Автор работы: Пользователь скрыл имя, 03 Октября 2013 в 19:48, курсовая работа
В умовах тих змін, які проходять у нашому суспільстві, все більшого значення набувають проблеми соціальної роботи. У нашій державі ними займаються фахівці різних спеціальностей: педагоги, лікарі, працівники правоохоронних органів, військові тощо, а безпосередньо доглядають і піклуються про самотніх, обездолених, малозабезпечених часто ті, хто не має будь-якої професійної підготовки. Потреба ж в кваліфікованих спеціалістах соціальної роботи велика, оскільки в умовах соціальної та економічної кризи зростає кількість людей, що потребують захисту і допомоги.
Вступ.
Розділ 1. Характеристика Управління праці та соціального захисту населення
Жовтневої РДА.
Загальні положення.
Структура Управління.
Основні завдання.
Права.
Розділ 2. Організація роботи відділів Управління праці та соціального захисту
населення:
Відділ праці.
Відділ соціальних виплат та компенсацій.
Відділ персоніфікованого обліку пільгових категорій населення.
Відділ автоматизованої обробки інформації та контролю за призначення соціальних виплат.
Відділ бухгалтерського обліку та звітності.
Відділ правової та кадрової роботи і контролю.
Відділ соціальної допомоги.
Підрозділ державних соціальних інспекторів.
Територіальний центр.
Розділ 3. Опис виконання завдань під час проходження практики.
Висновки та пропозиції.
Додатки.
Інші права та обов`язки відділу. (Додаток 5)
4.2. Відділ автоматизованої
Відділ
автоматизованої обробки
Відділ
автоматизованої обробки
Відділ очолює начальник відділу який призначається на посаду і звільняється з посади начальником управління за поданням заступника начальника управління з соціальних виплат у відповідності з чинним законодавством.
Відділ
автоматизованої обробки
Організація роботи відділу здійснюється за єдиною технологією прийому громадян, які звертаються за призначенням усіх видів соціальної допомоги (наказ Мінпраці від 23.05.05 р. № 183).
Відділ
підпорядковується першому
Завдання:
Функції:
Права:
5.2. Відділ бухгалтерського обліку та звітності.
Відділ бухгалтерського обліку та звітності є структурним підрозділом управління праці та соціального захисту населення Жовтневої райдержадміністрації.
Відділ бухгалтерського обліку та звітності керується Конституцією України, Законами України, актами Президента України, Кабінету Міністрів України, наказами Міністерства праці та соціальної політики України, міністерства Фінансів, розпорядженнями районної державної адміністрації, наказами начальника управління праці та соціального захисту населення Жовтневої райдержадміністрації, Положенням про управління та відділ.
Відділ очолює начальник відділу, який призначається на посаду та звільняється з посади начальником управління праці та соціального захисту населення районної державної адміністрації у відповідності з чинним законодавством.
До відділу бухгалтерського обліку та звітності входить сектор автоматизованої обробки інформації та контролю за призначенням виплат.
Завдання відділу.
Основними завданнями відділу являється забезпечення виконання Державного бюджету України, касового виконання Державного бюджету.
Ведення обліку і складання звітності про його виконання.
Здійснення
казначейської системи
Здійснення керівництва по бухгалтерському обліку та звітності в бюджетних установах та організаціях.
Планування кошторису видатків і використання на отримання коштів на утримання апарату управління.
Цільове використання коштів, передбачених для виплати усіх видів соціальної допомоги та компенсацій.
Своєчасне та якісне нарахування допомоги та формування виплатних документів.
Ведення особистих рахунків та іншої документації у відповідності з Інструкцією по бухгалтерському обліку та звітності по виплаті пенсій і допомоги в органах соціального захисту населення від 15.07.1992 р.
Контроль за правильністю та своєчасністю виплати допомоги підприємствам поштового зв`язку та установами банків.
Функції відділу.
У відповідності із завданнями відділ виконує наступні функції:
Права:
- вносити
пропозиції начальнику
- припинення
оплати рахунків з державного
та місцевого бюджетів
- вимагати
від посадових осіб усунення
виявлених порушень
- ведення
листування з бюджетними
Відповідальність:
Відповідальність за повноту, якість та своєчасність виконання покладених Положенням про відділ бухгалтерського обліку та звітності завдань і функцій несе начальник відділу.
Ступінь відповідальності інших працівників відділу встановлюється у посадових інструкціях, які затверджує начальник управління.
6.2. Відділ правової та кадрової роботи і контролю.
Відділ з питань правової та кадрової роботи і контролю є структурним підрозділом управління праці та соціального захисту населення Жовтневої райдержадміністрації.
У своїй роботі відділ керується Конституцією України, Законами України, постановами Верховної Ради України та Кабінету Міністрів України, указами Президента України, іншими нормативно-розпорядчими документами, наказами та розпорядженнями начальника Головного управління праці та соціального захисту населення райдержадміністрації, а також Положенням про відділ.
Метою діяльності відділу з питань правової та кадрової роботи і контролю є організація і здійснення кадрової роботи, реалізація єдиної державної політики з питань державної служби та забезпечення єдиного порядку документування в управлінні праці та соціального захисту населення Жовтневої райдержадміністрації.
Здійснення систематичного контролю за дотриманням діючого законодавства.
Здійснення
контролю за дотриманням строків
виконання нормативних
Основні завдання відділу:
1. здійснення
організаційно-практичних
Права відділу:
7.2. Відділ соціальної допомоги.
Відділ соціальної допомоги є структурним підрозділом управління праці та соціального захисту населення, що надає послуги пенсіонерам, інвалідам, одиноким непрацездатним громадянам та іншим соціально незахищеним громадянам, вдома, в умовах стаціонарного відділення, які спрямовані на підтримку їхньої життєдіяльності соціальною допомогою.
У своїй
діяльності відділ керується Конституцією
України, Законами України, актами Президента
України, Кабінету Міністрів України,
наказами Міністерства праці та соціальної
політики, управління праці та соціального
захисту населення
Відділ соціальної допомоги очолює начальник відділу, заступник начальника управління, який призначається на посаду та звільняється з посади начальником управління праці та соціального захисту населення районної державної адміністрації за погодженням з управлінням праці та соціального захисту населення обласної державної адміністрації.