Автор работы: Пользователь скрыл имя, 31 Октября 2012 в 17:43, реферат
В последнее время различные формы командного управления являются предметом пристального внимания и ученых, практиков-управленцев. Основная причина столь явно выраженного интереса ясна. Высокая динамичность технологических, экономических и социальных процессов, требует радикального пересмотра таких понятий как управление и организация, вызывает к жизни новые управленческие концепции.
Руководители и собственники современных предприятий осознают, что экономический успех зависит не только от наличия сырья, доступных инвестиций и эффективных технологий, но и может быть обеспечен за счет использования управленческого ресурса - новых технологий управления. Одной из таких технологий является организация управления предприятием посредством создания высокоэффективных управленческих команд.
Введение…………………………………………………………………..……… 3
1. Понятие и сущность команд………………………………………………..… 4
2. Основные виды и признаки управленческих команд в организации……... 6
3. Командообразование, его этапы и методы формирования команд………... 8
4. Оценка эффективности командной работы………………………………... 15
5. Основные проблемы создания эффективных команд……………………... 18
Заключение……………………………………………………………..……….. 21
Список использованной литературы………………………………..………… 23