Автор работы: Пользователь скрыл имя, 22 Февраля 2013 в 14:49, курсовая работа
В условиях рыночной экономики собственник средств производства и собственник рабочей силы, вступая в трудовые правоотношения, сами устанавливают такое важное условие, как оплата труда. Заработная плата является чаще всего основной формой получения личного дохода, главным источником повышения уровня жизни трудящихся, важнейшим стимулом развития производства, производительности труда и улучшения качества работы. Она представляет собой часть национального дохода, которая поступает в доход работника и его семьи как средство содержания и основана на законе распределения по труду.
Введение…………………………………………………………………………..3
Глава 1. Сущность заработной платы и виды удержаний из нее……………..5
Необходимость и сущность заработной платы………………………….5
1.2 Классификация видов удержаний из заработной платы…………………..6
Глава 2. Порядок расчетов удержаний из заработной платы………………….8
Исчисление обязательных пенсионных взносов и индивидуального подоходного налога………………………………………………………..8
Документальное оформление удержаний по исполнительным листам……………………………………………………………………...10
Глава 3. Синтетический и аналитический учет удержаний из заработной платы……………………………………………………………………………...12
Заключение……………………………………………………………………….15
Список литературы………………………………………………………………17