Внутренняя среда организации

Каждая организация – это система, которая состоит из элементов: сотрудник, социальная группа, структура, коммуникации, производственный процесс.
Любая организация находится и функционирует в среде. Каждое действие всех без исключения организаций возможно только в том случае, если среда допускает его осуществление. Внутренняя среда организации является источником ее жизненной силы. Она заключа­ет в себе тот потенциал, который дает возможность организации функционировать, а следовательно, существовать и выживать в оп­ределенном промежутке времени. Но внутренняя среда может также быть и источником проблем и даже гибели организации в том случае, если она не обеспечивает необходимого функционирования органи­зации.

Введение…………………………………………………………………..….3 стр.

1 Внутренняя среда организации…………………………………………...4 стр.

1.1 Основные понятия внутренней среды..………………………….4 стр.
1.2 Теория ресурсной базы……..………………………………….....5 стр.

2 Организационный срез……………….…………………….……………..8 стр.

2.1 Организационная структура управления………………………..8 стр.
2.2 Централизация и децентрализация в управлении……………..10 стр.
2.3 Информационная система………………………………………11 стр.
2.4 Организационная культура……………………………………..12 стр.

3 Кадровый срез……………………………………………………………15 стр.

4 Маркетинговый срез……………………………………………………..18 стр.

5 Финансовый срез…………………………………………………………20 стр.

Заключение…………………………………………………………………23 стр.

Список используемых источников и литератур