Автор работы: Пользователь скрыл имя, 20 Мая 2013 в 01:16, контрольная работа
Также, система управления персоналом организации включает в себя ряд функциональных и обеспечивающих подсистем линейного руководства; планирования и маркетинга персонала; управления наймом и учета персонала, управления трудовыми отношениями; обеспечения нормальных условий труда; управления развитием персонала; мотивацией поведения и социальным развитием персонала; а также подсистемы развития организационной структуры управления, подсистемы правового, технического и информационного обеспечения управления персоналом.
«Функция управления персоналом существует в любой компании с любой организационной структурой.
1. Организационная структура системы управления персоналом…………….3
1.1 Управление персоналом в организации: цели, задачи, значение………….3
1.2 Организационная структура системы управления персоналом……………5
1.3 Виды организационных структур системы управления персоналом……...5
2. Тесты…………………………………………………………………………….8
3. Задача…………………………………………………………………………..10
Список литературы………………………………………………………………11
Приложения……………………………………………………………………...12