Автор работы: Пользователь скрыл имя, 29 Мая 2013 в 21:43, реферат
История и традиции офицерского корпуса появляются и оформляются в определенную систему задолго до появления самого термина «офицер», берущего свое начало от позднелатинского officiarius, через – должностное лицо, от лат. officium – должность). В средневековом французском языке возникает термин Officier, обозначающий широкий круг лиц, ответственных за подразделение, участок работы или назначенных на должность. В средневековой Франции офицером называли как военные (рыцарские), так и придворные должности (например, виночерпий). Позже в немецком языке производным образом возникает термин Offizier – должностное лицо силовых структур, как правило, вооруженных сил, а позднее и полиции.
История и традиции офицерского корпуса
История и традиции офицерского корпуса появляются и оформляются в определенную систему задолго до появления самого термина «офицер», берущего свое начало от позднелатинского officiarius, через – должностное лицо, от лат. officium – должность). В средневековом французском языке возникает термин Officier, обозначающий широкий круг лиц, ответственных за подразделение, участок работы или назначенных на должность. В средневековой Франции офицером называли как военные (рыцарские), так и придворные должности (например, виночерпий). Позже в немецком языке производным образом возникает термин Offizier – должностное лицо силовых структур, как правило, вооруженных сил, а позднее и полиции.
Господствующий исторический подход несколько узко связывает офицерство сугубо с военной службой. При такой интерпретации феномен офицерского корпуса начинает формироваться с момента появления воинских подразделений, предполагающих управление командирами.
Кроме известных общих понятий, регламентирующих нормы и правила служебного этикета, офицеру необходимо знать принципы, лежащие в основе этих понятий.
Доброжелательность. Вступая в общение с людьми, офицер призван прежде всего исходить из непредвзятой личностной установки на то, что он вступает во взаимоотношение с полноправным гражданином, обладающим положительными качествами и личными достоинствами, вне зависимости от его социального положения, образования, уровня достатка и других характеристик.
Вежливость и тактичность. В основе вежливости лежит гуманизм. Вежливость проявляется в корректности, почтительности, деликатности и иных внешних проявлениях. Это – умение в любых ситуациях держать себя в рамках общепринятых приличий. В традициях офицерского корпуса – почтение к старшим по возрасту, ветеранам, героям войны. При этом вежливость не противоречит непримиримому отношению к тем, кто наносит ущерб чести и достоинству других людей.
Во взаимоотношениях с начальниками, равными вам сослуживцами и подчиненными необходимо придерживаться чувства меры, проявлять уважение к собеседнику, не быть назойливым, навязчивым, уметь предвидеть его возможную реакцию, вместе с тем не ронять в его глазах чувство собственного достоинства.
Скромность и искренность. Данный принцип основывается на понятиях: самокритичность, совестливость, честность.
Не следует кичиться какими бы то ни было своими достоинствами. Не стоит занижать свою самооценку, но всегда сопоставлять ее с мнением окружающих. Нужно всегда оставаться самим собой, а не играть не свойственную вам роль. Позерство, развязность и пошлость со званием офицера не совместимы.
Целесообразность. Учет условий, места и времени при выполнении тех или иных требований служебного этикета.
Обязательность. Предусматривает формирование жизненной потребности к соблюдению служебного этикета даже в условиях, когда офицер находится вне контроля со стороны своего начальника либо окружающих.
Профессионально-этические требования служебного этикета офицера.
Основным условием успешной профессиональной деятельности офицера, предпосылкой его служебного авторитета выступают стиль работы по отношению к подчиненным, соответствие занимаемой воинской должности уровню развития личных качеств, таких как:
высокая нравственность. Предполагает: осознание значения понятия воинской чести для себя и подчиненных; повышенное чувство справедливости; моральную чистоту и духовность; осмысленное отношение к военно-профессиональному труду как к труду в высшей степени общественно-полезному и необходимому; исключительно добросовестное и всегда ответственное отношение к выполнению профессиональных обязанностей;
общая культура и интеллигентность.
Предполагают наличие: высокой образованности
и тактичности; глубокой убежденности
и преданности избранной
деловитость. Предполагает: современный стиль управления; целеустремленность; взыскательность; желание и умение работать с подчиненными, умение создавать «команду», вселять в нее корпоративный дух, а также совершенствование форм, методов, средств и приемов этой работы и другое;
профессиональная пригодность. Предполагает наличие: высокого профессионализма и компетентности; глубоко осознанного подхода к выбору профессии офицера и понимание ее нравственно-педагогических аспектов; постоянное совершенствование своего профессионального мастерства, педагогической культуры и другое;
самодисциплина – это такое отношение офицера к своим обязанностям, когда внешнее правовое требование полностью совпадает с внутренними моральными побуждениями. Самодисциплина позволяет контролировать свои чувства в самых сложных ситуациях, подавляет малодушие, трусость, неуверенность, эгоизм и побуждает к проявлению мужества, отваги и героизма. Самодисциплина – это совесть в действии. В подчинении у совести легче принимать важное решение, отдавать приказ. Офицер, воспитавший в себе высокую самодисциплину, обладает большими возможностями влиять на окружающих силой своего личного примера, быть своеобразным эталоном высоконравственного поведения для подчиненных;
точность, пунктуальность, обязательность – важнейшие требования служебного этикета офицера. Умение ценить и уважать свое и чужое время весьма ярко характеризует этические аспекты деятельности руководителя. Всякое опоздание офицера, вынуждающее подчиненных ожидать начальника, – признак дурного тона, невоспитанности. В случае опоздания по объективным причинам офицер всегда должен принести извинения за то, что заставил себя ждать. Служебный этикет офицера рекомендует ему всегда прибывать к назначенной встрече заранее и в полной внутренней готовности к ней. Обязательность требует от офицера постоянной аккуратности и подтянутости;
справедливая требовательность к подчиненным в сочетании с уважением их личного достоинства и заботой о них. Кроме того, что это уставная обязанность командиров и начальников, нужно осознать, что служебный этикет особо предостерегает офицера от высокомерия, чванства, любых действий, унижающих человеческое достоинство подчиненного. Воинский коллектив снисходителен к отдельным ошибкам командира, неопытности молодого офицера, но он не может мириться с грубостью, подозрительностью, высокомерием, равнодушием к подчиненным. Командирская строгость в сочетании с доверием, чуткостью, справедливостью придает высокую эффективность приказам и распоряжениям командира (начальника). И напротив, возникновение в воинском коллективе фаворитизма, угодничества и лицемерия вызывает чувство протеста у подчиненных. Справедливость требований к подчиненным состоит не только в том, чтобы поставить задачу, соответствующую правам командира, но и в том, чтобы обеспечить материально и организационно ее исполнение;
искусство контактов с подчиненными, умение слушать и понимать собеседника. Служебный этикет требует жестко контролировать свое эмоциональное состояние, мимику, жесты, взгляд и другие формы невербального общения, равно как и саму манеру общения, представления, общий тон разговора или беседы;
близость к людям также является уставной обязанностью командира (начальника). Эта норма утверждает подлинно человеческие отношения между людьми, их социальное и духовное единство как единомышленников;
строгое соблюдение правил при проведении публичных служебных мероприятий (совещаний, заседаний, собраний и т.п.). Предполагает оперативность решения вопросов, четкое и ясное изложение своих мыслей, соблюдение регламента выступления, конкретность и немногословность в докладах. Наличие вышеуказанных качеств способствует формированию умения офицера принимать ответственные самостоятельные решения и требовать их выполнения подчиненными. Умение приказывать, заставлять, администрировать должно гармонично сочетаться со способностью привлекать подчиненных к решению поставленных задач своим авторитетом и профессиональной компетентностью.
Строгое следование принципам и требованиям служебного этикета гарантировано обеспечивает офицеру углубление профессиональных знаний, развитие умений и навыков современного руководителя, а также быстрый карьерный рост в сочетании с ростом заслуженного служебного авторитета.
Об этикете офицера и правилах поведения в общественных местах
Поведение офицеров во внеслужебных ситуациях в основной части также регламентировано требованиями уставов. Однако этикет офицера в этих случаях регламентируется еще и нормами, правилами хорошего тона, сформированными в процессе истории развития белорусского общества и человеческой цивилизации в целом.
В любой ситуации: на улице, в общественном транспорте, театре, ресторане, кафе, гостях и иных многовариантных ситуациях, когда общение между людьми желательно, либо неизбежно, везде проявление вежливости, доброжелательности, такта и других норм и правил хорошего тона принимается и приветствуется окружающими.
Офицеру необходимо знать и стремиться соблюдать эти нормы и правила неукоснительно.
Об офицерской чести
Среди главнейших достояний офицерского корпуса всегда считались честь и достоинство.
Общеизвестно, что если те или иные прегрешения, допущенные человеком какой-либо мирной профессии, могут при определенных условиях остаться незамеченными или не получат должного резонанса среди окружающих, то такой же проступок, допущенный офицером, неизмеримо резче воспринимается общественным мнением и вызывает у людей повышенное чувство сожаления, истинного огорчения. В глазах населения офицер – это наиболее яркий выразитель профессиональной чести, обладающий устойчивыми благородными нравственными качествами.
Офицерская честь – это совокупность нравственных качеств личности, проявляющихся в повседневной деятельности офицера и признанных общественным мнением социально значимыми, а также отношение офицера к самому себе и к выполнению своего воинского долга.
Элементами офицерской чести выступают:
чистота в помыслах, благородство в поступках;
презрение к трусости и смерти, готовность к самопожертвованию в борьбе с врагом;
отвага, мужество, верность данной клятве;
гордость за принадлежность к офицерскому корпусу;
соблюдение и защита личной чести «пуще глаза»;
учтивое отношение к женщине.
Носителем офицерской чести является офицер, конкретный человек. Честь офицера в отличие от понятия достоинства связывается со служебным, общественным положением человека, родом его деятельности и конкретными заслугами. Честь подразумевает индивидуальную оценку нравственности офицера, меру уважения, которое он заслужил своими делами.
Следование идеалам офицерской чести означает всегда поступать в соответствии со своими убеждениями.
Следование идеалам офицерской чести тождественно формированию безупречной репутации офицера.
Офицерская честь требует от него ежедневно оправдывать не только свою репутацию, но и ту, которой обладает весь офицерский корпус, Вооруженные Силы в целом.
Проявляя заботу о своей репутации и о «чести мундира», надо помнить о нравственных границах, так как нельзя благое дело осуществлять любой ценой. Обман, очковтирательство, подлость рано или поздно станут достоянием гласности, лягут несмываемым пятном на репутацию офицера, отрицательно повлияют на авторитет армии.
В традициях офицерского корпуса – никогда, ни перед кем, ни при каких обстоятельствах не подвергать критике, а тем паче критиканству, служебную деятельность старшего по воинской должности, своего командира, либо командования. Мнения высказанные «за глаза», кулуарно всегда считались признаком бесчестья, дурного тона. Анонимность и интриганство – пороки, не совместимые с офицерским званием.
Вместе с тем в офицерской среде в чести всегда были офицеры, имеющие свою твердую позицию, умеющие заявить о ней публично, а при необходимости и достойно отстоять ее.
Честь офицера предполагает и верность своему слову. Подчеркивая ее, обычно говорят: «честное слово», «слово чести», «слово офицера». В этих фразах - и значимость момента, и чистота репутации. Слово офицера в этом случае выступает единственной гарантией правды. Нарушение данного слова, ложь унижает офицера, бесчестит весь офицерский корпус.
Офицерские погоны были введены в свое время в армии как символ офицерской чести. Поэтому любовь к форменной одежде и правильное отношение к ее ношению - прямое свидетельство уважения офицера к этой традиции.
Честь и достоинство офицера не имеют мелочей. Здесь важно все. Общеизвестно, что отдание воинского приветствия - ритуал глубокого нравственного смысла. Отдать честь - означает воздать долг уважения и подтвердить свою верность войсковому товариществу, офицерскому братству, боевой дружбе. Служебный этикет требует того, чтобы младшие по званию отдавали воинскую честь старшим первыми. Равные же в воинском звании, как бы соревнуются в вежливости: кто более воспитан, тот отдает воинскую честь первым. Если же старший по воинскому званию не отвечает на приветствие младшего, он оскорбляет младшего по званию и тем самым роняет свою честь.
Символично звучат слова «Честь имею!» при завершении встречи, расставании офицеров.