Автор работы: Пользователь скрыл имя, 15 Февраля 2013 в 21:41, курсовая работа
Сегодня для любого гражданина Белоруссии не секрет, что экономика его страны практически перешла на рыночные рельсы и функционирует исключительно по законам рынка. Каждое предприятие отвечает за свою работу само и само принимает решения о дальнейшем развитии. А в рыночной экономике выживает тот, кто наилучшим образом использует имеющиеся у него ресурсы для получения максимального количества прибыли, решая основные проблемы экономической деятельности. Но как предприятие само может оценить эффективность своей работы и результативность использования собственных ресурсов, пока это не сделали конкуренты просто вытеснив неудачника с рынка?
Введение 3
Трудовые ресурсы, сущность, состав, значения и способы регулирования трудовых отношений в современных условиях.
Трудовые ресурсы- сущность, состав, значение. Показатели эффективности использования трудовых отношений. 5
1.2 Регулирования трудовых отношений в современных условиях. 8
Оценка состояния трудовых ресурсов и трудовых отношений на примере ТЦ «Потсдам».
Социально- экономическая характеристика района деятельности на примере ТЦ «Потсдам» 11
2.2 Характеристика трудовых ресурсов ( функциональный, профессиональный и квалификационный состав работников). Краткая оценка эффективности использования труда. 17
Организация трудовых отношений на предприятии ТЦ «Потсдам» 22
3. Основные направления улучшения состояния социальной защиты населения. 25
Заключение 27
Литература. 28
Приложения 30