Автор работы: Пользователь скрыл имя, 23 Ноября 2011 в 13:16, отчет по практике
Учебная практика является необходимой составляющей учебного процесса по подготовке специалистов по специальности "Государственное и муниципальное управление". Практика имеет своей целью более глубокое усвоение вопросов управления в подразделениях государственных и муниципальных организаций на основе теоретических знаний, полученных при изучении общепрофессиональных дисциплин, улучшение качества профессиональной подготовки, закрепление знаний по управленческим, правовым и экономическим дисциплинам, которые изучались в рамках учебного плана по специальности "Государственное и муниципальное управление". Также целями при прохождении практики являются проверка умения использовать полученные знания, ориентироваться в ситуациях, требующих принятия управленческих решений, работать в публичной сфере.
Введение
Глава 1 Характеристика администрации муниципального образования Ленинградский район
1.1 Структура администрации муниципального образования Ленинградский район……………………………………………………………………………….4
1.2 Положение об общем отделе администрации Ленинградский район
……………………….……………………………………………………………7
Глава 2 Описание выполненных работ в кадровом секторе при администрации муниципального образования Ленинградский район
2.1 Выполнение работ в кадровой службе на период с 28.06.2010г по 02.07.2010г. (первая неделя)…………………………………………………….17
2.2 Выполнение работ в кадровой службе на период с 05.07.2010г. по 09.07.2010г. (вторая неделя). Ведение личных дел сотрудников администрации………………………………………………………………….20
Заключение
ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНСТВО ПО ОБРАЗОВАНИЮ РФ
Государственное образовательное учреждение
Высшее профессиональное образование
Филиал
КубГУ в ст. Ленинградской
Отчет о прохождении учебной практики
«Администрация муниципального образования
Ленинградский район»
с 28.06.2010г.
по 11.07.2010г.
Студента 3 курса
очной формы обучения
специальность «Государственное
и муниципальное управление»
ФИО
Фесюра О.Н._____________ руководитель со стороны базы практики
Ушнова
Н.П._____________ руководитель со стороны отделения
«ГМУ»
2010 г.
(выделишь весь отчёт и сделаешь абзац 1,5…шрифт14…переделай введение, заключение и характеристику там от женского лица написано,в самой работе тоже есть от моего лица так что просмотришь и исправишь; на титульном специальность напишешь вместо моей и свою фамилию..на титульном отчёта и характеристику не забудь, чтобы тебе заверили подписью и печатью)…дневник и характеристику вложишь в файле в конце отчёта; - это удалишь:)))
Содержание
Введение
Глава
1 Характеристика администрации муниципального
образования Ленинградский
1.1 Структура
администрации муниципального
……………………….……………………………………………………
Глава 2 Описание выполненных работ в кадровом секторе при администрации муниципального образования Ленинградский район
2.1 Выполнение работ в кадровой службе на период с 28.06.2010г по 02.07.2010г. (первая неделя)…………………………………………………….17
2.2 Выполнение
работ в кадровой службе на
период с 05.07.2010г. по 09.07.2010г. (вторая
неделя). Ведение личных дел
Заключение
Характеристика
Дневник
по учебной практике
Введение
Учебная практика является
Продолжительность практики составляла
две недели. Практика проводилась
в администрации
Задачи практики:
1 изучение
организационно-управленческой
2 изучение
системы управления общего
Глава
1 Характеристика администрации муниципального
образования Ленинградский
Администрация
– исполнительно-
Функции администрации муниципального образования Ленинградский район
1 Администрация обладает правами юридического лица.
2 Администрация
осуществляет свою
3 Администрацией
руководит глава
Структуру
администрации составляют
Администрация
муниципального образования Ленинградский
район включает в себя отделы и
управления организации. Итак, структура
администрация муниципального образования
Ленинградский район.
Все отделы и управления администрации муниципального образования Ленинградского района, подконтрольны главе и заместителям администрации, а также каждый отдел и управление непосредственно имеют начальника, главного специалиста и специалистов.
Численность
персонала администрации
1.2Положение об общем отделе администрации Ленинградский район
Общий
отдел администрации
Положение
об общем отделе, штатная численность
устанавливается и
Руководитель общего отдела
Работники
общего отдела назначаются и
освобождаются от должности
Отдел в своей работе руководствуется:
- Законами РФ;
- Указами Президента РФ;
- Законами Краснодарского края;
- постановлениями
и распоряжениями главы
- Инструкцией по делопроизводству в администрации муниципального образования;
- Положением об общественной приемной.
Общий отдел:
- обеспечивает
учет, хранение служебных
- способствует
квалифицированной подготовке
- организует четкую работу по контролю за исполнением служебно-распорядительной документации администрации и вышестоящих органов;
- обеспечивает
своевременное реагирование на
обращение граждан в
Общий
отдел администрации
ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ ОБЩЕГО ОТДЕЛА
1. Организация
учета корреспонденции,
2. Обеспечение
своевременного рассмотрения
3. Осуществление систематического контроля за входящей корреспонденцией администрации.
4. Осуществление
своевременного, качественного и
правильного оформления
5. Осуществление контроля за работой отраслевых органов администрации муниципального образования в вопросах организации и ведения делопроизводства, прохождения и исполнения документов администрации муниципального образования и вышестоящих органов; соблюдением установленного порядка исполнения постановлений и распоряжений главы муниципального образования Ленинградский район.
6. Обобщение
и анализ состояния
Изучение
передового опыта работы со
служебной корреспонденцией, внедрение
новых форм и методов по
ее обработке, учету и
Оказание методической помощи
отраслевым органам
7. Осуществление
организационных мер по
8. Обеспечивает контроль за соблюдением установленного порядка, организация приема граждан, рассмотрение предложений, заявлений, жалоб.
9. Проведение консультаций, разъяснительной работы по вопросам, поднимаемым заявителями.
10. Анализ
об обобщении поступающих
11. Разработка
предложений по
12. Систематическое
информирование руководства
ФУНКЦИИ ОТДЕЛА
1. Отдел
принимает, регистрирует и
2. В
соответствии с требованиями
инструкции по