Автор работы: Пользователь скрыл имя, 14 Февраля 2014 в 22:07, реферат
Успех компаний во многом зависит от конкретных сотрудников, обладающих необходимым уровнем квалификации, опыта, знаний и умений, не зависимо от занимаемых ими должностей. Однако в любом трудовом коллективе постоянно происходит естественный процесс выбытия кадров – в связи с выдвижением на руководящую должность, переходом на другое предприятие, уходом на пенсию и т.д. Именно поэтому организациям необходимо иметь резерв квалифицированных сотрудников.