Оценка и анализ состояния рынка труда

1. Какие категории работников имеют право предпочтения в оставлении на работе при процедуре сокращения штатов?
2. В каких размерах и при каких условиях безработному может быть оказана материальная помощь от службы занятости?
3. Гражданин, признанный безработным, утратил частично свою трудоспособность по причине полученной на производстве травмы по вине предприятия. Служба занятости направляет его на переподготовку. Определить положенный размер стипендии, если по последнему месту работы средняя заработная плата гражданина составляла 10000 руб. (без районного коэффициента), районный коэффициент 20 %.

Введение 6
1. Понятие рынка труда, его функции 7
2. Анализ состояния рынка труда в России 11
3. Особенности рынка труда в России 14
Заключение 17
Список литературы 19