Первый – иерархическая структура предприятия, где основано средство воздействия – это отношение власти-подчинения, доверенное человеку сверху, с помощью принуждения, контроля над распределением материальных благ.
Введение 2
1 Методы управления персоналом в организации 3
1.1 Экономические методы управления 3
1.2 Система методов управления 5
2. Технология аттестации персонала организации 13
Заключение 19
Список литературы 20