Определение ущерба и порядок его взыскания

Субъекты трудового правоотношения находятся в неравном положении по отношению друг к другу. Работник - экономически более слабая сторона трудового правоотношения. Он находится в более зависимом положении от работодателя, нежели работодатель от него. Работник обязан подчиняться хозяйской власти работодателя, выполнять его указания в процессе трудовой деятельности, стремиться к обеспечению сохранности имущества, вверенного в связи с исполнением своих трудовых обязанностей. В свою очередь работодатель обязан не только правильно организовать трудовой процесс, но и принимать меры по недопущению возникновения имущественного ущерба.

Введение…………………………………………………….……………………..3
Глава 1. Материальная ответственность по трудовому праву……………….5
1.1. Понятие материальной ответственности по трудовому праву, ее значение…………………………………………………………………………..5
1.2. Виды материальной ответственности………………………………………8
Глава 2. Общие положения привлечение работка к материальной ответственности………………………………………………………………….13
2.1. Условия привлечения к материальной ответственности…………….…13
2.2. Обстоятельства, исключающие материальную ответственность работника………………………………………………………………………..18
Глава 3. Определение ущерба и порядок его взыскания……………………21
3.1. Понятие и порядок определение размера ущерба……………………….21
3.2. Порядок взыскания материального ущерба……………………………23
Заключение………………………………………………………………………26
Библиография……………………………………………………………………29