Особенности менеджмента в Швеции

Термин “шведская модель” возник в связи со становлением Швеции как одного из самых развитых в социально-экономическом отношении государств. Он появился в конце 60-х годов, когда иностранные наблюдатели стали отмечать успешное сочетание в Швеции быстрого экономического роста с обширной политикой реформ на фоне относительной социальной бесконфликтности в обществе. Этот образ успешной и безмятежной Швеции особенно сильно контрастировали тогда с ростом социальных и политических конфликтов в окружающем мире.

Введение. …………………………………………….………....
Раздел 1 Сущность шведской модели менеджмента. ……………….
1.1 Предпосылки развития шведской модели «государственного благосостояния»……………………... ……………………….…
Раздел 2 Особенности менеджмента в Швеции. ………………..…….
2.1 Деловая культура…………………………... …………………...
2.2 Стиль менеджмента в шведских организациях. ……….………
2.3 Шведская модель менеджмента и международная практика…
Заключение. …………………………………………………....
Список литературы. ………………………………………
Приложения