Аналіз кадрової ситуації в регіоні

Метою курсової роботи є аналіз кадрової ситуації в Запорізькому регіоні: основних професійно-вікових груп; регіональний ринок професій; рівні оплати праці по категоріях; рівні зайнятості по категоріях; навчальні заклади, які займаються і перепідготовкою фахівців; демографічні ситуації і демографічні прогнози; національні і культурні особливості жителів Запорізького регіону.
Для досягнення поставленої мети необхідно вирішити наступні завдання:
вивчити спеціальну літературу по даній проблемі, визначити сутність основних понять і функцій аналізу кадрової ситуації в регіоні;
проаналізувати ефективність системи кадрового забезпечення на прикладі кадрової служби облдержадміністрації м. Запоріжжя;
розробити заходи щодо вдосконалювання кадрової ситуації в кадровій службі облдержадміністрації м. Запоріжжя.