Микроэлементное нормирование труда. Системы микроэлементных нормативов

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 19 Сентября 2013 в 17:27, контрольная работа

Описание работы

Мировой опыт показывает, что современными тенденциями в этой области являются: оптимизация норм труда с учетом многообразия факторов и ограничений на основе автоматизации производственных процессов; использование микроэлементных нормативов при анализе и рационализации трудовых процессов для разработки норм труда в условиях ускоренного обновления производства; обоснование и пересмотр норм труда в период освоения производства с учетом его различных этапов.
Микроэлементное нормирование - метод нормирования труда на основе микроэлементных нормативов, предусматривающих дробное расчленение трудовых действий на простейшие, заранее пронормированные стандартные движения (рук, глаз, корпуса и ног), с помощью которых появляется возможность моделирования рациональных ручных приемов и расчета норм времени, необходимых для их выполнения.

Содержание работы

Страница
1. Микроэлементное нормирование труда. Системы микроэлементных нормативов

3
2.Сравнительная характеристика методов моментных наблюдений и метода непосредственных замеров. Достоинства, недостатки и условия применения методов.


10
3. Задание 3
12
4. Задание 4
13
5. Задание 5
14
6. Задание 6
15
Список литературы

Файлы: 1 файл

нормирование!!!.docx

— 68.50 Кб (Скачать файл)

Назначением и областью применения систем микроэлементных нормативов являются:

  • анализ и рационализация применяемых методов труда на конкретном рабочем месте;
  • разработка эффективных методов труда до начала выполнения проектируемой операции;
  • разработка нормативов времени различной степени укрупнения и нормативных формул;
  • установление норм времени;
  • выбор наиболее эффективного оборудования, планировки и оснащения рабочих мест;
  • оценка эффективности запроектированного метода выполнения трудового процесса;
  • обучение рабочих эффективным методам труда.

 

Задание 2

Для изучения использования  рабочего времени и его потерь широко применяется фотография методом  моментальных наблюдений. Метод моментальных наблюдений — это статистический способ получения средних данных о фактической загруженности  рабочих и оборудования; он используется для изучения затрат рабочего времени  и степени использования оборудования по времени его работы. При помощи моментальных наблюдений изучаются  также потери рабочего времени служащими, руководителями и специалистами.

Моментальные наблюдения осуществляются в процессе обхода. Наблюдатель, следуя по определенному  маршруту, фиксирует в наблюдательном листе в виде точки, линии или  индекса то, что происходит на данном рабочем месте в момент его  посещения. При проведении моментальных наблюдений большое значение имеет  их объем, т. е. число человеко-моментов, которое необходимо зафиксировать. Для определения необходимого объема наблюдений рекомендуются формулы, выведенные на основе математической статистики.

Еще одним методом изучения затрат рабочего времени является фотохронометраж  — комбинированное изучение операции, когда одновременно в одном измерении  проводятся и фотография рабочего дня, и хронометраж.

Непосредственные наблюдения состоят в фиксации того, что происходит на рабочем месте или группе рабочих  мест, и в изменении соответствующих  затрат рабочего времени. В процессе фотографирования рабочего дня результаты наблюдений заносятся в специальную  фотокарту в виде текста, индекса  или линии на графике. При самофотографировании процесс наблюдения состоит в  том, что исполнитель работ сам  записывает в специальную карточку размеры потерь рабочего времени  с указанием причин, их вызывающих.

При обработке и анализе  данных наблюдений определяется продолжительность  каждого вида затрат времени путем  вычитания из значения текущего времени  по данному виду затрат предыдущего. Сумма всех значений затрат времени  должна быть равна продолжительности  наблюдения. После определения продолжительности  каждого вида затрат времени им дается буквенное обозначение. Затем составляется сводка одноименных затрат времени, а на основании сводки — фактический  баланс рабочего времени (рабочего дня, смены).

Для расчета нормативного баланса рабочего времени используются нормативы времени на подготовительно-заключительные операции, обслуживание рабочего места, отдых и личные надобности, утвержденные для данного вида работ. Затем  определяется нормативное оперативное  время и составляется нормативный  баланс рабочего времени (рабочего дня, смены). Фактический и нормативный  балансы рабочего времени позволяют  делать определенные выводы о фактическом  использовании рабочего дня и  возможности увеличения производительности труда за счет выявления потерь.

На основе полученной информации разрабатываются организационно-технические  мероприятия, направленные на устранение причин, вызывающих потери и необоснованные затраты рабочего времени.

 

 

Задание 3.

По приведенным в табл.2 данным рассчитать норму штучного, штучно-калькуляционного времени и  норму выработки на смену продолжительностью 8ч.

Таблица 2

Показатель

Вариант 7

Время основной работы, мин

13

Время вспомогательной работы, мин

4

Время ПЗ работ

14

Время на ОТЛ, %от Топ

3

Время натОБС, %от Топ

2

Размер партий изделий

32


Решение:

1. Рассчитаем норму штучного времени:

где  ТШТ  -  штучное время, мин;

ТО - основное время, мин;

ТВ - вспомогательное время, мин;

ТОП - оперативное время, мин;

аоб - время обслуживания рабочего места, в процентах к оперативному времени.

аот - время на отдых и личные надобности, в процентах к оперативному времени.

2. Рассчитаем норму штучно-калькуляционного  времени:

Тшк = Тшт +

 мин

3. Рассчитаем норму выработки:

НВ =

 

Задание 4.

На основании сводки одноименных  затрат рабочего времени (табл.3) составить  фактический и нормативный балансы  рабочего времени, если время ПЗ по нормативу составляет 15 мин на смену, Тотл и Тобс по 2% от Топ. Определить коэффициент использования сменного времени и максимально возможный рост производительности труда.

Таблица 3

Сводка одноименных затрат рабочего времени, мин

Затраты

Вариант 7

Раскладка инструмента

4

Наладка станка

17

Выполнение производственного  задания

374

Отдых

5

Смена инструмента

15

Простой из-за поломки станка

42

Опоздание с обеда

0

Посторонний разговор

3

Сдача изделия ОТК

7

Уборка рабочего места

13


 

Решение:

Вид затрат и потерь рабочего времени

Индекс

Затраты

Фактический баланс

Нормативный баланс

Подготовительно-заготовительное  время

ПЗ

Раскладка инструмента

4

-

Наладка станка

17

-

Смена инструмента

15

-

Сдача изделия ОТК

7

-

ВСЕГО:

43

15

Оперативное время

Топ

Выполнение производственного  задания

374

-

ВСЕГО:

374

450

Время на отдых и личные надобности

ОТЛ

Отдых

5

374*0,02 = 7,5

ВСЕГО:

5

7,5

Время на обслуживание рабочего места

ОБС

Уборка рабочего места

13

374*0,02 = 7,5

ВСЕГО:

13

7,5

Потери времени на непроизводительную работу

ПН

Простой из-за поломки станка

42

-

ВСЕГО:

42

0

Потери времени по вине работника

ПР

Опоздание с обеда

0

-

Посторонний разговор

3

-

ВСЕГО:

3

0

ИТОГО:

480

480


 

Рассчитаем коэффициент  использования сменного времени:

где   – подготовительно-заключительное время;

 – оперативное время;

 – время обслуживания рабочего  места;

 – нормативное время перерывов  на отдых и личные надобности;

 – время перерывов, установленных  технологией и организацией производственного  процесса;

 – продолжительность времени  наблюдения.

Максимально возможный рост производительности труда ( ) за счет устранения всех потерь и непроизводственных затрат рабочего времени составит:

 

Задание 5.

На основании данных табл. 4 рассчитать экономическую эффективность  мероприятий по устранению потерь рабочего времени и плановую прибыль от дополнительного выпуска продукции. Нормативный коэффициент сравнительной  экономической эффективности единовременных затрат составляет 0,15

Таблица 4

Показатель

Вариант 7

Время оперативной работы до проведения мероприятий, мин

264

Время оперативной работы после  проведения мероприятий, мин

360

Численность бригады, чел

35

Средняя выработка на 1 рабочего до проведения мероприятий, тыс.р

59

Затраты на 1 р. продукции, коп

69

Доля условно-постоянных расходов в себестоимости продукции, %

23

Сумма единовременных затрат на осуществление  мероприятий, тыс.р

310


 

Решение:

Рассчитаем рост производительности труда:

Рассчитаем дополнительную выработку:

 тыс. руб.

Определим затраты на дополнительный выпуск продукции:

 тыс. руб.

Рассчитаем плановую прибыль  от дополнительного выпуска продукции:

 тыс. руб.

Рассчитаем годовой экономический  эффект:

 тыс. руб.

Задание 6.

Рассчитать экономическую  эффективность мероприятий по улучшению  организации труда (в денежном выражении). Исходные данные представлены в табл.5

Таблица 5

Данные для расчета  экономической эффективности мероприятий  по улучшению организации труда.

Показатель

Вариант 7

ФРВотч, чел-ч

1795

ФРВбаз, чел-ч

1780

Потери РВотч, %

5

Потери РВбаз, %

10,5

Снижение трудоемкости на, %

3,1

ЗП 1-го работника

21800

Страховые взносы, %

34

Численность работников, чел

33


 

Решение:

1) Определим потери рабочего  времени:

- отч: 1795 * 0,05 = 89,7 часа

- баз: 1780 * 0,15 = 267 часа

D = 89,7 – 267 = - 177,3 часа

Экономия рабочего времени  составила 177,3 часа.

2) Рассчитаем снижение  потерь рабочего времени:

177,3 / 1795 * 100% = 9,8%

3) Определим прирост производительности  труда:

3,1 * 100 / (100 – 3,1) = 3,2%

4) Экономическая эффективность  мероприятий по улучшению организации  труда составит:

21800 * 1,34 * 33 * 1,032 * 1,05 = 1 044 586 руб.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Список литературы

1. Кутепова, К.В., Победимский Г.В. Научная организация и нормирование труда в текстильной промышленности [текст] :   учебник для вузов / К.В. Кутепова, Г.В. Победимский. – М.: Лег. и пищ. пром-сть,1981. – 296 с.

2. Генкин Б.М. Организация,  нормирование и оплата труда  на промышленных предприятиях [текст] : учебник для вузов. / Б.М.Генкин. – М.: Издательство НОРМА, 2003. – 400 с.

3. Экономика и социология труда [текст] : учебник для вузов / В.В. Адаманчук [и др.]. – М.: ЮНИТИ, 1999. – 407 с.

4. Организация и нормирование  труда [текст] : учебник для вузов / Ю.Г. Одегов [и др.]; под ред. Ю.Г. Одегова. – М.: Издательство «Экзамен», 2003. - 464 с.

5. Пугачев, В.П. Руководство  персоналом организации [текст] : учебник / В.П. Пугачев. – М.: Аспект Пресс, 1998. – 279 с.

6. Бухалков, М.И. Совершенствование организации и нормирования труда в современном производстве [текст] : учеб. пособие / М.И. Бухалков. – Самара.: СамГТУ, 1996. – 44с.

Информация о работе Микроэлементное нормирование труда. Системы микроэлементных нормативов