Контрольная работа по «Безопасность жизнедеятельности»

МИНИСТЕРСТВО НАУКИ  И ОБРАЗОВАНИЯ РФ

Федеральное бюджетное государственное  образовательное учреждение

Высшего профессионального образования

«ЗАБАЙКАЛЬСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ  УНИВЕРСИТЕТ»

«ЗабГУ»

Факультет строительства и экологии

Кафедра Безопасности жизнедеятельности

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Контрольная работа

По дисциплине «Безопасность жизнедеятельности»

Вариант № 7

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Выполнил ст. гр. ЭКбз-11-1

Чикмизова В.И.

Проверил д. т. н., профессор

 Воронов Е.Т.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Чита

2014

Содержание:

1. Порядок обучения (инструктажа) по безопасности труда на предприятиях...........3

2. Организация безопасной работы  на персональных компьютерах............................8

3. Стихийные бедствия метеорологического  характера. Меры защиты....................15

4. Список использованной литературы..........................................................................18

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

           1. Порядок обучения (инструктажа) по безопасности труда на предприятиях.

Охрана труда представляет собой систему сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия.

Право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, гарантировано каждому Конституцией РФ (п.3 ст. 37)

Основные обязанности  по обеспечению безопасных условий  и охраны труда в организации  возлагаются на работодателя (ст. 212 ТК РФ). Кроме того, во всех организациях, с численностью работающих более 100 человек должна создаваться служба охраны труда или вводиться должность специалиста по охране труда.

Государство гарантирует  работникам защиту их права на труд в условиях, соответствующих требованиям  охраны труда. Государственный надзор и контроль за соблюдением требований охраны труда осуществляются органами федеральной инспекции труда, а в отдельных отраслях также специальными федеральными надзорами (Госгортехнадзор, Госатомнадзор, Госэнергонадзор и др.)

Общественный контроль за соблюдением требований охраны труда осуществляют профессиональные союзы. Для этого они могут создавать правовые и технические инспекции труда. В случае возникновения опасности для жизни и здоровья работника вследствие нарушения требований охраны труда он имеет право отказаться от выполнения работ.

На территории субъекта РФ организацию обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда координируют федеральные  органы исполнительной власти и орган исполнительной власти по труду субъекта РФ, который формирует банк данных всех обучающих организаций, находящихся на территории субъекта РФ.

Ответственность за качество обучения несет обучающая организация  и работодатель организации в  порядке, установленном законодательством  РФ.

Контроль за своевременным проведением проверки знаний требований охраны труда работников, в том числе руководителей, организаций, осуществляется органами федеральной инспекции труда.

Инструктаж работников по срокам и его содержанию подразделяется на вводный, первичный на рабочем месте, повторный, внеплановый и целевой.

1.1 Вводный  инструктаж

Обязательным является проведения инструктажа по охране труда  для всех принимаемых на работу лиц, а также для работников, переводимых  на другую работу. Вводный инструктаж проводит специалист по охране труда или работник, на которого приказом работодателя возложены эти обязанности.

Примерный перечень основных вопросов вводного инструктажа.

1. Общие сведения о  предприятии, характерные особенности  производств.

2. Основные положения  законодательства об охране труда.

3. Трудовой договор,  рабочее время и время отдыха, охрана труда женщин и лиц  моложе 18 лет. Льготы и компенсации.

4. Правила внутреннего распорядка предприятия, организации, ответственность за нарушение правил.

5. Организация работы по охране труда на предприятии.

6. Ведомственный, государственный надзор и общественный контроль за состоянием охраны труда.

7. Общие правила проведения  работающих на территории предприятия,  в производственных и вспомогательных  помещениях. Расположение основных служб, цехов, вспомогательных помещений.

8. Основные опасные  вредные производственные факторы,  характерные для данного производства. Методы и средства предупреждения  несчастных случаев и профессиональных  заболеваний: средства коллективной  защиты, плакаты, знаки безопасности, сигнализация. Основные требования по предупреждению электротравматизма.

9. Основные требования  производственной санитарии и  личной гигиены.

10. Средства индивидуальной защиты. Порядок и нормы сдачи СИЗ, сроки носки.

11. Обстоятельства и причины отдельных характерных несчастных случаев, аварий, пожаров, происшедших на предприятии и других аналогичных производствах из-за нарушений требований безопасности.

12. Порядок расследования и оформления несчастных случаев и профессиональных заболеваний.

13. Пожарная безопасность. Способы и средства предотвращения пожаров, взрывов, аварий. Действия персонала при их возникновения.

14. Первая помощь пострадавшим. Действия работающих при возникновении несчастного случая на участке, в цехе.

1.2 Первичный инструктаж на рабочем месте

Инструктаж проводится до начала самостоятельной работы: со всеми вновь принятыми в организацию работниками, включая работников, выполняющих работу на условиях трудового договора, заключенного на срок до двух месяцев или на период выполнения сезонных работ, с работниками организации, переведенным в установленном порядке из другого структурного подразделения, либо работниками, которым поручается выполнение новой для них работы.

Инструктаж проводится руководителями структурных подразделений по программам, разработанным и утвержденным в установленном порядке в соответствии с требованиями законодательства и иных нормативных правовых актов по охране труда.

Примерный перечень основных вопросов первичного инструктажа на рабочем месте.

1. Общие сведения о техническом процессе и оборудовании на данном рабочем месте, производственном участке, в цехе. Основные опасные и вредные производственные факторы, возникающие при данном технологическом процессе.

2. Безопасная организация и содержание рабочего места.

3. Опасные зоны машины, механизма, прибора. Средства безопасности оборудования (предохранительные, тормозные устройства и ограждения, системы блокировки и сигнализации, знаки безопасности) требования по предупреждению электротравматизма.

4. Порядок подготовки к работе (проверка исправности оборудования, пусковых приборов, инструмента и приспособлений, блокировок, заземления и других средств защиты).

5. Безопасные приемы и методы работы; действия при возникновении опасной ситуации.

6. Средства индивидуальной защиты на данном рабочем месте и правила пользования ими.

7. Схема безопасного передвижения работающих на территории цеха, участка.

8. Внутрицеховые транспортные и грузоподъемные средства и механизмы. Требования безопасности при погрузочно-разгрузочных работах и транспортировке грузов.

9. Характерные причины аварий, взрывов, пожаров, случаев производственных травм.

10. Меры предупреждения  аварий, взрывов, пожаров. Обязанность и действия при аварии, взрыве, пожаре. Способы применения имеющихся на участке средств пожаротушения, противоаварийной защиты и сигнализации, места их расположения.

1.3 Повторный  инструктаж

Проходят все работники, указанные выше, не реже одного раза в шесть месяцев.

1.4 Внеплановый  инструктаж

Проводится при введении в действие новых или изменений законодательных и иных нормативных правовых актов, содержащих требования по охране труда, а также инструкций по охране труда; при изменении технологических процессов, замене или модернизации оборудования, инструментов и других факторов ,влияющих на безопасность труда; при нарушении работниками требований охраны труда; по требованию должностных лиц органов государственного надзора и контроля;

при перерывах в работе (для работ с вредными и (или) опасными условиями более 30 календарных дней, а для остальных работ более 2-х месяцев.); по решению работодателя.

1.5 Целевой  инструктаж

Проводится при выполнении разовых работ, при ликвидации последствий  аварий, стихийных бедствий и работ, на которые оформляется наряд-допуск, разрешение или другие специальные документы, а также при проведении в организации массовых мероприятий.

Проведение всех виды инструктажей регистрируется в соответствующих  журналах проведения инструктажей (в установленных случаях в наряде-допуске на производство работ) с указанием подписи инструктируемого и подписи инструктирующего, а также даты проведения инструктажа.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2. Организация  безопасной работы на персональных  компьютерах

В настоящее время  персональные компьютеры широко используются во всех организациях.

Несоблюдение требований безопасности приводит к тому, что  через некоторое время работы за компьютером сотрудник начинает ощущать определенный дискомфорт: у  него возникают головные боли и резь в глазах, появляются усталость и  раздражительность. У некоторых людей нарушается сон, ухудшается зрение, начинают болеть руки, шея, поясница и т.д.

Вопросы, относящиеся  к ответственности за обеспечение  охраны труда при работе за компьютером, регулируются Федеральным законом  «Об основах охраны труда в  Российской Федерации» и Санитарными правилами и нормами СанПиН 2.2.2/2.4.1340-03 «Гигиенические требования к персональным электронно-вычислительным машинам и организации работы».

В соответствии со ст. 14 Закона об охране труда на работодателя возлагается  обязанность обеспечить: безопасность работников при эксплуатации оборудования; применение средств индивидуальной защиты работников; соответствующие требования охраны труда, условия труда на каждом рабочем месте; соблюдение режима труда и отдыха работников; обучение безопасным методам и приемам выполнения работ; инструктаж по охране труда; организацию контроля за состоянием условий труда на рабочих местах; проведение аттестации рабочих мест по условиям труда; информирование работников об условиях и охране труда на рабочих местах, существующем риске повреждения здоровья и полагающихся им компенсациях и средствах индивидуальной защиты.

Таким образом, ответственность  за соблюдение требований законодательства к условиям труда несет работодатель, возлагающий эти функции на службу охраны труда организации или на привлеченного, на договорных началах специалиста по охране труда.

В соответствии с СанПиН 2.2.2/2.4.1340-03 помещения для работы на компьютерах должны иметь естественное и искусственное освещение.

Не допускается располагать рабочие места для работы на компьютерах в подвальных помещениях. В случае производственной необходимости использовать помещения без естественного освещения можно только по согласованию с органами и учреждениями Государственного санитарно-эпидемиологического надзора России.

Площадь на одно рабочее место пользователей  ПЭВМ с ВДТ на базе электронно-лучевой  трубки (ЭЛТ) должна составлять не менее 6 м², в помещениях культурно-развлекательных учреждений и с ВДТ на базе плоских дискретных экранов (жидкокристаллические, плазменные) — 4,5 м².

При использовании ПВЭМ с ВДТ  на базе ЭЛТ (без вспомогательных устройств), отвечающих требованиям международных стандартов безопасности компьютеров, с продолжительностью работы менее 4-х часов в день допускается минимальная площадь 4,5 м² на одно рабочее место пользователя (взрослого и учащегося высшего профессионального образования).

Для внутренней отделки интерьера  помещений, где расположены ПЭВМ, должны использоваться диффузно отражающие материалы с коэффициентом отражения для потолка: 0,7-0,8; для стен: 0,5-0,6; для пола: 0,3-0,5.

Помещения, где размещаются рабочие  места с ПЭВМ, должны быть оборудованы  защитным заземлением в соответствии с техническими требованиями по эксплуатации. Не следует размещать рабочие  места с ПЭВМ вблизи силовых кабелей и вводов, высоковольтных трансформаторов, технологического оборудования, создающего помехи в работе ПЭВМ.