Автор работы: Пользователь скрыл имя, 15 Октября 2013 в 16:39, курсовая работа
Цель: Исследовать кадровую политику организации.
Задачи: 1.Проанализировать кадровую политику организации в целом.
2.Проанализировать кадровые мероприятия и кадровую стратегию, условия разработки кадровой политики.
Введение:
Глава 1.Типы кадровой политики
1.1 Пассивная и реактивная кадровая политика
1.2 Превентивная и активная кадровая политика
1.3 Открытая и закрытая кадровая политика
Глава 2.Этапы проектирования кадровой политики.
Глава 3.Кадровые мероприятия и кадровая стратегия, условия разработки кадровой политики
Заключение
Список литературы