Роль норм затрат труда в организации заработной платы

Целью данной курсовой работы является проведение анализа использования трудовых ресурсов и фонда заработной платы конкретного предприятия. Исходя из целей, основными задачами данной курсовой работы являются:
- анализ основных понятий и нормативного регулирования вопросов использования трудовых ресурсов предприятия;
- определение целей, задач и источников проведения анализа;
- проведение анализа производительности труда;
- проведение анализа фонда заработной платы и эффективности его использования.

Введение…………………………………………………………………….3
Глава 1. Нормы затрат труда и их классификация……………………….5
Понятие норм труда, их виды
Структура и классификация затрат рабочего времени
Роль нормирования труда в организации и оплате труда
Факторы, влияющие на оплату труда
Глава 2. Методы изучения затрат рабочего времени. Основные направления совершенствования нормирования труда……………………….18
2.1. Фотография рабочего дня и её использования для целей нормирования
2.2. Хронометраж: этапы и их характеристика
2.3. Проблемы нормирования труда
2.4. Совершенствование методов и способов нормирования труда
Глава 3. Анализ роли норм затрат труда в организации заработной платы в ООО «Консультант-Самара»……………………………………………………29
3.1. Общая информация об исследуемой организации
3.2. Анализ организации оплаты труда на ООО «Консультант-Самара»
3.3. Возможные мероприятия по совершенствованию организации оплаты труда в её взаимосвязи с нормами труда в
ООО «Консультант-Самара»
Заключение……………………………………………………………………….43
Список литературы…………………………