Теории заработной платы

В современной экономической теории центральное место занимает функциональный подход к исследованию заработной платы, при котором ее сущностными характеристиками выступают функции: стимулирующая, воспроизводственная, регулирующая, социальная и др.
В работах общеэкономического плана обычно применяется подход, который исследует факторы заработной платы.

Введение…………………………………………………………………....3
1. Теории заработной платы…………………………………………...6
1.1 Заработная плата как экономическая категория………………..…6
1.2 Сущность заработной платы…………………………………….…7
1.3 Заработная плата как цена фактора труда…………………..……10
2. Теория заработной платы К. Маркса……………………………...15
2.1 Сущность заработной платы в капиталистическом обществе………………………………………………………….....17
2.2 Превращение стоимости и цены рабочей силы в заработную плату…………………………………………………...19
3. Основные теории заработной платы…………………………...…23
Заключение……………………………………………………..…………27
Список литературы……………………………………………..………...29