Документационное обеспечение управления фирмой. Состав документации

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 08 Января 2013 в 14:54, курсовая работа

Описание работы

В Российской Федерации существует Единая государственная система документирования (ЕГСД). Она представляет собой научно обоснованный комплекс правил, нормативов и рекомендаций по ведению делопроизводства. Задача ЕГСД – повышение эффективности делопроизводства, сокращение документооборота и упрощение работы с документами. На сегодняшний день перед каждой организацией может возникнуть проблема правильного оформления документации.

Содержание работы

Введение……………………………………………………………стр. 3
Глава 1. Основные положения, предмет и цели деятельности
учреждения, организационная структура, функции отделов…... стр.4
1.1. Основные положения, предмет и цели деятельности
учреждения…………………………………………........стр.4
1.2. Организационная структура…………………………….стр.9
1.3. Функции отделов………………………………………...стр.11
Глава 2. Номенклатура дел………………………………………….стр.13
Глава 3.Описание состава документации…………………………..стр.17
3.1.Организационные документы…………………………….стр.18
3.2.Распорядительные документы…………………………….стр.19
3.3.Документы по кадровому обеспечению…………………..стр.21
Заключение………………………………………………………….....стр.24
Список используемой литературы…………………………………...стр.25

Файлы: 1 файл

КУРСОВАЯ ПО ДОУ.doc

— 132.00 Кб (Скачать файл)

Личная карточка – основной документ по учёту персонала предприятия, который отражает все необходимые все необходимые сведения личности работника и его трудовой деятельности. Личные карточки образуют картотеку личного состава и располагаются в ней, в зависимости от количества работающих, либо в алфавитном порядке. Карточка состоит из четырёх страниц, содержащих тематические блоки. Первая и вторая страницы заполняются при поступлении на работу и содержат общие сведения о работнике. Третья и четвёртая заполняются в процессе работы.

 (См. приложение 6).                                              

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

                                                 Заключение

 

Обработка и систематизация больших массивов документов – неотъемлемые элементы деятельности любой организации (учреждения, предприятия). Чётко налаженное делопроизводство, организованное в соответствии с действующим законодательством и отвечающее требованиям стандартов и инструкций, которые регламентируют работу с документами, многократно повышает эффективность управления и обеспечивает защиту коммерческих интересов.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

                              Список используемой литературы

 

      1.   Номенклатура дел организации     

      2. Устав

      3. Андреева  В.И.  Образцы документов в делопроизводстве/ - М.: ЗАО           

       «Бизнес-школа» Интел-Синтез, 1997

     4. Андреева В. И. Делопроизводство. – М.: Интел-синтез, 2001

  1. Захарьина А. В. Договоры предприятий торговли. – М.: Омега-л, 2008
  2. Кирсанова М. В. Должностные инструкции. – М.: Омега-л, 2008
  3. Лопатникова Е. А. Делопроизводство. – М.: Омега-л
  4. Организация работы с документами. Под редакцией Кудряева В. А. – М.: Инфра-М, 1998
  5. Перечень документов, образующихся в деятельности организаций, с указанием сроков их хранения. – М.: ВНИИДАД, 2001
  6. Чуковенков А. Ю., Янковая В. Ф. Оформление документов. – М.: Дело, 2001

 

1 п.2 ст.12 закона РФ "Об ООО"




Информация о работе Документационное обеспечение управления фирмой. Состав документации