Ассортимент предприятия

- верх 1,55 м/погонного  *15,50 грн/м погонный = 24,025 грн;

- подкладка 0,95 м/погонного  * 3 грн/ м погонный = 2,85 грн;

- клеевой флизелин 0,65 м/погонного * 1,75 грн/ м погонный = 1,14 грн;

- синтепон 1,2 м/погонного * 2,30 грн/ м погонный = 2,76 грн;

- кожа 0,03 м/погонного  * 2,5 * 25,50 грн/ м погонный = 1,91 грн;

- пуговица 14 шт. * 0,70 грн/шт. = 9,8 грн;

- пряжка 1 шт. *6 грн/шт. = 6 грн;

- блочки 5 шт. * 0,03 грн/шт. = 0,15 грн;

- пакет упаковочный  1 шт. * 0,55 грн/шт. = 0,55 грн;

- размерник+процентовка+подплечники  = 0,45 грн.

Таким образом, материальные затраты на пошив пиджака молодежного  составляют 49,65 грн/изд.

Расход материалов и  их стоимость на одно изделие плащ молодежный:

- верх 2,10 м/погонного *15,50 грн/м погонный = 32,55 грн;

- подкладка 1,20 м/погонного  * 3 грн/ м погонный = 3,60 грн;

- клеевой флизелин 0,20 м/погонного * 1,75 грн/ м погонный = 0,35 грн;

- синтепон 1,65 м/погонного  * 2,30 грн/ м погонный = 3,80 грн;

- кожа 0,03 м/погонного * 4 * 25,50 грн/ м погонный = 3,06 грн;

- резинка 0,8 м/погонного  * 0,64 грн/ м погонный = 0,512 грн;

- пуговица 15 шт. * 0,70 грн/шт. = 10,50 грн;

- пряжка 1 шт. *6 грн/шт. = 6 грн;

- блочки 5 шт. * 0,03 грн/шт. = 0,15 грн;

- пакет упаковочный  1 шт. * 0,55 грн/шт. = 0,55 грн;

- размерник+процентовка+подплечники  = 1,05 грн.

Таким образом, материальные затраты на пошив плаща молодежного  составляют 62,00 грн/изд.

Посчитаем заработную плату  основных и вспомогательных рабочих  с учетом обязательных отчислений в социальные фонды (Пенсионный фонд – 2%, Фонд социального страхования в связи с временной потерей трудоспособности – 0,5%, Фонд социального страхования от несчастных случаев на производстве и профилактике заболеваний – 0,6%).

Швея за один рабочий  день шьет одно изделие. Рабочих дней 25 в месяц. На предприятии работает 10 швей. В месяц на предприятии производится пошив 25 единиц товара.

1. Швеи.

Заработная плата: 10 швей * 25 рабочих дней * 40 грн/ед. = 10000 грн/мес.

Заработная плата швей с отчислениями работодателя: 10000 + 10000 * 0,332 + 10000 * 0,006 = 10000 + 3320 + 600 = 13920 грн.

2. Помощник закройщика.

Заработная плата: 250 ед. * 3 грн/ед. = 750 грн/мес.

Заработная плата с  отчислениями работодателя: 750 + 750 * 0,332 + 750 * 0,006 = 750 + 243 + 4,5 = 1003,5 грн.

3. Закройщик.

Заработная плата: 250 ед. * 5 грн/ед. = 1250 грн/мес.

Заработная плата с  отчислениями работодателя: 1250 + 1250 * 0,332 + 1250 * 0,006 = 1250 + 415 + 7,5 = 1672,5 грн.

4. Гладильщица-упаковщица.

Заработная плата: 250 ед. * 3,50 грн/ед. = 875 грн/мес.

Заработная плата с  отчислениями работодателя: 875 + 875 * 0,332 + 875 * 0,006 = 875 + 290,5 + 5,25 = 1170,75 грн.

5. Прессовщица-фурнитурщица-петельщица.

Заработная плата: 250 ед. * 4 грн/ед. = 1000 грн/мес.

Заработная плата с  отчислениями работодателя: 1000 + 1000 * 0,332 + 1000 * 0,006 = 1000 + 332 + 6 = 1338 грн.

6. Реализатор.

Заработная плата: 250 ед. * 3 грн/ед. = 750 грн/мес.

Заработная плата с  отчислениями работодателя: 750 + 750 * 0,332 + 750 * 0,006 = 750 + 243 + 4,5 = 1003,5 грн.

Себестоимость пиджака  молодежного 

.

Себестоимость плаща  молодежного 

.

Таким образом, себестоимость  единицы изделия пиджак молодежный составляет 146,75 грн, а плащ молодежный – 160 грн.

 

 

 

 

1.5. Анализ использования основных производственных фондов предприятия

 

 Одним из важнейших факторов єфективность работы предприятия их обеспеченность основными фондами необходимого количества, а также наиболее полное их использование.

Для осуществления производственного процесса ЧП «Дисконт» использует следующее оборудование:

- нож раскройный Mayer производство Турция;

- нож раскройный ленточный  О812 производство Москва;

- машина швейная прямострочная Synuba производство Китай;

- пресс гладильный, пресс  клеевой Onsha производство Минск;

- утюг паровой ОМ16 производство Турция;

- петельная машина  В01 класса производство Москва;

- петельная машина  глазковая Minerva;

- оверлок обметочный 3-х и 5-ти ниточный;

- швейная машина для  трикотажных изделий;

- образочная машина  для синтепона.

Прежде всего, следует  оценить движение и техническое  состояние основных фондов по следующим  показателям:

- коэффициент обновления, который характеризует долю новых  основных фондов в общей их  стоимости на конец года;

- срок обновления основных  фондов – отношение стоимости основных фондов на начало года к стоимости введенных основных фондов;

- коэффициент выбытия  – отношение стоимости выбывших  основных фондов к стоимости  основных фондов на начало  года;

- коэффициент прироста  – отношение суммы прироста основных фондов в их стоимости на начало года;

- коэффициент износа  – отношение суммы износа основных  фондов к первоначальной стоимости  основных фондов;

- коэффициент годности  – отношение остаточной стоимости  основных фондов к их первоначальной  стоимости. [7]

Обеспеченность предприятия  основными фондами определяется сравнением их фактического наличия  с плановой потребностью, необходимой  для выполнения плана производства продукции.

Обобщающим показателем, характеризующим уровень обеспеченности предприятия основными фондами, является фондовооруженность труда.

Показатель общей фондовооруженности труда рассчитывается отношением среднегодовой  стоимости промышленно-производственных основных фондов к среднесписочной  численности работников в наибольшую смену.

Уровень технической вооруженности труда определяют отношением стоимости производственного оборудования к среднесписочной численности работников в наибольшую смену. Темпы его роста сравнивают с темпами роста производительности труда. Желательно, чтобы темпы роста производительности труда опережали темпы роста технической вооруженности труда. в противном случае происходит снижение фондоотдачи.

Для обобщающей характеристики эффективности и интенсивности  использования основных фондов применяют  такие показатели:

- рентабельность капитала, вложенного в основные фонды (отношение прибыли от основной деятельности к среднегодовой стоимости основных фондов);

- фондоотдача основных  фондов (отношение стоимости произведенной  продукции к среднегодовой стоимости  основных фондов);

- фондоотдача активной  части основных фондов (отношение  стоимости произведенной продукции  к среднегодовой стоимости активной  части основных фондов);

- фондоемкость (отношение  среднегодовой стоимости основных  фондов производственного назначения  к стоимости произведенной продукции за отчетный период);

- относительная экономия  основного капитала

 

,    (1.1)

где – среднегодовая стоимость основных фондов соответственно в базисном и отчетном периодах;

 – индекс объема валового  производства продукции.

Наиболее обобщающим показателем эффективности использования  основных фондов является рентабельность капитала, вложенного в основные фонды. Ее уровень зависит не только от фондоотдачи, но и от рентабельности продаж, а также от доли реализованной продукции в ее общем выпуске.

Таблица 1.4. - состояние  основных производственных фондов швейного предприятия ЧП «Дисконт»

 

Показатели	2011	2012	2013	Обсолютное отклонение за 2011-2012 гг.	Изменение за 2012-2013 гг.
Коэффициент обновления	0,128	0	0,094	-0,128	0,094
Коэффициент выбытия	0,047	0	0,019	-0,047	0,019
Коэффициент прироста	0,094	0	0,0817	-0,094	0,082
Коэффициент годности	0,92	0,97	0,92	0,05	-0,050

 

 

Как показывают данные таблицы 2, в 2012 году отмечено снижение интенсивности обновления основных фондов предприятия. Это связано в первую очередь с тем, что основные фонды, необходимые для производственной деятельности, были приобретены в 2011 году. И только в 2013 году предприятие предприняло попытку расширить свою деятельность, для этого соответственно были докуплены и основные фонды.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Выводы

Прохождение производственной практики на ЧП «Диском» позволило ознакомиться с финансово – экономической деятельностью данного предприятия, изучить данные  по теме индивидуального задания, и приобрести навыки в расчетах основных показателей финансовой устойчивости предприятия.

        Швейное предприятие ЧП «Дисконт» занимается производством двух видов изделий: пиджак молодежный и плащ молодежный .

При объеме товарной продукции 87500 грн, затратах на ее производства 76687,5 грн предприятие за один месяц  работы получает 5859,375 грн чистой прибыли, рентабельность его продукции составляет 14,10%.

План по ассортименту продукции выполняется на предприятии на 100%, что обусловлено выпуском продукции под определенный заказ.

К внутренним причинам аритмичности работы предприятия следует отнести: низкий уровень организации, технологии и материально-технического обеспечения  производства, а также планирования и контроля. Внешние – несвоевременная поставка сырья и материалов поставщиками.

Заработная плата швеи на предприятии составляет 2000 грн/мес., помощника закройщика – 1500 грн/мес., закройщика – 2500 грн/мес., гладильщицы-упаковщицы – 1750 грн/мес., прессовщицы-фурнитурщицы-петельщицы – 2000 грн/мес., реализатора – 1500 грн/мес.

Себестоимость единицы  изделия пиджак молодежный составляет 146,75 грн, а плащ молодежный – 160 грн.

Для повышения эффективности  производства и уровня инвестиционной привлекательности предприятии в целом необходимо повышать качество и конкурентоспособность продукции, осваивать и внедрять новые технологии и оборудование, расширять рынки сбыта и ассортимент продукции.

 

Список использованной литературы

 

1. Азоев Г.Л. Конкуренция: анализ, стратегия и практика.- М.: Центр экономики и маркетинга, 2006.- 208с.
2. Артеменко В.Г., Беллендир М.В. Финансовый анализ.- М.: ДИС. - 2007.
3. Бандурака О.М., Коробов Н. Л., Орлов П. /., Петрова К. Л. Фінансова діяльність підприємств: Підручник. — К.: Либідь, 2008.
4. Бандурка А.М. Фінансово-економічний аналіз. – Харків. – 2009
5. Білик М. Державні підприємства як об’єкт фінансового управління в умовах переходу до ринкової економіки// Український журнал “Економіст”. - 2009. -№1
6. Вигдарчик Е., Нещадин А. Пути повышения конкурентоспособности предприятий // Экономист.- 2008.- № 11.- с. 69-71.
7. Економіка підприємства: Підручник для вузів / під ред. В.П. Грузинова. – М.: Банки і біржі, 2008 – с. 203-218.
8. Економіка підприємств: Підручник / За ред. С. Ф. Покропивного. – Вид. 2-е, перераб. та доп. – К.: КНЕУ, 2009. – 528 с
9. Замков О.О., Толстопятенко А.В., Черемных Ю.Н.. Математические методы в економике. - М: ДИС, - 2007.
10. Калина А.В., Осокіна В.В. Економічна теорія і практика господарювання: Навч. посібник. – 2-ге видання. – К.: МАУП, 2008. – 308 с
11. Каракоз І.І., Самборський В.В. Теорія економічного аналізу. – Київ: Вища школа –2009.
12. Липсиц И. Конкурентная стратегия фирмы // Вопросы экономики.- 2008.- № 9.- с. 87-104.
13. Лук'янченко В. Розвиток підприємництва. // Економіка України. – 2009. - № 1. – с. 32-36
14. Мельник Л.Г., Каринцева О.И. Экономика предприятия : Конспект лекций. Сумы: ВТД "Университетская книга" -2009 с.31-45
15. Мягков В. Формирование и порядок определения цены рабочей силы; "Человек и труд", 2007, №1, с 83-85
16. Нестеренко Е. Стратегия фирмы в конкурентном пространстве // Персонал.- 2008.-№ 1.- с. 41-45.
17. Раицкий К.А. Экономика предприятия: Учебник для вузов. – ИВЦ «Маркетинг», 2009. – 693 с.
18. Рекомендації з організації нормування праці на підприємствах // Соціальний захист – 2009 - №5 – с. 42-58.
19. Савицкая Г.В. Анализ хозяйственной деятельности предприятия: 2-е изд., перераб. и доп. –Мн.: ИП «Экоперспектива», 2008. – 498 с.
20. Семенець І. В. Визначення фінансових результатів діяльності підприємства: // Фінанси України. – 2009. - № 9. – с. 44-48.
21. Сухорукова Т. Державна підтримка великого бізнесу. // Економіка України. – 2009. - № 1. – с. 47-52
22. Хвичия Л. Обеспечение конкурентоспособности фирмы // Бизнес информ.- 2008.- № 5.- с. 79-81.
23. Экономика предприятия: Учебник для вузов / под ред. проф. В.Я. Горфинкеля, проф. В.А. Швандара. – 2-е изд., перераб. и доп. – М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 2009 – с.172-175.