Основные направления развития коллективных форм организации

Бригадная форма организации нацелена на то, чтобы при соответствующем оборудовании, сырье, материалах и других материально-вещественных факторов производства добиться выпуска продукции определённого количества и качества при наименьших затратах труда. Главное состоит в том, что благодаря методам объединения отдельных работников в совокупного работника удаётся создать не просто организованную группу людей, а социально-организационный комплекс. В нём появляется не просто технологическая зависимость работников друг от друга при относительной социально-экономической автономности, но и тесная в личной форме социальная связь между людьми. Специфические черты бригады состоят не только в единстве производственных целей, товарищеской взаимопомощи и общей заинтересованности в результатах труда, а в и особой организационно-кооперативной форме выражения указанных черт.

Введение…………………………………………………………………3
1. Развитие коллективных форм организации труда…………….........6
2. Производственная бригада как организационная форма труда…...6
3. Организационно-технические и социально-экономические принципы………………………………………………………………………8
4. Специализированные и комплексные бригады……………………10
5. Подрядные и арендные коллективы………………………………..13
6. Основные принципы формирование бригадных трудовых процессов……………………………………………………………………….16
7. Совершенствование и развитие коллективных форм организации труда при участии инженерно-технических работников……………20
8. Хозяйственных расчёт – основа производственной деятельности бригад……………………………………………………………….......20
Заключение……………………………………………………………..22
Список использованной литературы…………………………………25