Управление организацией на основе системного подхода

Организации возникли достаточно давно и по мере развития человеческого общества неуклонно разрастались, усложнялись, приобретали все большее значение в жизни людей. Если попытаться сформулировать, что обычно понимается под организацией, то, прежде всего, возникает мысль: понятие «организация» связано с совместной деятельностью группы людей, которые стремятся к достижению некоторых общих целей. Для успешного достижения этих целей деятельность людей в группе должна координироваться. Поэтому организацию можно рассматривать как группу людей, деятельность которых сознательно координируется для достижения общей цели или целей. Основой теории организации является теория систем.

Введение…………………………………………………………………3
Понятие организации и системы………………………………………4
Системные свойства организации.…………………………………….6
Система и ее развитие…………………………………………………..8
Классификация систем………………………………………………….9
Свойства развития организации………………………………………..11
Управление организацией на основе системного подхода...……….12
Системный анализ...……………………………………………………13
Заключение…………………………………………………………...…14
Список литературы…………………………………………………….15