Автор работы: Пользователь скрыл имя, 12 Июня 2013 в 23:53, реферат
Показатель безработицы является одним из ключевых показателей для определения общего состояния экономики, уровня жизни населения, для оценки эффективности экономической деятельности государства. При неполном использовании имеющихся ресурсов рабочей силы экономическая система работает, не достигая границ своих производственных возможностей.
Важным направление изучения безработицы - ее экономический аспект. Вместе с тем безработицу нельзя рассматривать только как экономическое явление. Необходимо учитывать ее социальные стороны (влияние на уровень жизни населения, на уровень квалификации безработных и т.д.).
Введение……………………………………………………………………………3
1. РЫНОК ТРУДА И ЕГО ОСОБЕННОСТИ
1.1. Рынок труда и его роль……………………………………………….4
1.2 Структура и сущность рынка труда………………………………..6
1.3 Регулирование рынка труда………………………………………..…..9
2. ЗАНЯТОСТЬ НАСЕЛЕНИЯ.
2.1 Занятость в системе рыночных отношений. ……………………..11
2.2. Показатели уровня безработицы………………………………….....14
2.3. Виды безработицы …………………………………………………..…16
Заключение…………………………………………………………………….…18
Список используемой литературы……………………………………………20
Рыночной экономике соответствует рынок труда, уже создаются правовые основы для раскрепощения человека труда от зависимости и подчинения тоталитарным структурам. Но это только начало пути к свободе труда. Проводя курс на эффективную занятость, необходимо обеспечить простор для трудовой мобильности высвобождаемых работников к лучшим условиям занятости, создать их заинтересованность в переквалификации, исходя из потребностей рынка труда, и предоставлять достаточные гарантии только тем трудящимся, которые по объективным причинам не могут быть использованы на производстве, включая оказание им трудовой и материальной помощи в случае вынужденной безработицы. Предоставляемые гарантии должны стимулировать активный поиск работы. Развитие сферы и форм занятости происходит вне государственного производства, по законам рынка труда. В этих условиях неизбежно возникает новая ситуация, когда предприятия будут вынуждены соревноваться за привлечение лучших работников. Но вместе с тем необходима общественная помощь тем, кто оказался слабее в этой конкуренции. Эти люди могут рассчитывать на поддержку государства через систему социальных гарантий.
Список литературы.
1) Ананьев А. Новые процессы в занятости населения в условиях перехода к рыночной экономики // Вопросы экономики 1995 № 5.
2) Экономическая теория: учеб. для вузов/ под ред. А.И. Добрынина, Л.С. Тарасевича. 3-е изд. СПб., 1999
3) Мэнкью Г. Принципы экономики. Учебник XXI века. СПб. 1999.
4) Безработица, структурная перестройка экономики и рынок труда в Восточной Европе и России / Под редакцией Р. Емцова, С. Коммандера и Ф. Коричелли. – М.: ИНФРА – М, 1995.
5) Занятость и рынок труда: новые реалии, национальные приоритеты, перспективы / Отв. ред. Л.С.Чижова; Институт макроэкономического исследования. – М.: Наука, 1998.
6) Труд и занятость России / Гос. ком. РФ по статистике – М.:1999.
7) http://dic.academic.ru/dic.
8)http://www.inurgroup.ru/
9)www.gks.ru.
Информация о работе Проблемы занятости и безработицы в рыночной экономике