Автор работы: Пользователь скрыл имя, 06 Октября 2012 в 17:07, реферат
Предприятия самостоятельно разрабатывают и утверждают формы и системы оплаты труда тарифные ставки и оклады на предприятиях могут использоваться в качестве ориентиров для дифференциации оплаты труда в зависимости от профессии, квалификации работников, сложности условий выполняемых ими работ.
Введение…………………………………………………3
Формы оплаты труда …………………………………..4
Преимущества и недостатки форм оплаты труда …..5
Бестарифная система оплаты труда………………….10
Тарифная система оплаты труда……………………11
Заключение…………………………………………….12
Список использованной литературы…………………13