Отчет по практике в ОАО «Электросигнал»

 

 ГОБУ СПО ВО

«Воронежский государственный 

промышленно-экономический колледж»

 

 

 

 

 

 

 

ОТЧЕТ

ПО ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКЕ

 

 

 

 ПМ.01 «Документирование хозяйственных операций и ведение бухгалтерского учета имущества организации»

 

 

для специальности  СПО 080114

«Экономика  и бухгалтерский учет (по отраслям)» 

 

 

 

В________________________________________

Студента       __2__     курса,        группы  _117_

_____Сибирякова_Ирина_Алексеевна_______

(фамилия, имя, отчество)

оценка________ дата __________

Руководитель практики Прибыткова И. Е.

(ф.и.о.)

 

 

____________

подпись

 

 

 

 

 

 

 

ВОРОНЕЖ   2013

СОДЕРЖАНИЕ

 

Введение………………………………………………………………………...…3

Тема 1. Ознакомление с организацией предприятия……………………….....5

Тема 2. Учет денежных средств………………………………………….….….12

Тема 3. Учет основных средств………………………………………………....16

Тема 4. Учет нематериальных активов…………………………………………19

Тема 5: Учет материально - производственных запасов…………………..…20

Тема 6: Учет затрат на производство……………………………………..……22

Тема 7: Учет готовой продукции и товаров………………………………..…24

Тема 8: Учет финансовых вложений ……………………………………….…25

Тема 9: Учет расчетов………………………………………………………...…26

Выводы и предложение…………………………………………………………27

Список использованных источников…………………………………….……29

Приложения…………………………………………………………………...…30

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ВВЕДЕНИЕ

С 10 сентября 1931 года берет начало история воронежского завода «Электросигнал». Начав производственную деятельность с выпуска железнодорожных клемм, предприятие в 1932 году Постановлением Правительства страны вскоре было перепрофилировано в крупный радиозавод. Такое решение было продиктовано потребностями страны в развитии отечественной радиопромышленности.

В истории завода открылась  новая страница. В рекордно короткий срок было налажено производство радиопродукции. Первыми изделиями, освоенными на предприятии, оказались детекторный приемник «П-8», громкоговорители, репродукторы.

Ориентируясь на выпуск более совершенных приемников и  увеличивая свои производственные мощности, завод освоил и выпустил в 1934 г. приемник ЭКЛ-34, в 1935 г. - батарейный приемник «БИ-234», в 1936–1937 гг. - ламповые приемники «СИ-235» и «СИ-236», а с 1940 г. начали выпускаться радиостанции «45Н-6», «9Н-1», «4ПБ-10», радиопередвижка «6ПБ» и другие изделия.

В период Великой Отечественной  войны электросигнальцы днем и ночью, в сложнейших условиях эвакуации, самоотверженно трудились в Новосибирске, выпуская продукцию для фронта.

С конца 1940-х и в 1950-е  годы в производственной деятельности «Электросигнала» появилось новое  направление – разработка и выпуск радиостанций для обеспечения подвижной оперативной связи: в медицинской службе «скорая помощь», ГАИ и милиции, сельском хозяйстве, в службе пожарной охраны, на железнодорожном транспорте, в горнорудной промышленности.

В 1949 г. был разработан и освоен комплекс радиостанций «АРС», «ЦРС» и «Марс».

В 1960 - 1980 гг. завод освоил производство радиостанций широкого народнохозяйственного  применения «Гранит-М», «Колос», «Лен», «Маяк», «Сапфир».

В конце 1970-х было освоено  производство базовой станции «Алтай ЦС-3М» с возможностью выхода в телефонную сеть общего пользования (прообраз сотовой связи), получившей всеобщее признание и применение более чем в 200 городах СССР.

По решению высшего  руководства страны, комплекс радиотелефонной  связи «Алтай» был развернут в Москве для обеспечения связи при проведении Олимпийских игр 1980 года.

С середины 1990-х ОАО  «Электросигнал» является одним  из крупных поставщиков аппаратуры локомотивно-технологической радиосвязи «Транспорт» для нужд ОАО «Российские  железные дороги».

Важнейшим переломным этапом в производственной деятельности «Электросигнала» стал 1953 год, когда завод по заданию  правительства был ориентирован на освоение и выпуск телевизионной  техники. Были освоены и внедрены в производство черно-белые и  цветные телевизоры: «КВН-49», «Воронеж», «Рекорд-12», «Рекорд ВЦ 381» и другие. Телевизоры с маркой «Электросигнала» поступали во все регионы страны, ими пользовались повсюду – в Прибалтике и Заполярье, на Дальнем Востоке и Закавказье, в Сибири и Средней Азии. Завод стал крупнейшим в стране предприятием по производству отечественных «голубых экранов».

В 1966 году за успешное и  досрочное выполнение производственных государственных заданий на знамени  «Электросигнала» появилась высшая награда Родины – орден Ленина.

 

 

 

 

 

Тема 1: Ознакомление с организацией предприятия.

Специализация предприятия.

В настоящее время  ОАО «Электросигнал» представляет собой многопрофильное производство, сконцентрировавшее весь свой научно-технический  и  производственный потенциал на разработке и производстве новейших средств радиосвязи КВ-, УКВ- и СВЧ-диапазонов для силовых структур и общетехнического применения. Предприятием осуществляется переход от поставок отдельных изделий радиотехнического комплекса «Акведук» к разработкам и поставкам автоматизированных комплексов связи. Это значительно повысило статус «Электросигнала» и расширило список сотрудничающих с ним предприятий-поставщиков конечной продукции.

Для автоматизированного  комплекса ЕСУ ТЗ предприятием поставляются новые виды командно-штабных машин на различных типах баз.

ОАО «Электросигнал»  успешно освоило в производстве и начало серийное изготовление многофункционального комплекса связи «Аргон» в  интересах силовых ведомств.

В перспективе ОАО  «Электросигнал» планирует завершить  разработку и начать выпуск устройств системы электронного мониторинга и слежения за подконтрольными лицами для нужд ФСИН РФ и пенитенциарных служб стран СНГ.

Забота о социальной сфере и широко развитая инфраструктура позволяет ОАО «Электросигнал»  не только оставаться одним из самых значимых предприятий города Воронежа, но и уверенно двигаться вперед в современных экономических условиях.

Политика открытого  акционерного общества «Электросигнал»  является неотъемлемой частью общей  стратегии предприятия и позволяет  укрепить доверие заинтересованных сторон путем демонстрации обязательств высшего руководства, направленных на улучшение деятельности предприятия, повышению конкурентоспособности производства, обеспечение требований потребителя, получение устойчивой прибыли.

Девиз предприятия в области качества: Качество сегодня – гарантия на завтра!

Основные принципы нашей  деятельности:

• целенаправленное изучение и выполнение текущих и перспективных запросов потребителей;
• внедрение новейших разработок и прогрессивных технологий в производство;
• создание и поддержание технической базы для изготовления надежных, безопасных изделий, гарантированного соответствия их параметров и характеристик действующей нормативной документации;
• подготовленность, профессиональный рост и компетентность персонала;
• выполнение любой работы правильно с первого раза и с наименьшими затратами;
• управление деятельностью и соответствующими ресурсами предприятия на основе процессного подхода с учетом действующего законодательства для достижения целей;
• постоянное улучшение системы менеджмента качества, с целью повышения ее результативности;
• обеспечение роста оплаты труда и совершенствования материального стимулирования персонала предприятия;
• систематическая оценка поступающих на производство материалов, комплектующих изделий и постоянной работы с поставщиками по определению взаимовыгодных отношений с целью повышения способности обеих сторон создавать ценности, привлекающие потребителя;
• высокая корпоративная культура предприятия;
• понимание и желание осуществления Политики всем персоналом ОАО «Электросигнал»;

Руководство ОАО «Электросигнал»  намерено неукоснительно следовать  изложенным принципам, и призывает  к этому весь персонал предприятия. 

Сведения о системе налогообложения.

Налоговый учет в организации  ведется отделом бухгалтерского учета и отчетности в соответствии с требованиями Налогового кодекса Российской Федерации.При ведении налогового учета организацией используется принцип максимального сближения налогового учета с существующей в Обществе системой бухгалтерского учета.Налоговый учет ведется в рамках единой учетной системы бухгалтерского учета и налогового учета. План счетов бухгалтерского учета адаптирован для налогового учета на уровне организации аналитического учета доходов и расходов. 
Подтверждением данных налогового учета являются:

- первичные учетные  документы (включая справку бухгалтера);

- аналитические регистры налогового  учета;

- расчет налоговой базы.

В качестве налоговых регистров  организацией используются все формы  отчетов, составленные в единой системе бухгалтерского и налогового учета.Аналитическими регистрами налогового учета являются регистры бухгалтерского учета по всем счетам с номером субсчета, снабженные дополнительной информацией. В отдельных случаях ведутся самостоятельные регистры налогового учета.

Реквизиты регистров налогового учета:

- наименование организации; -

наименование регистра;

- период (дата) составления;

- измерители операции в натуральном (когда это нужно) и в денежном выражении;

- наименование хозяйственных операций;

- подпись (расшифровка подписи) лица,ответственного за составление указанных регистров.

Регистры налогового учета в  течение налогового периода ведутся  в электронном виде, по окончании  налогового периода регистры выводятся на печать.

Организация налогового учета и контроль за осуществлением налоговой политики в Обществе возложены на главного бухгалтера.  

Порядок признания доходов  и расходов для целей налогообложения. Доходы и расходы для целей налогообложения признаются организацией методом начисления в соответствии со ст. 271 и 272 НК РФ. По методу начисления, доходы признаются в том отчетном периоде, в котором они имели место, независимо от фактического поступления денежных средств, иного имущества ( работ, услуг) и имущественных прав.

 Классификация доходов.

К налогооблагаемым доходам  организации относятся:

- доходы от реализации  товаров (работ, услуг) и имущественных  прав (далее - доходы от реализации); - внереализационные доходы. Доходами от реализации признается выручка от реализации собственной продукции. Выручка от реализации определяется исходя из всех поступлений, связанных с расчетами за реализованную продукцию.

Датой получения доходов  от реализации признается дата реализации, определяемая в соответствии с п. 1 ст. 39 НК РФ. Доходы организации, отличные от доходов от реализации, признаются внереализационными доходами, учитываемыми в соответствии с требованиями ст. 271 НК РФ.Информация для налогового учета доходов, относящихся к текущему отчетному (налоговому) периоду, берется из данных бухгалтерского учета, который позволяет выделить доходы в соответствии с классификацией доходов, изложенной в настоящем пункте.По доходам, относящимся к нескольким отчетным (налоговым) периодам, и в случае, если связь между доходами и расходами не может быть определена четко или определяется косвенным путем, доходы распределяются организацией самостоятельно, с учетом принципа равномерности признания доходов и расходов, на основе приказа руководителя.

Порядок признания расходов для целей налогообложения.

Расходами организации признаются обоснованные и документально подтвержденные затраты, а в случаях, предусмотренных ст. 265 НК РФ, убытки, осуществленные (понесенные) налогоплательщиком

.Под обоснованными  расходами понимаются экономически  оправданные затраты, оценка которых  выражена в денежной форме. Расходами признаются любые затраты при условии, что они произведены для осуществления деятельности, направленной на получение дохода. Основанием для признания в целях налогового учета некоторых расходов является наличие приказа руководителя Общества с указанием цели производимых затрат. В случае, когда обоснованность расходов требует доказательства, решение о включении указанных расходов в уменьшение налогооблагаемой прибыли принимается на основании специальных расчетов. Для целей налогообложения прибыли установить, что доходы и расходы, относящиеся к нескольким отчетным (налоговым) периодам, распределяются в соответствии с принятой методикой налогового учета ежеквартально.

Структурное подразделение.

На ОАО «Электросигнал»  финансовая работа ведется в двух подразделениях: отделе бухгалтерского учета и отчетности и финансовом отделе. Оба этих отдела подчинены исполнительному директору, который, в свою очередь, подчинен генеральному директору.

Бухгалтерия является самостоятельным  структурным подразделением предприятия.