Автор работы: Пользователь скрыл имя, 07 Июня 2013 в 14:38, курсовая работа
Актуальна проблема задолженности по оплате труда, которая остается одной из наиболее острых проблем, вызывающих социальную напряженность. Новые системы организации труда и заработной платы должны обеспечить сотрудникам материальные стимулы. Эти стимулы могут быть задействованы наиболее эффективно при жесткой индивидуализации заработной платы каждого работника, т.е. при внедрении гибкой оплаты труда, от конкурентоспособности и качества выполняемых работ и от финансового положения общества в котором он работает.
Целью при написании данной работы ставится изучение и осуществление аудиторской проверки расчетов с персоналом предприятия.
Введение………………………………………………………………………стр.2
1. Аудиторская проверка расчетов с персоналом по оплате труда………..стр.3
1.1 Планирование аудита…………………………………………………….стр.8
1.2 Проверка расчетов с персоналом по оплате труда……………………..стр.9
1.3.План проведения аудиторской проверки……………………………..стр.13
2.Возникновение аудиторского риска про проверки расчетов по оплате труда………………………………………………………………………….стр.15
2.1.Составление программы аудита………………………………………стр.18
2.2 Заключение аудита по проверки расчетов по оплате труда………….стр.18
Заключение…………………………………………………………………..стр.19
Список литературы………………………………………………………….стр.22