Управленченский учет затрат на оплату труда

Учет оплаты труда по праву занимает одно из центральных мест в системе бухгалтерского учета, поскольку является неотъемлемой частью деятельности любой организации. Труд является важнейшим элементом издержек производства и обращения.
Целью данной работы является теоретическое исследование основных вопросов бухгалтерского учета оплаты труда, выяснение особенностей действующего трудового законодательства и сложностей его применения. В соответствии с целями работы были поставлены следующие задачи:
1) рассмотрение порядка организации учета оплаты труда на предприятии;

Введение ................................................................................................. ........3
1. Организация учета оплаты труда ..............................................................4
1.1. Нормативно-правовая база по учету труда и его оплаты .....................4
1.2. Документация по учету личного состава, труда и его оплаты .............5
1.3. Начисление заработной платы при различных системах оплаты труда ................... …………………………………………………………………….6
2. Учет расчетов с персоналом по оплате труда .......................................... 10
2.1. Порядок оформления и синтетический учет расчетов с персоналом по оплате труда ...................................................................................................................10
2.2. Учет оплаты пособия по временной нетрудоспособности ...................15
2.3. Учет оплаты премий .................................................................................17
3. Учет удержаний и вычетов из заработной платы .....................................20
3.1. Единый социальный налог .......................................................................20
3.2. Налог на доходы физических лиц ............................................................22
3.3. Учет удержаний по исполнительным документам ................................ 23
3.4. Учет удержаний за причиненный материальный ущерб........................24
Заключение ........................................................................................................27
Список использованной литературы……………………………………….28