Автор работы: Пользователь скрыл имя, 30 Мая 2015 в 17:48, курсовая работа
Актуальность темы обусловлена следующими фактами: Пенсионная система любой страны - один из важнейших элементов социальной защиты лиц наемного труда. В России пенсионные фонды в конце ХХ века претерпели изменение. В настоящее время происходит дальнейший процесс реформирования системы. Поэтому изучение этой проблемы имеет огромное значение для развития России. По своей природе пенсия замещает заработную плату как основной источник доходов наемного работника, когда по возрасту или состоянию здоровья он утрачивает способность полноценно трудиться. Для материального обеспечения пенсионной системы, резервируется часть необходимого продукта, предназначенная для покрытия издержек на воспроизводство рабочей силы, которая обеспечивает жизнедеятельность тех, кто не в состоянии работать в силу указанных причин. Пенсионная реформа в России предусматривает создание системы пенсионного обеспечения, которая основана на многоступенчатом подходе к формированию пенсии. Первую ступень будут составлять базовые пенсии, вторую - трудовые и третью - негосударственные пенсии.
Глава 1.
1.1. Сущность негосударственных пенсионных фондов и механизм их функционирования.
1.2.Развитее негосударственных пенсионных фондов в России.
1.3.Международная практика развития пенсионного обеспечения.
Глава 2.
2.1. Финансовый потенциал негосударственных пенсионных фондов
2.2. Перспективы развития деятельности негосударственных пенсионных фондов в России
2.3. Государственное регулирование деятельности НПФ
Глава 3.
3.1. Преимущества негосударственных пенсионных фондов
3.2. Проблемы НПФ.
3.3. Пути решения проблем НПФ.