Автор работы: Пользователь скрыл имя, 17 Мая 2013 в 07:36, реферат
В настоящее время многие экономисты не только в нашей стране, но и за рубежом уделяют много внимания демографической ситуации, складывающейся в том или ином государстве. Российское правительство активно проводит демографическую политику, направленную на увеличение продолжительности жизни населения, снижение заболеваемости и травматизма, повышение уровня образования и культуры и т.п., пытается изменить динамику рождаемости, смертности, миграции и иммиграции. Все это не случайно.
Даже сильные меры демографической политики в сфере рождаемости, принятые в настоящее время, не смогут предотвратить сокращение трудового потенциала страны. Каким бы значительным не было повышение рождаемости в ближайшие 15 - 20 лет, оно не сможет повлиять на дефицит труда, потому что рожденные дети станут пополнять экономически активное население только после 2020 г. Но в двадцатые годы прибавка рожденных детей после 2006 года станет важным фактором пополнения трудового потенциала России.
В качестве возможных альтернатив,
соответствующих
Заключение
Подводя итоги, необходимо отметить,
что категория экономического роста,
выражающаяся в количественном увеличении
и совершенствовании
Факторы экономического роста,
т.е. процессы и явления, определяющие
возможности увеличения реального
объема производства, повышения эффективности
и качества роста, могут воздействовать
на рост экономики как прямо, так
и косвенно. Один из прямых факторов,
снижающий затраты труда - увеличение
численности и повышение
В России с 1992 г. наблюдается депопуляция населения, которая продолжается и поныне. Основные ее причины - снижение рождаемости, рост смертности, сокращение прироста миграционного движения.
Низкая рождаемость связана с реакцией населения на экономический кризис 90-х годов ХХ века, с техническим оснащением труда в сельском хозяйстве и ростом его производительности, с качественными сдвигами в институте семьи и брака.
На фоне низкой рождаемости
наблюдается высокая
Сокращение численности населения сопровождается его старением, одно из негативных его последствий - утрата населением демографического потенциала роста, связанного с тем, что поколения детей больше поколений родителей.
Миграционное движение, одна из составляющих воспроизводства населения, может обеспечить Россию притоком трудовых ресурсов, но сегодня иммиграционная политика страны размыта и в основном направлена на ограничение притока населения. Демографические прогнозы предполагают резкое снижение миграции в Россию к 2010 г.
В области трудовых ресурсов и занятости за период депопуляции произошли значительные перемены. Резко снизился удельный вес населения моложе трудоспособного возраста, вырос удельный вес населения в возрасте старшего трудоспособного, тем самым увеличивается демографическая нагрузка на группу населения трудоспособного возраста. Данная тенденция будет продолжаться и принимать более серьезный размах после 2006 г., что означает сокращение численности населения в целом, особенно его трудоспособной части и рост числа пенсионеров.
Что касается качественной
стороны трудового потенциала, то
особенность России - относительно
большое число представителей трудового
контингента с высшим образованием.
В стране сосуществуют две обособленные
системы общественной оценки профессионального
и интеллектуального потенциала
работников. В государственном секторе
большая часть носителей
В плане плотности населения
страны огромная площадь территории
России является негативным фактором.
Исторически сложилось так, что
восточные районы и Сибирь, т.е. те
области, где находятся богатейшие
запасы ресурсов и которые требуют
привлечения трудоспособного
В период экономического кризиса и связанной с ним депопуляции населения Россия по показателям экономического развития оказалась отброшенной назад на 15-20 лет, сократилась её доля в мировом производстве. Необходимо ускоренно наращивать объемы ВВП.
Ближайший ориентир развития экономического сектора России - удвоение ВВП в течение десятилетия (к 2010 г.). Двукратное увеличение ВВП за десять лет возможно при ежегодных темпах прироста на 7.2%. Этот темп зависит как от объема и уровня технологического и организационного обеспечения производства, так и от количества и качества ресурсов труда. С 2000 по 2004 гг. происходил постоянный рост ВВП, который соотносится с увеличением численности занятых в экономике. Чтобы ежегодно ВВП возрастал на 7.2%, необходимо, чтобы численность занятых в экономике росла на 1.3%, а производительность труда - на 4.9%. Но в условиях сокращения численности занятого населения такая динамика не достижима, произойдет недобор объемов ВВП, это отразится на налоговых поступлениях в бюджет. Согласно прогнозам специалистов, в скором времени может возникнуть дефицит труда.
Адекватный рост производительности
труда при эффективном
Список используемой литературы
1. С. Лысенко. Депопуляция населения в России // Вопросы экономики. - 2006 г., №11, стр. 147
2. Р. Аренд. Источники посткризисного экономического роста в России // Вопросы экономики. - 2005 г., №1, стр. 28
3. В. Мау. Экономическая политика в 2004 году: поиск модели консолидации роста // Вопросы экономики. - 2005 г., №1, стр. 4
4. Л. Рыбаковский, С. Рязанцев. Демографическая безопасность и статус сверхдержавы. www.noopolis.ru
5. Федотовская Т.А.
6. Экономическая теория: Учеб. для вузов / Под. ред. Г.П. Журавлевой, В.М. Юрьева. Тамбов: изд-во Тамб. ун-та, 2000.
Информация о работе Влияние демографического потенциала на экономический рост в России