Web-сайт при помощи средств системы управления содержимым

Тарифная система содержит:

• тарифная сетка – шкала, устанавливающая соотношение в оплате труда в зависимости от квалификации;
• тарифная ставка – абсолютный размер оплаты труда за единицу рабочего времени;
• тарифно-квалификационный справочник – перечень профессий, специальностей рабочих по видам работ, а также квалификаций необходимых для выполнения этих работ;
• районный коэффициент для Урала составляет 15% от заработной платы.

Рассчитываем затраты на оплату труда, они включают:

• заработную плату программиста;
• оплату отпуска программиста за отработанное время.

Расчет заработной платы программиста.

Исходные данные:

• время работы над программой, 40 дн.;
• должностной оклад за месяц, 8000 руб.;
• количество рабочих дней за месяц, 25 дн.;
• районный коэффициент, 1,15.

Рассчитываем заработную плату  по тарифу:

З_пл.тар = Т * ДО / Т_мц, руб.,

где,    З_пл.тар – заработная плата по тарифу, руб.;

Т – время работы над программой, дни;

ДО – должностной оклад за месяц, руб.;

Т_мц – количество рабочих дней за месяц, дни.

З_пл.тар = 40 * 8000 / 25 = 12800 руб.

Рассчитываем доплату за вредные условия труда (12% от З_пл.тар):

Σ_допл = З_пл.тар * %Доплат / 100, руб

Σ_допл = 12800 * 12 / 100 = 1536руб.

Рассчитываем сумму зарплаты за отработанное время:

_{Σзп = Зпл.тар + Σдопл, руб}

_{Σзп = 12800 + 1536 = 14336 руб.}

Рассчитываем сумму зарплаты с районным коэффициентом (РК-1,15):

_{Σзп с РК = Σзп * РК, руб.}

_{Σзп с РК = 14336 * 1,15 = 16486руб.} 

Расчет оплаты очередного отпуска.

Исходные данные:

• дневная зарплата, 412,16 руб.;
• средняя продолжительность отпуска, 24 дн.;
• годовой фонд рабочего времени, 251 дн.;
• время работы над программой, 40 дн.

Рассчитываем сумму оплаты за отпуск:

Σ_опот = Д_зп * Т_от / Ф_рв * Т, руб.,

где,    Σ_опот - сумма оплаты отпуска, руб.;

Т_от – продолжительность отпуска, дни;

Ф_рв - годовой фонд рабочего времени, дни;

Т - время работы над программой, дни;

Д_зп - дневная зарплата, руб.

_{Дзп = Σзп с РК / Т, руб.}

_{Дзп = 16486,4 / 40 = 412,16 руб.}

_{Σопот = 412,16 * 24 / 251 * 40 = 1576,38 руб.}

Рассчитываем сумму затрат на оплату труда:

З_от = Σ_{зп с РК} + Σ_опот, руб.,

где, З_от – затраты на оплату труда.

З_от = 16486,4 + 1576,38 = 18062,78 руб.

4.3 Расчет амортизационных отчислений

Вычислительная техника входит в состав основных производственных фондов (ОПФ).

ОПФ – средства труда, которые участвуют во многих производственных циклах, переносят свою стоимость частями по мере износа на готовую продукцию, сохраняя при этом свою натуральную форму.

Амортизация – это возмещение износа ОПФ путем перенесения стоимости изношенной части на готовую продукцию.

Амортизация осуществляется с целью  полной замены ОПФ при их выбытии.

Сумма амортизационных отчислений зависит от стоимости ОПФ, времени  их эксплуатации, затрат на модернизацию.

Сумма амортизации выражает в денежной форме величину износа ОПФ за определенный период времени (год, месяц, декаду).

Норма амортизации – это установленный размер амортизационных отчислений за определенный период времени по конкретному виду (группе, подгруппе) основных фондов, выраженный в процентах к их балансовой стоимости.

Рассчитываем амортизационные  отчисления за год, исходные данные в  таблице 2.

 

 

 

 

 

 

Наименование ОПФ	Стоимость ОПФ, руб.	Норма амортизации, %	Сумма амортизации, руб.
Ноутбук Toshiba Intel®Core(TM)2Duo CPU T7100 @ 1.80GHz	38800	20	7760
Brother HL-2240R	4000	12,5	500
ИТОГО:			8260

Таблица 2 – Товар

Годовая сумма амортизационных  отчислений рассчитывается по формуле:

_{Аг = Cп * На / 100, руб,}

где,   А_г - годовая сумма амортизационных отчислений, руб.;

          С_п – стоимость первоначальная, руб.;

          Н_а - норма амортизации, %.

_{Аг ноут. = 38800 * 20 / 100 = 7760 руб.}

_{Аг принт. = 4000 * 12,5 / 100 = 500 руб.}

Рассчитываем сумму амортизационных  отчислений за время разработки программы:

_{А = ΣАг * n / 12, руб.,}                                                           

где,  А - сумма амортизационных отчислений за время разработки программы, руб.;

         _{ΣАг – сумма годовых амортизационных отчислений;}

          n – количество месяцев на разработку программы;

         12 - количество месяцев в году.

_{А = 8260 * 2 / 12 = 1376,66 руб,} 

4.4 Расчет себестоимости разрабатываемой программы

Себестоимость  (с/с) – затраты на производство и реализацию продукции, работ, услуг в денежном выражении.

По объему учитываемых затрат различают три вида с/с:

• цеховую;
• производственную;
• полную.

По виду расходов различают два вида с/с:

• статьи калькуляции;
• элементы затрат.

Калькуляция – расчет затрат на производство единицы продукции.

По характеру связи с процессом изготовления продукции расходы предприятия делятся на:

• основные расходы – затраты на сырье, материальные затраты на топливо и энергию. Затраты на заработную плату основных производственных рабочих, расходы по эксплуатации и содержанию оборудования и другое;
• накладные расходы – затраты на оплату труда работников заводоуправления, управления цехом, отопление и освещение заводских и цеховых помещений, амортизацию зданий и сооружений.

   Затраты, образующие с/с продукции, группируются по следующим общепринятым элементам:

• материальные затраты;
• затраты на оплату труда;
• отчисления на социальные нужды;
• амортизация основных фондов;
• прочие затраты.

В элементе «отчисления на социальные нужды» отражаются обязательные отчисления государственного и негосударственного социального страхования Пенсионного фонда, Государственного фонда занятости и медицинского страхования, в процентах к оплате труда работников.

«Прочие затраты» - это налоги, сборы, отчисления в социальные фонды, платежи по кредитам, затраты на командировки, оплата услуг связи и другое.

Рассчитываем с/с разрабатываемой  программы по формуле:

_{С/с = Смз + Зот + А + ОТ + НР, руб.,}

где  С/с – себестоимость, руб.;

С_мз – материальные затраты, руб.;

З_от – затраты на оплату труда, руб.;

А – амортизационные  отчисления, руб.;

    ОТ - отчисления на социальные нужды, руб.;

НР – накладные расходы, руб.

Рассчитываем отчисления на социальные нужды.

Исходные данные:

• затраты на оплату труда, 18062,78 руб.;
• установленный размер отчислений, 35,8%.

_{ОТ = Зот * %отчисл. / 100, руб.,}

где,   З_от – затраты на оплату труда, руб.;

%отчисл. – установленный размер отчислений, %.

_{ОТ = 18062,78* 35,8 / 100 = 6466,48 руб.}

Рассчитываем накладные  расходы (80% от З_от):

_{НР = Зот * %отчисл. / 100, руб.,}

где,    З_от – затраты на оплату труда, руб.;

%отчисл. – установленный размер отчислений, %.

_{НР = 18062,78 *80 / 100 = 14450,22 руб.}

С/С = 553,48 + 18062,78 + 1376,66 + 6466,48 + 14450,22 = 40909,62 руб.

Определяем структуру с/с разрабатываемой  программы.

Структура – процентное содержание элементов затрат к общей сумме с/с. Исходные данные в таблице 3.

 

Таблица 3 - Затраты

Наименование статей затрат	Сумма, руб.	Структура, %
Материальные затраты	553,48	1,35
Затраты на оплату труда	18062,78	44,15
Отчисления на социальные нужды	6466,48	15,8
Амортизационные отчисления	1376,66	3,4
Накладные расходы	14450,22	35,3
ИТОГО:	40909,62	100,00

Самыми большими статьями затрат с/с  программного продукта являются:

• затраты на оплату труда;
• накладные расходы;
• отчисления на социальные нужды.

Материальные затраты не значительны.

Рассчитаем с/с одного часа работы ПК при разработке программы

_{С/С1 = С/С / Траб, руб./ч.,}

где,    С/С₁ – себестоимость одного часа работы, руб./ч.;

С/С – себестоимость программы;

Т_раб – количество часов работы над программой.

_{С/с1 = 40909,62 / 224 = 182,63 руб./ч.}

4.5 Расчет экономической эффективности внедрений программы

Экономическая эффективность – это всегда сопоставление результатов с затратами.

Разрабатываемая программа пользуется спросом и возможна ее реализация.

В этом случае эффективность определяется возможной прибылью от реализации разработанной  программы.

Для этого необходимо установить цену на разработанную программу.

Цена  – денежное выражение стоимости товара.

Возможна, цена формируется в следующих  рамках:

• себестоимость продукции;
• цены конкурентов;
• уникальные достоинства продукции.

Если цена слишком низкая – получение  прибыли не возможно, если слишком  высока – обеспечение спроса не возможно.

Наиболее простой метод ценообразования  – средние издержки плюс прибыль.

При установлении цены используют полную сбытовую себестоимость товарной продукции, она включает производственную себестоимость  и внепроизводственные расходы.

Внепроизводственные (коммерческие) расходы включают затраты, связанные  с реализацией продукции (расфасовка, упаковка, отгрузка, реклама, маркетинговые  исследования, комиссионные; хранение, транспортировка), а также, различного рода отчисления по формуле:

С/С_к = С/С + Вн.р., руб.,

где,   С/С_к – полная себестоимость единицы продукции, руб.;

С/С – себестоимость единицы  продукции производственная, руб.;

Вн.р. – внепроизводственные расходы (7-10% от производственной себестоимости), руб.

С/Ск = 40909,62 + 4090,96 = 45000,58 руб.

Отпускную цену предприятия можно  определить расчетным путем, используя  уровень рентабельности продукции.

Рентабельность продукции дает представление об эффективности  использования текущих затрат на производство. На основе этого показателя устанавливают долю прибыли в  ценах на конкретные виды продукции.

Рассчитываем цену разрабатываемой  программы:

_{Ц = С/Ск * Р / 100 + С/Ск руб.,}

где,    Ц – цена разрабатываемой программы, руб.;

С/С_к – полная себестоимость разрабатываемой программы, руб.;

Р – рентабельность продукции, %.

Уровень рентабельности продукции  устанавливаем в зависимости  от величины прибыли (20%).

_{Ц = 45000,58* 20 / 100 + 4500,58 = 54000,70 руб.}

4.6 Расчет прибыли от реализации программы

Прибыль от реализации продукции (работ, услуг) определяется как разница  между выручкой от реализации продукции (работ, услуг) в действующих ценах (без налога на добавленную стоимость, акцизного налога) и затратами  на ее производство и реализацию, включаемыми  в себестоимость продукции (работ, услуг).

Рассчитываем прибыль от реализации разрабатываемой программы:

Пр = Ц - С/С_к, руб.,

где,    Пр - прибыль от реализации программы, руб;